Свежие вакансии центра занятости Алтайский край на 23 июня 2026

Разгрузка мишин с продуктами питания и другим товаром. Распределенние товара на складе. Выполнение других порученчий заместителя заведующего по АХР.

помощь повару в подготовке инвентаря, посуды для приготовления пищи, доочистка овощных полуфабрикатов и их нарезка, мытье зелени; мойка, обработка и дезинфекция рабочих зон производственного оборудования. соблюдение санитарных норм.

В гостиничную службу санатория требуется оператор клининга (уборщик (-ца) помещений): уборка в гостиничной службе, мытье полов, чистка ковровых изделий коридоров, лестниц, подсобных помещений, мест общего пользования

В гостиничную службу санатория требуется оператор клининга (уборщик (-ца) помещений): уборка в гостиничной службе, мытье полов, чистка ковровых изделий коридоров, лестниц, подсобных помещений, мест общего пользования

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании. Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный. Чем предстоит заниматься: · Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). · Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. · Отчетность и анализ показателей магазина. · Взаимодействие с проверяющими органами. · Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации. Что мы ждем от вас: · Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. · Управленческий опыт – не менее 6 месяцев. · Неоконченное высшее или среднее специальное образование · Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния. · Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску. · Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости. Что мы предлагаем: · Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей. · Отсутствие верхней границы годового бонуса. · Свобода принятия решений по основным процессам магазина. · Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев. · Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы. · Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска. · Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях. · Медицинская книжка за счет компании. · Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров. · Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов. · Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников. · Сильная корпоративная культура.

поддержание чистоты в офисных помещениях и местах общего пользования в дневные часы с 7.00 до 15.00 ч., 5/2; влажная и сухая уборка, очистка поверхностей от пыли; уборка санитарных комнат; сбор и вынос мусора.

- Монтажная работа электрических и слаботочных систем.

Аккредитованная ИТ-компания Галэкс приглашает в свою команду ведущего Менеджера по продажам (работа Московском офисе) с перспективой роста до руководителя отдела продаж в течение года. Чем предстоит заниматься: - развивать клиентскую базу в сегменте B2B и B2G; - эффективно работать с входящими заявками и самостоятельно привлекать новых заказчиков; - организовывать и проводить встречи, презентации и переговоры с ЛПР; - совместно с техническими специалистами определять оптимальные решения для задач заказчиков и готовить коммерческие предложения; - сопровождать сделки на всех этапах и выстраивать долгосрочные партнерские отношения; - вести регулярную отчетность в CRM-системе.

- проведение пусконаладочных работ слаботочных систем, а именно ОПС, СКУД, видеонаблюдения и т.д., проверка линий связи и сдача системы в эксплуатацию, техническое обслуживание систем ОПС, их ремонт, апробация, тестирование; - работа в офисе 5/2, а также командировки по территории РФ (длительность до 30 дней). Условия: - работа в крупной и динамичной аккредитованной ИТ компании; - официальное трудоустройство; - карьерная траектория, профессиональное обучение и курсы за счет компании; - система адаптации и наставничества; - ДМС; - развитая корпоративная культура с заботой о сотрудниках (праздники, выездные мероприятия, компенсация занятий спортом, праздники и подарки для детей).

- формирование и предоставление в Министерство здравоохранения Алтайского края региональных и федеральных статистических форм - работа с запросами организаций - ведение внутренних отчетных документов - проведение медико-экономической экспертизы медицинских карт пациента, получающего медицинскую помощь в стационарных условиях - ведение Федерального реестра медицинских организаций (ФРМО) - ведение Федерального регистра лиц, больных COVID-19 - работа в подсистемах ЕГИСЗ "Система мониторинга оказания высокотехнологической медицинской помощи" - система мониторинга оказания специализированной медицинской помощи.