Свежие вакансии центра занятости Астраханская область на 23 сентября 2024

- соблюдать ограничения, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и другими федеральными законами;

       - исполнять основные обязанности, предусмотренные Федеральным законом от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

- точно и в срок выполнять поручения главы Администрации;

- соблюдать правила делопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывать и хранить полученные на исполнение документы и материалы, своевременно сдавать их ответственному за делопроизводство, в том числе при уходе в отпуск,  в случае болезни или оставления должности;

- соблюдать установленный служебный распорядок, Типовой кодекс этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих, правила содержания служебных помещений и правила пожарной безопасности;

- беречь и рационально использовать имущество, предоставленное для исполнения должностных обязанностей;

- подготавливать информацию для  проведения  Совета депутатов МО;

- готовить проекты решений Совета  депутатов МО, постановлений и распоряжений Администрации, по вопросам, входящим в его компетенцию;

- рассматривать письменные обращения граждан, поступившие в Администрацию, и подготавливать в установленные законом сроки, письменные ответы на них, в пределах своей компетенции;

- организовывать и контролировать работу по сохранности документов, их оформлению в соответствии с установленным порядком для передачи в архив;

- осуществлять взаимодействие с государственными органами и иными организациями по вопросам деятельности;

- вести вопросы землепользования на территории поселения.

- организовывать работу по систематизации ведения учета налогоплательщиков сельского поселения;

- организовывать сбор информации об учете и уплате местных налогов и сборов;

- организовывать взаимодействие органов местного самоуправления сельского поселения с налоговыми органами в целях получения информации о задолженности по налогам для анализа причин ее возникновения и принимает меры по их погашению;

- проводить инвентаризацию имущества и земельных участков, находящихся в ведении поселения;

  - осуществлять заключение договоров безвозмездного срочного пользования и аренды земельных участков и имущества, находящихся в муниципальной собственности;

 - вести учет договоров безвозмездного срочного пользования и аренды земельных участков и имущества, находящихся в муниципальной собственности;

- осуществлять контроль  за соблюдением условий договоров безвозмездного срочного пользования и аренды;

- вести реестр муниципального имущества;

- осуществлять обмен сведениями с территориальными органами ФНС РФ, Управления Федеральной службы государственной регистрации;

- выдавать справки и выписки из похозяйственных книг,  в пределах полномочий;

- вести похозяйственные книги;

- принимать участие в ежегодном подворном обходе личных подсобных хозяйств граждан для уточнения сведений, внесенных в похозяйственные книги.

-выдача справок всех видов

Оказание квалифицированной медицинской помощи прикрепленному населению по профилю "Психотерапия"

Уборка производственных и служебных помещений

Оказание квалифицированной медицинской помощи пациентам по профил. Физиотерапия"

Оказание квалифицированной медицинской помощи по специальности "Клиническая фармакология"

Оказание квалифицированной медицинской помощи по профилю "кардиология" прикрепленному населению в амбулаторных условиях

Оказание квалифицированной медицинской помощи по специальности "Сестринское дело"

Оказание квалифицированной медицинской помощи по специальности «Общая практика»

1. Планирование массовых досуговых мероприятий;

2. Разработка сценариев досуговых мероприятий, в том числе конкурсов, олимпиад, соревнований, выставок;

3. Осуществление документационного обеспечения проведения досуговых мероприятий;

4. Планирование подготовки тематических мероприятий;

5.Организация подготовки тематических мероприятий;

6. Проведение массовых досуговых мероприятий;

7. Планирование, организация и проведение мероприятий для сохранения числа имеющихся обучающихся и привлечения новых обучающихся;

7. Разработка предложений по развитию дополнительного образования (направлению дополнительного образования) в учреждении, и представление их руководству учреждения;

8. Анализ процесса и результатов реализации дополнительных образовательных программ учреждением.