Свежие вакансии центра занятости Республика Карелия на 29 июня 2026

Чем предстоит заниматься: отвечать на звонки клиентов банка по телефону и консультировать по вопросам банковского обслуживания; предлагать клиентам дополнительные продукты и услуги банка (без агрессивных продаж) Тебе подойдет вакансия, если у тебя есть: образование: среднее и выше; знание ПК на уровне пользователя; грамотная речь; можно без опыта — мы расскажем всё о банковских продуктах, научим отвечать на самые сложные вопросы и поможем адаптироваться в команде. Мы предлагаем: официальное оформление с 1 дня обучения и социальные гарантии, в том числе оплату проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, оплату отпусков и больничных. удобный график работы: 2/2 с плавающим началом. При желании возможны ночные смены. достойную оплату на старте от 55 тыс. "на руки" с выплатой 2 раза в месяц: з/п 43500 руб. + ежемесячная премия по итогам работы (все выплаты полностью официальные). возможность увеличить свой доход: дополнительная оплата за работу в ночные часы и двойная оплата за работу в праздничные дни. При желании можно брать дополнительные смены. активный карьерный рост: первое повышение возможно уже с 3 месяца. С повышением увеличивается уровень дохода. Все наши эксперты, наставники и линейные руководители начинали свой путь с позиции оператора! оплачиваемое обучение за счёт компании для комфортного и быстрого ввода в должность. Опыт работы не требуется!!! оплату такси в ранние и поздние смены. непрерывное развитие: обучение на тренингах, курсах ораторского мастерства, вебинарах. ДМС с первого месяца работы с возможностью получения бесплатных медицинских услуг в лучших клиниках города, в том числе стоматология. Мы заботимся о физическом и психологическом здоровье наших сотрудников. страхование жизни от несчастных случаев и болезней, страхование при выезде за рубеж. удобный офис, комфортные условия труда и отдыха. дружный коллектив и насыщенную корпоративную жизнь. отсутствие дресс-кода. вознаграждение за успешную рекомендацию друга - 15000 руб!

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина ОТ НАС: Оформление по ТК РФ Фиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия. Средний доход 75000 – 103000 руб. в месяц до вычета налогов График работы 2/2 Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях Доплата к длительному больничному Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров Медицинская книжка за счет компании Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем Медицинская страховка, включая поддержку узких специалистов Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: Организация работы магазина и сотрудников Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь Взаимодействие с проверяющими органами Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация Инвентаризации ОТ ВАС: Образование не ниже среднего профессионального или среднего общего (11 классов) Управленческий опыт работы от 4 месяцев Пользователь ПК

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС: Быстрое оформление по ТК РФ - с помощью Госуслуг Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 46000 – 54000 руб. в месяц до вычета налогов График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров Медицинская книжка за счет компании Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: Работа за кассой и в торговом зале Консультация покупателей Выкладка и отслеживание сроков годности товаров ОТ ВАС: Желание работать с покупателями, остальному научим! Для иностранных специалистов обязательно наличие патента в случаях прямо предусмотренных действующим законодательством ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов. ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Пекарь ОТ НАС: Быстрое оформление по ТК РФ - с помощью Госуслуг Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 50000 – 58000 руб. в месяц до вычета налогов График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя Возможность профессионального развития и быстрый карьерный рост до директора магазина Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров Медицинская книжка за счет компании Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании. Упаковка, маркировка, выкладка Работа за кассой и в торговом зале ОТ ВАС: Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: Пекарь, пекарь-кондитер, повар горячего цеха, повар холодного цеха, заготовщик, кухонный рабочий, работник пищевого производства и блинопек, работник торгового зала, кулинар

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина ОТ НАС: Оформление по ТК РФ Фиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия. Средний доход 58000 – 82000 руб. в месяц до вычета налогов График работы 2/2 Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях Доплата к длительному больничному Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров Медицинская книжка за счет компании Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем Медицинская страховка, включая поддержку узких специалистов Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: Организация работы магазина и сотрудников Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь Взаимодействие с проверяющими органами Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация Инвентаризации ОТ ВАС: Образование не ниже среднего профессионального или среднего общего (11 классов) Управленческий опыт работы от 4 месяцев Пользователь ПК

Социальный работник выполняет следующие должностные обязанности: участвует в выявлении граждан, нуждающихся в предоставлении социальных услуг в отделении социального обслуживания на дому и других структурных подразделениях Учреждения; по согласованию с заведующим отделением социального обслуживания на дому составляет график посещений получателей социальных услуг и обеспечивает его выполнение; предоставляет получателям социальных услуг на дому различные виды социальных услуг в соответствии с договором о предоставлении социальных услуг в форме социального обслуживания на дому в рамках стандартов социальных услуг, предоставляемых совершеннолетним и несовершеннолетним гражданам поставщиками социальных услуг в Республике Карелия (далее Стандарты); предоставляет получателям социальных услуг на дому дополнительные социальные услуги в соответствии с договором о предоставлении дополнительных социальных услуг в форме социального обслуживания на дому сверх Стандарта; предоставляет получателям социальных услуг на дому дополнительные платные социальные услуги в соответствии с договором о предоставлении дополнительных платных социальных услуг; еженедельно составляет график учета времени социального обслуживания на дому, в т.ч. с использованием Личного кабинета социального работника; ежедневно ведет учет предоставленных социальных услуг, в том числе с использованием информационно-коммуникационных технологий; своевременно, по установленному в отделении социального обслуживания на дому графику, составляет отчет о предоставленных социальных услугах; ведет учет получателей социальных услуг, находящихся на социальном обслуживании в Учреждении, в информационной системе, в том числе в ПК Катарсис Соцзащита; ежедневно ведет дневник социального работника в соответствии с Порядком ведения и хранения дневника социального работника, утвержденного приказом директора Учреждения; ведет учет денежных средств, полученных от получателя социальных услуг или его законного представителя на предоставление услуги; осуществляет (при необходимости) сопровождение получателей социальных услуг отделения социального обслуживания на дому; проводит предусмотренные для получателей социальных услуг отделения социального обслуживания на дому реабилитационные мероприятия; проводит беседы с получателями социальных услуг, направленные на формирование у получателей социальных услуг позитивного эмоционального состояния, поддержание активного образа жизни; оказывает содействие получателям социальных услуг в поддержании контактов с родными и близкими; оказывает содействие получателям социальных услуг при обращении в службу занятости или организации социального обслуживания по вопросам использования его трудовых возможностей или по вопросам обучения его доступным профессиональным навыкам.

Психолог выполняет следующие должностные обязанности: участвует в выявлении граждан, нуждающихся в предоставлении социальных услуг, принимает участие в предоставлении гражданам различных видов социальных услуг; принимает участие в выборе технологий, видов и форм социального обслуживания, дополнительных мер социальной поддержки, необходимых для улучшения жизненной ситуации получателя социальных услуг; проводит психологическое диагностическое обследование получателей социальных услуг; проводит обобщение результатов психологического обследования, оценку психологических потребностей, рисков и ресурсов получателей социальных услуг; выявляет, собирает и обрабатывает недостающую информацию о психологических особенностях получателя социальных услуг и (или) информацию, требующую дополнительной проверки; вносит информацию о получателе социальных услуг по сфере своей деятельности в его личное дело; организует и проводит групповое и индивидуальное консультирование получателей социальных услуг; выявляет потенциал получателя социальных услуг и его ближайшего окружения в решении проблем, связанных с трудной жизненной ситуацией; ведет установленную документацию; принимает участие в формировании отчетной документации по результатам работы структурного подразделения и Учреждения по установленным формам.

Социальный работник выполняет следующие должностные обязанности: участвует в выявлении граждан, нуждающихся в предоставлении социальных услуг в отделении социального обслуживания на дому и других структурных подразделениях Учреждения; по согласованию с заведующим отделением социального обслуживания на дому составляет график посещений получателей социальных услуг и обеспечивает его выполнение; предоставляет получателям социальных услуг на дому различные виды социальных услуг в соответствии с договором о предоставлении социальных услуг в форме социального обслуживания на дому в рамках стандартов социальных услуг, предоставляемых совершеннолетним и несовершеннолетним гражданам поставщиками социальных услуг в Республике Карелия (далее Стандарты); предоставляет получателям социальных услуг на дому дополнительные социальные услуги в соответствии с договором о предоставлении дополнительных социальных услуг в форме социального обслуживания на дому сверх Стандарта; предоставляет получателям социальных услуг на дому дополнительные платные социальные услуги в соответствии с договором о предоставлении дополнительных платных социальных услуг; еженедельно составляет график учета времени социального обслуживания на дому, в т.ч. с использованием Личного кабинета социального работника; ежедневно ведет учет предоставленных социальных услуг, в том числе с использованием информационно-коммуникационных технологий; своевременно, по установленному в отделении социального обслуживания на дому графику, составляет отчет о предоставленных социальных услугах; ведет учет получателей социальных услуг, находящихся на социальном обслуживании в Учреждении, в информационной системе, в том числе в ПК Катарсис Соцзащита; ежедневно ведет дневник социального работника в соответствии с Порядком ведения и хранения дневника социального работника, утвержденного приказом директора Учреждения; ведет учет денежных средств, полученных от получателя социальных услуг или его законного представителя на предоставление услуги; осуществляет (при необходимости) сопровождение получателей социальных услуг отделения социального обслуживания на дому; проводит предусмотренные для получателей социальных услуг отделения социального обслуживания на дому реабилитационные мероприятия; проводит беседы с получателями социальных услуг, направленные на формирование у получателей социальных услуг позитивного эмоционального состояния, поддержание активного образа жизни; оказывает содействие получателям социальных услуг в поддержании контактов с родными и близкими; оказывает содействие получателям социальных услуг при обращении в службу занятости или организации социального обслуживания по вопросам использования его трудовых возможностей или по вопросам обучения его доступным профессиональным навыкам.

Вести делопроизводство, выполнять различные операции с применением компьютерной техники, предназначенной для сбора, обработки и представления информации при подготовке и принятии решений. Печатать рецепты врачей с помощью специальной программы. Формировать дела в соответствии с утвержденной номенклатурой.

Подготовка и контроль календарных планов (графиков), осмотров, проверок и ремонта оборудования; Оформление заявок на выполнение капитальных ремонтов, на получение необходимых для планово-предупредительных и текущих ремонтов материалов, запасных частей, инструмента и т.п., составление паспортов на оборудование, спецификаций на запасные части и другой технической документации; Обеспечение контроля за БДД (безопасность дорожного движения); Обеспечение безаварийной и надёжной работы мобильного оборудования, правильной эксплуатации и своевременного качественного ремонта и модернизации; Руководство действиями по профилактическим ремонтам и по подготовке планов остановок оборудования завода, координация этой работы с руководителем производственной службы и главным механиком для обеспечения эксплуатационных качеств и надежности оборудования; Осуществление контроля смазки оборудования, рационального расхода смазочных и обтирочных материалов, организация регенерации отработанных масел; ​​​​​​​Оформление чек-листа по неисправности мобильной техники, анализ и принятие решения самостоятельно или совместно с главным механиком по дальнейшей эксплуатации техники.