Свежие вакансии центра занятости Кемеровская область на 20 июня 2026

пуск и остановка двигателей и насосов; поддержание заданного давления перекачиваемых жидкостей, контроль бесперебойной работы насосов; выявление дефектов в работе насосных установок; ведение технического учета и отчетности о работе насосного оборудования; ведение учета расхода воды.

проверка технического состояния технологического оборудования и инженерных коммуникаций отстойников и аэротенков; подготовка технологического оборудования и инженерных коммуникаций отстойников и аэротенков к зимним условиям эксплуатации; регулировка параметров технологического процесса очистки сточных вод от органических загрязнений в аэротенках; ведение технологического процесса разделения активного ила и воды на вторичных отстойниках.

- Проведение учебных занятий по учебным предметам - Организация самостоятельной работы обучающихся по учебным предметам, - Формирование личностных результатов обучающихся, установленных рабочей программой воспитания - Текущий контроль, оценка динамики подготовленности и мотивации обучающихся в процессе изучения учебного предмета

- Проведение учебных занятий по учебным предметам -Организация самостоятельной работы обучающихся по учебным предметам -уководство учебно-профессиональной, проектной, исследовательской деятельностью обучающихся по ОП СПО -Формирование личностных результатов обучающихся, установленных рабочей программой воспитания -Текущий контроль, оценка динамики подготовленности и мотивации обучающихся в процессе изучения учебного предмета

Перевозка пассажиров и иных лиц автобусами (вахтовкой)

Формирование конкретных знаний, умений и навыков в области математики и информатики Формирование способности к логическому рассуждению и коммуникации, установки на использование этой способности, на ее ценность Формирование у обучающихся умения проверять математическое доказательство, приводить опровергающий пример

Учитель русского языка и литературы

Формирование конкретных знаний, умений и навыков в области математики и информатики Формирование способности к логическому рассуждению и коммуникации, установки на использование этой способности, на ее ценность Формирование у обучающихся умения проверять математическое доказательство, приводить опровергающий пример

уборка помещений

Ранняя профориентация и выявление интересов: Организация и проведение занятий по различным направлениям: кружки, секции, студии (технические, художественные, спортивные, естественнонаучные, социально-гуманитарные и др.). Наблюдение за учащимися: педагог видит, какие занятия вызывают наибольший интерес, в каких сферах дети проявляют наибольшую активность и успешность. Индивидуальные беседы и консультации: помощь в осмыслении полученного опыта, обсуждение возможных профессиональных путей, связанных с их увлечениями. Формирование практических навыков и компетенций: Обучение конкретным умениям и навыкам: в зависимости от направления кружка или студии, дети осваивают практические навыки, которые могут быть востребованы в будущей профессиональной деятельности (например, основы программирования, рисования, конструирования, спортивные техники, навыки публичных выступлений). Развитие "мягких навыков" (soft skills): работа в команде, коммуникабельность, ответственность, креативность, решение проблем все это формируется в процессе совместной деятельности и проектной работы. Расширение представлений о мире профессий: Знакомство с разнообразием профессий: через тематические занятия, экскурсии, встречи с представителями различных профессий, мастер-классы. Демонстрация связи между увлечениями и профессиями: педагог помогает детям понять, как их хобби может трансформироваться в будущую карьеру. Информирование о востребованных профессиях: в сотрудничестве с Центром занятости, педагог может акцентировать внимание на актуальных направлениях рынка труда. Развитие мотивации к обучению и саморазвитию: Создание позитивной и поддерживающей атмосферы: где каждый ребенок чувствует себя уверенно и мотивирован к достижению результатов. Постановка достижимых целей: и помощь в их реализации, что формирует у детей чувство успеха и стремление к дальнейшему развитию. Формирование установки на непрерывное обучение: понимание того, что профессиональное развитие это постоянный процесс.