Свежие вакансии центра занятости Кемеровская область на 24 июня 2026

Оказание медицинской помощи пациентам, выполнение назанчений врача.

Что вам предстоит делать: Проведение комплексного ортопедического обследования пациента с заболеваниями и (или) функциональными нарушениями зубочелюстно-лицевой системы с целью установления диагноза. Вести электронную медицинскую карту и листок ежедневного учета

Содержать помещения и оборудование детского сада в соответствии с санитарно-гигиеническими нормами СанПин. Проводить ежедневную гигиеническую обработку санузлов, влажную уборку групповых помещений с применением моющих средств, влажную уборку в спальном помещении после дневного сна, чистку ковров, генеральные уборки всех помещений группы, мытье окон. Проводить санитарную обработку посуды и детских столов перед каждым приемом пищи, детских горшков после каждого использования. Проводить смену постельного белья.

Осуществлять деятельность по воспитанию, образованию и развитию воспитанников на высоком профессиональном уровне, обеспечивая в полном объеме выполнение образовательной программы в соответствии с ФГОС ДО и годовым планом Учреждения; осуществлять тщательный присмотр за вверенными ему воспитанниками в строгом соответствии с требованиями инструкции по охране жизни и здоровья воспитанников в помещениях организации на детских прогулочных площадках; Владеть современными, инновационными технологиями и методиками и эффективно применяет их в практической профессиональной деятельности и т.д.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности: Ежедневные встречи с сотрудниками и руководством партнеров, проведение переговоров; Установление долгосрочных отношений с закрепленными партнерами с целью развития канала продаж; Выполнение плана по входящими обращениям на приобретение автомобилей в лизинг; Формирование коммерческих предложений, сопровождение клиентов на всех этапах сделки. Требования: Опыт привлечения клиентов, взаимодействия с партнерами; Знание этапов продаж и владение методиками ведения переговоров, убеждения контрагентов; Готовность выезжать для проведения встреч и переговоров к клиентам и партнёрам. Условия: Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Возможность удаленного формата работы; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки) Вечернее такси для сотрудников из офиса домой; Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности: Привлечение к сотрудничеству корпоративных клиентов (малый и средний бизнес, индивидуальные предприниматели); Выстраивание эффективных партнерских отношений с ведущими автосалонами города; Поддержание и активное развитие действующей базы клиентов; Профессиональное сопровождение клиента на всех этапах сделки. Требования: Высшее образование; Высокая обучаемость; Желание работать в продажах; Готовность выезжать для проведения встреч и переговоров к клиентам и партнёрам. Условия: Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дня; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки) Вечернее такси для сотрудников из офиса домой; Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

Основной задачей слесаря по ремонту подвижного состава вагонного депо на рабочем месте является качественное выполнение работ по ремонту грузовых вагонов, изготовление и ремонт запасных частей и деталей.

Основными задачами дверевого являются: - обработка печей после выдачи; - ликвидация газования и горения дверей после загрузки камер коксования шихтой, осмотр состояния дверей и кладки коксовых дверей. - содержание в чистом состояние участок дверевого хозяйства, закреплённого за ним (внутрений и наружный вид)

Организация воспитательной работы, разработка программ воспитательной работы, профильных смен, контроль работы воспитателей, ведение госпаблика учреждения, личное участие и мотивация педагогов на участие в конкурах, подготовка к выставкам ДПИ, работа с родителями. Методическая работа и помощь педагогам.

Регулярная влажная уборка групповых помещений.