Свежие вакансии центра занятости Кировская область на 12 сентября 2025

Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования

Совместное с учащимися использование иноязычных источников информации, инструментов перевода, произношения Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся

Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования Применение специальных языковых программ (в том числе русского как иностранного), программ повышения языковой культуры, и развития навыков поликультурного общения Совместное с учащимися использование иноязычных источников информации, инструментов перевода, произношения Организация олимпиад, конференций, турниров математических и лингвистических игр в школе и др.

Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся

Начисление заработной платы сотрудников общеобразовательного учреждения, других выплат и платежей, составление отчетов в пенсионный фонд, фонд социального страхования, налоговую инспекцию, составление статистической отчетности и др.

опыт работы закройщика, умение работать с оборудованием: раскройные ножи. График работы 2*2 Функциональные обязанности закройщика: ✔ Изучение выкроек, подготовка и определение расхода ткани✔ Оптимальное размещение элементов выкройки с целью минимизации потерь материала✔ Нарезка специальными инструментами✔ Маркировка выкроенных деталей и нанесение на них контрольных точек для облегчения сборки и шитья изделия✔ Корректировка выкроек в случае необходимости✔ Сортировка выкроенных заготовок по размерам и типам✔ Поддержание инструментария и оборудования в рабочем состоянии✔ Ведение технической документации установленного образца Подробное описание прав и обязанностей содержится в должностной инструкции специалиста.

Уборка прилегающей территории

1. Осуществляет защиту имущественных интересов организации путем обеспечения комплекса мероприятий, направленных на организацию и строгое соблюдение пропускного режима, внутриобъектового режима, обеспечения мер пожарной безопасности; 2. Осуществляет пропуск на объект согласно стандартов, правил, установленых в компании; 3. Контролирует время действия пропусков на объекте; 4. Не допускает на охраняемую территорию работников с крупногабаритной тарой; 5. Не допускает на территорию работников с признаками алкогольного, наркотического или психотропного опьянения; 6. Препятствует проникновение на охраняемый объект лиц при отсутствии у них пропуска соответствующего образца, либо с истекшим сроком его действия. По каждому подобному случаю делать запись в журнал дежурства; 7. Осуществляет пропуск автотранспорта на объект на основании сопроводительных документов на груз (товар); 8. Ведет журнал учёта въезда (выезда) автотранспорта, и журнал вноса (выноса) товарно-материальных ценностей; 9. Проверяет наличие сопроводительных документов в случае вывоза материальных ценностей; 10. Не допускает ввоз или пронос на территорию объекта запрещенных к свободному гражданскому обороту предметов или опасных веществ; 11. Осуществляет систематический обход объекта по утвержденному графику и маршруту (с отметкой времени обхода на контрольной плашке); 11. Соблюдает требования охраны труда, правила внутреннего трудового распорядка, производственной, технологической и трудовой дисциплины при выполнении трудовых функций; 12. Проходит медицинские осмотры, психиатрические освидетельствования и иные исследования по направлению работодателя; 13. Проходит обучение по охране труда в порядке, установленном действующим Законодательством РФ и локальными актами работодателя; 14. Перед началом работы проводит осмотр своего рабочего места и производить анализ предстоящей работы по Методике пяти шагов для установления возможных источников опасности; 15. Следить за исправностью оборудования находящегося в эксплуатации. При выявлении неисправностей сообщать об этом непосредственному руководителя и квалифицированным специалистам, ответственным за ремонт и технически исправное состояние; 16. Извещает своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания; 17. При возникновении ситуации, угрожающей жизни и здоровью сотрудников, действовать в соответствии с утвержденным в организации порядком действий, в случае их возникновения, и принимать необходимые меры по ограничению развития возникшей травмоопасной ситуации; 18. Принимает меры по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве.

-Заключает трудовые договоры, подготавливать приказы по личному составу Общества (в том числе приказы о приеме, переводе, увольнении, предоставлении отпусков, применении дисциплинарных взысканий, направлений в командировки и др.); - Осуществляет подготовку, оформление, хранение установленной документации по кадрам; - Осуществляет учет личного состава и учет движения кадров в соответствии с действующими правилами и инструкциями, обеспечивать оформление и хранение личных дел, а также личных карточек работников; -Оформляет, обеспечивать хранение и выдачу трудовых книжек работников Общества, своевременно и грамотно вносить в них соответствующие записи; - Осуществляет учет трудового и страхового стажа работников Общества на основании записей в трудовых книжках; - Оформляет и выдает справки о работе работникам Общества, а также копии запрашиваемых работниками документов, связанных с их трудовой деятельностью; - Осуществляет учет инвалидов в Обществе и организует работу по квотированию рабочих мест для инвалидов; -Обеспечивает учет всех военнообязанных, призывников, юношей допризывного возраста и военнообязанных, снятых с воинского учета по достижению предельного возраста или по состоянию здоровья, а также участников боевых действий; представляет отчетность в военкоматы и другие организации; -Организует и контролирует ведение табельного учета в подразделениях Общества; -Организовывает составление графиков ежегодных оплачиваемых отпусков с учетом режима работы и интересов Общества, осуществлять контроль их исполнения; -Составляет установленную отчетность по учету личного состава и работе с кадрами, различные справки, списки и другую информацию по запросам, представлять их в органы государственной власти и местного самоуправления, органы ПФ и органы социального обеспечения, соблюдая при этом требования законодательства; - Оформлять характеристики на сотрудников, наградные листы; - Ведет штатное расписание Общества,

Осуществление внутриобъектового и пропускного режимов. Обеспечение антитеррористической защищенности, заполнение постовой документации.