Свежие вакансии центра занятости Усть-Лабинск на 26 июня 2026

Обеспечивать ведение учета по исполнению бюджета муниципального образования Усть-Лабинский район, проводя все операции в программе "АС Бюджет". Участвовать в составлении прогнозов, проведении анализов, ожидаемой оценки плановых бюджетных назначений доходной части бюджета муниципального образования Усть-Лабинский район. Участвовать в организации и работе комиссий, в совещаниях администрации муниципального образования Усть-Лабинский район.

Формировать свод реестров расходных обязательств бюджета муниципального образования Усть-Лабинский район на основании реестров расходных обязательств главных распорядителей средств бюджета муниципального образования Усть-Лабинский район. Принимать участие в разработке инструктивных и методических материалов по вопросам, относящимся к компетенции сектора. Вести номенклатуру дел, подготавливать документы на хранение, а также на уничтожение. Принимать участие в подготовке информации и аналитической отчетности.

Организовывать работу по составлению и рассмотрению проекта бюджета муниципального образования Усть-Лабинский район, утверждению и исполнению бюджета муниципального образования Усть-Лабинский район, осуществлению контроля за его исполнением, составлению и утверждению отчета об исполнении бюджета муниципального образования Усть-Лабинский район. Координировать деятельность по установлению, изменению и отмене местных налогов и сборов муниципального образования Усть-Лабинский район. Выравнивать уровень бюджетной обеспеченности поселений, входящих в состав муниципального образования Усть-Лабинский район, за счет средств местного бюджета муниципального образования Усть-Лабинский район.

Готовить и регистрировать договоры аренды земельных участков. Готовить перерасчеты арендной платы за земельные участки в связи с изменениями условий договоров, заключения дополнительных соглашений к ним. Размещать и актуализировать сведения по предоставляемым муниципальным услугам в региональной государственной информационной системе Реестр государственных и муниципальных услуг (функций) Краснодарского края и обеспечивать размещение сведений на официальном сайте администрации муниципального образования Усть-Лабинский район в информационно-телекоммуникационной сети Интернет .

-Подготовка информационно-аналитических материалов о деятельности ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Разработка планов перспективного развития ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Подготовка обоснования объемов медицинской помощи в соответствии с ресурсами ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. и потребностями населения. -Обоснование и контроль достижения показателей, характеризующих деятельность ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК, и показателей здоровья населения. -Разработка оптимальной организационно-управленческой структуры ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Контроль эффективности электронного документооборота в ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК, соблюдения норм и правил медицинского электронного документооборота. -Обеспечение безопасности персональных данных работников организации, пациентов и сведений, составляющих врачебную тайну. -Контроль и оценка результатов социологических исследований. -Организация и контроль проведения мониторинга показателей, характеризующих деятельность ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК, и показателей здоровья населения. -Планирование потребности в ресурсах ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Управление информационными ресурсами, процессами в ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК и ее структурных подразделениях. -Разработка, внедрение в деятельность ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК системы электронного документооборота, ее эксплуатация. -Подготовка плана закупок. -Подготовка текущей статистической и аналитической информации о деятельности ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Разработка предложений по повышению эффективности деятельности ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Координация взаимодействия при формировании планов развития ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Проектирование работы по внедрению новых организационных технологий в деятельность ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Анализ деятельности структурных подразделений медицинской организации по реализации локальных нормативных актов. -Консультирование работников медицинской организации ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК и по организационно-методическим вопросам. -Проведение совещаний и конференций по вопросам организации и оказания медицинской помощи. -Организация информирования населения о деятельности ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Анализ обращений граждан и юридических лиц.

Вести учет земель, находящихся в ведении администрации Александровского сельского поселения и земельно-кадастровой документации на эти земли по установленным формам; Вести учет и хранение имеющихся в администрации Александровского сельского поселения Усть-Лабинского района землеустроительной документации; Подготавливать оперативную и ежегодную отчетность о состоянии и использовании земель Александровского сельского поселения Усть-Лабинского района; Вести дежурные карты (планы) использования земель, находящихся в ведении администрации Александровского сельского поселения Усть-Лабинского района; Вести учет и анализ заявлений граждан и юридических лиц о предоставлении земельных участков; Принимать участие в выборе земельных участков для различных целей; Готовить предложения по согласованию администрации Александровского сельского поселения места размещения объектов строительства. Готовить предложения по составлению представлений и изъятию земельных участков; Осуществлять выявление не использованных, не рационально используемых и используемых с нарушением земельного законодательства земельных участков. Осуществлять подготовку предложений главе Александровского сельского поселения Усть-Лабинского района о мерах административного воздействия к нарушителям земельного законодательства. Осуществлять подготовку предложений по правилам содержания земельных участков, их благоустройства и озеленения, ответственность за их нарушения. Осуществлять подготовку справок о правах на земельный участок, зарегистрированный в администрации Александровского сельского поселения Усть-Лабинского района. Принимать участие в комиссии по рассмотрению обращений на определение спорных границ земельных участков между жителями на территории Александровского сельского поселения Усть-Лабинского района. Выполнять разовые поручения главы Александровского сельского поселения. Осуществлять контроль за размежеванием земель, находящихся на территории Александровского сельского поселения. Проводить мониторинг и обследования всех земельных участков на предмет несанкционированных свалок. При выявлении докладывать главе поселения. Осуществлять контроль за природоохранную деятельность на территории Александровского сельского поселения. Осуществлять контроль за исполнением Правил благоустройства и санитарного содержания Александровского сельского поселения Усть-Лабинского района . Представлять в установленном порядке сведения о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. В течение двух лет после увольнения с муниципальной службы при трудоустройстве в коммерческие и некоммерческие организации сообщать представителю нанимателя (работодателю) сведения о месте своей работы.

управление легковым автомобилем для сопровождения сотрудников администрации МО Усть-Лабинский район и подведоственных организаций по Краснодарскому краю.

Прием (регистрация), в соответствии с положением об информационной системе обеспечения градостроительной деятельности, и размещение копий документов, подлежащих размещению в информационной системе обеспечения градостроительной деятельности. Формирование основных разделов информационной системы обеспечения градостроительной деятельности путём размещения поступающих от органов государственной власти или органов местного самоуправления копий документов применительно к территории муниципального образования Усть-Лабинский район, содержащих сведения, которые полежат размещению в информационной системе обеспечения градостроительной деятельности.

Вести кадровое производство в отношении руководителей муниципальных учреждений, назначаемых на должность, в том числе осуществлять заключение трудовых договоров, издавать приказы, проводить регистрацию приказов по личному составу, осуществлять внесение изменений в трудовые договоры, составлять и утверждать график отпусков, осуществлять ведение личных дел, ведение трудовых книжек, проводить процедуру увольнения, сокращения; осуществлять привлечение к дисциплинарной ответственности руководителей муниципальных образовательных учреждений в порядке, предусмотренном действующим законодательством; осуществлять работу по подбору кадров в кадровый резерв руководящих работников; регулярно обновлять резерв; создавать и обеспечивать работу экспертной(ых) групп для аттестации педагогических работников муниципальных образовательных учреждений Усть-Лабинского района.

Подготавливать документацию по участию в краевых целевых программах водоснабжения и водоотведения, инженерной инфраструктуры. Оказывать методическую помощь в организации работы предприятий, организаций, учреждений, курируемых отраслей. Совместно с другими структурными подразделениями администрации муниципального образования Усть-Лабинский район организовывать работу по разработке и согласованию схем водоснабжения и водоотведению. Осуществлять полномочия в сфере водоснабжения и водоотведения, предусмотренных Федеральным законом О водоснабжении и водоотведении . Размещать данные в государственной автоматизированной информационной системой Управление (далее ГАС Управление ) в части касающейся. В рамках полномочий, разрабатывать предложения, проекты, программы социально-экономического развития, мероприятия по повышению эффективности деятельности предприятий и организаций жилищно-коммунального хозяйства и топливно-энергетического комплекса.