Свежие вакансии центра занятости Ленинградская область на 22 июля 2026

ключевые обязанности специалиста по охране труда: Нормативное обеспечение безопасных условий и охраны труда. Разработка, согласование и актуализация проектов локальных нормативных актов, содержащих требования по обеспечению безопасных условий труда. Организация подготовки работников в области охраны труда. Выявление потребностей в обучении, подготовка проектов технического задания для заключения контрактов с образовательными организациями на обучение, контроль проведения обучения, инструктажей и стажировок. Контроль за проведением обучения работников безопасным методам и приёмам выполнения работ, инструктажей по охране труда и стажировок в соответствии с нормативными требованиями. gubkin.runormativ.kontur.ru Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков. Анализ вредных и опасных производственных факторов, оценка рисков на рабочих местах, разработка мер управления рисками. Участие в проведении специальной оценки условий труда (СОУТ). Координация работ по выявлению опасных факторов, анализ результатов СОУТ, подготовка предложений по улучшению условий труда. Расследование несчастных случаев и профессиональных заболеваний. Сбор информации об обстоятельствах происшествий, анализ материалов расследования, подготовка предложений по предотвращению аналогичных случаев. Контроль обеспечения работников средствами индивидуальной и коллективной защиты (СИЗ), их своевременности, полноты выдачи и правильности применения. Консультирование работников по вопросам применения безопасных методов работы, подготовки инструкций по охране труда, оказания первой помощи. Информирование работников об условиях труда на их рабочих местах, уровнях профессиональных рисков, предоставляемых гарантиях и компенсациях. Взаимодействие с государственными органами и структурами, которые вправе требовать от работодателей сведения по вопросам условий и охраны труда. Использование цифровых платформ и справочно-информационных систем по охране труда, учёт результатов СОУТ, государственной аккредитации, стандартизации и статистики. Подготовка отчётной документации о проведении инструктажей, обучения, стажировок, результатах контроля за состоянием условий и охраны труда.

Некоторые краткие должностные обязанности специалиста по кадрам: Комплектование учреждения кадрами. Участие в подборе, отборе сотрудников требуемых профессий, специальностей и квалификации. Анализ кадровой ситуации. Изучение должностной и профессионально-квалификационной структуры персонала, документации по учёту кадров (приём, перевод, увольнение работников). Оформление кадровых документов. Оформление приёма, перевода и увольнения работников, подготовка трудовых договоров, приказов, личных карточек, трудовых книжек, графиков отпусков и других документов, связанных с трудовыми отношениями. Выдача справок сотрудникам. Подготовка копий, выписок из кадровых документов, справок о стаже, льготах, гарантиях и компенсациях. Контроль за соблюдением трудового законодательства. Проверка соблюдения правил внутреннего трудового распорядка, контроль за движением кадров, анализ состояния трудовой дисциплины. Ведение отчётности. Составление установленной отчётности по кадрам. Работа с документацией. Регистрация, учёт, оперативное хранение кадровых документов, подготовка их к сдаче в архив. Консультирование сотрудников. Предоставление информации по вопросам, входящим в компетенцию специалиста по кадрам.

Должностные обязанности инженера по организации труда: Разработка мероприятий по совершенствованию организации труда всех категорий работников предприятия. Это направлено на повышение производительности и качества труда, эффективности производства. Участие в составлении проектов программ и планов по организации труда предприятия. Инженер выполняет расчёты экономической эффективности планируемых мероприятий, разрабатывает задания по внедрению организации труда для подразделений, контролирует выполнение мероприятий. Изучение организационно-технических условий производства, трудовых процессов, приёмов и методов труда на рабочих местах. Подготавливает материалы для разработки мероприятий по совершенствованию организации рабочих мест, проведению специальной оценки условий труда, улучшению условий труда и сокращению тяжёлых, трудоёмких и ручных работ. Комплексное совершенствование организации труда на основе применения методических и нормативных материалов с учётом конкретных производственных условий. Анализ эффективности предусмотренных в планах мероприятий и результатов их внедрения. Контроль за соблюдением требований организации труда при разработке предложений по расширению и реконструкции производства, внедрению новой техники и технологии, автоматизации и механизации производственных процессов, а также за применением централизованно разработанных методических и нормативных материалов по совершенствованию организации труда. Анализ существующих организационно-технических условий производства, разработка совместно с другими службами и внедрение рациональных режимов работы и форм организации труда, предусматривающих сокращение применения малоквалифицированного и тяжёлого физического труда, контроль за их выполнением. Исследования по основным направлениям совершенствования организации труда, подготовка предложений по совершенствованию разделения и кооперации труда, специализации и улучшению обслуживания рабочих мест, их планировки и оснащения, созданию благоприятных условий труда, развитию коллективных форм организации и стимулирования труда. consultant.ruaup.ru Участие в выявлении резервов повышения производительности труда за счёт совершенствования его организации. Разработка методических и нормативных материалов по организации труда на основе общеотраслевых и отраслевых рекомендаций с учётом конкретных условий производства. Изучение и обобщение передового отечественного и зарубежного опыта в области организации труда, разработка предложений по его использованию и внедрению. Участие в изучении передовых методов труда, распространении прогрессивного опыта в области организации труда, в работе по проведению выставок, семинаров, школ передового опыта, смотров-конкурсов. Оказание методической и практической помощи структурным подразделениям при разработке и реализации программ и планов совершенствования организации труда

должностные обязанности включают следующие задачи: Обеспечение бесперебойной работы, правильной эксплуатации, ремонта и модернизации энергетического оборудования, электрических и тепловых сетей, воздухопроводов и газопроводов . Определение потребности учреждения в топливно-энергетических ресурсах, подготовка обоснований для технического перевооружения, развития энергохозяйства, реконструкции и модернизации систем энергоснабжения. Составление заявок на приобретение оборудования, материалов, запасных частей, необходимых для эксплуатации энергохозяйства. Выполнение расчётов с обоснованиями мероприятий по экономии энергоресурсов, определение потребности подразделений в электрической, тепловой и других видах энергии, участие в разработке норм их расхода. Контроль соблюдения норм расхода топлива и всех видов энергии . Проведение паспортизации установленных в учреждении энергетических, электрических и природоохранных установок . Участие в испытаниях и приёмке энергетических установок и сетей в эксплуатацию, рассмотрение причин аварий энергетического оборудования и разработка мероприятий по их предупреждению, созданию безопасных условий труда. Организация проверки и испытаний средств релейной защиты и автоматики . Осуществление технического надзора за контрольно-измерительными, электротехническими и теплотехническими приборами, применяемыми в учреждении. Обеспечение подготовки котлов, сосудов, работающих под давлением, трубопроводов пара и горячей воды, электроустановок и других объектов энергохозяйства для приёмки в эксплуатацию, проверки и освидетельствования органами государственного надзора. Контроль за соблюдением инструкций по эксплуатации, техническому обслуживанию и надзору за энергооборудованием и электрическими сетями . Участие в разработке и внедрении стандартов и технических условий на энергетическое оборудование . Подготовка материалов для заключения договоров на ремонт оборудования с подрядными организациями . Контроль за выполнением капитальных и других ремонтов энергооборудования . Изучение и обобщение передового отечественного и зарубежного опыта по рациональному использованию и экономии топливно-энергетических ресурсов. Обеспечение соблюдения правил и норм охраны труда при эксплуатации и ремонте энергоустановок и сетей. Также в обязанности входит взаимодействие с представителями сторонних организаций по вопросам, входящим в компетенцию инженера-энергетика, подготовка отчётности по утверждённым формам и показателям.

отвечает за бесперебойное и качественное функционирование IT-инфраструктуры компании. В его обязанности может входить: переустановка и настройка операционных систем; подключение и настройка оргтехники; замена картриджей в принтерах; установка и настройка программного обеспечения; мониторинг IT-системы на наличие ошибок и их устранение.

Некоторые должностные обязанности врача-хирурга поликлиники: Амбулаторный приём пациентов по установленному администрацией графику. Диагностика заболеваний, интерпретация результатов лабораторных исследований и проведение лечения. Коррекция прописанной схемы с учётом изменения состояния больного. Проведение малых оперативных вмешательств, не требующих госпитализации, и при необходимости своевременное направление в стационар. Выписка больничного листка и рецептов . Диспансеризация хирургических пациентов, участников боевых действий, ветеранов труда. Оказание неотложной медицинской помощи и при выявлении криминальных повреждений (например, ножевых ранений) оповещение сотрудников полиции. Заполнение отчётно-учётной документации и медицинских карт, ведение статистики. Участие в санитарно-просветительских мероприятиях с целью обучения персонала правилам оказания неотложной медицинской помощи. Руководство деятельностью вверенного в подчинение хирурга персонала. Санитарно-гигиеническая работа с населением. Направление пациентов на медицинскую экспертизу, подтверждающую ограничение физических возможностей. Соблюдение врачебной тайны и правил профессионального общения с больными.

Некоторые функциональные обязанности врача-травматолога-ортопеда: Проведение обследования пациентов для выявления травм, заболеваний и состояний костно-мышечной системы, установление диагноза. Назначение лечения, контроль его эффективности и безопасности. Проведение и контроль эффективности медицинской реабилитации для пациентов с травмами, заболеваниями и состояниями костно-мышечной системы. Проведение отдельных видов медицинских освидетельствований и медицинских экспертиз в отношении пациентов с травмами, заболеваниями и состояниями костно-мышечной системы. Проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике и формированию здорового образа жизни и санитарно-гигиеническому просвещению населения. Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала. Оказание медицинской помощи в экстренной форме. Назначение и подбор пациентам ортопедических средств при аномалиях развития конечностей. Оказание медицинской помощи при неотложных состояниях у пациентов, в том числе в чрезвычайных ситуациях, с травмами, заболеваниями и состояниями костно-мышечной системы.

Трудовые действия: Назначение медикаментозной терапии ребенку. Необходимые умения: Механизм действия лекарственных препаратов; медицинские показания и противопоказания к их применению; осложнения, вызванные их применением. Необходимые знания: Анализировать действие лекарственных препаратов по совокупности их фармакологического воздействия на организм в зависимости от возраста ребенка.

Некоторые функциональные обязанности врача-психотерапевта: Определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывать план обследования больного, уточнять объём и методы для получения полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливать (или подтверждать) диагноз. Назначать и контролировать необходимое лечение, организовывать или самостоятельно проводить диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. Вносить изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определять необходимость дополнительных методов обследования. Оказывать консультативную помощь врачам других подразделений медицинской организации по своей специальности. Руководить работой подчинённого ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействовать выполнению им своих должностных обязанностей. Контролировать правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов. Проводить санитарно-просветительную работу . Обеспечивать своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. Участвовать в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовить необходимые документы для медико-социальной экспертизы.

Некоторые функциональные обязанности врача-онколога поликлиники: Приём пациентов, оценка онкологического статуса, выявление предраковых заболеваний. Обоснованное назначение диагностических исследований, интерпретация полученных результатов. Дифференциальная диагностика, направление на консультацию к докторам смежных специальностей (например, к радиологу). Проведение программ онкоскрининга для раннего выявления рака, определение и обследование групп онкориска. Составление лечебного плана по принятым протоколам, решение о целесообразности госпитализации пациента. Назначение лучевой и химиотерапии . Контроль эффективности и безопасности проводимых мероприятий, при необходимости коррекция тактики лечения. Выявление осложнений (оценка по шкале токсичности), предупреждение и устранение нежелательных реакций на проводимое лечение. Диспансерное наблюдение онкопациентов, назначение паллиативной терапии. Заполнение медицинских документов для медико-социальной экспертизы, составление индивидуального плана реабилитации. Санитарно-просветительная работа с населением по предупреждению развития онкозаболеваний и важности ЗОЖ. Выписка рецептов, заполнение медицинской документации в бумажном и электронном формате. Составление рабочих планов и отчётов о профессиональной деятельности.