Свежие вакансии центра занятости Магаданская область на 09 ноября 2025

Документальное оформление решений руководителя, доведение до сведения работников организации устных распоряжений руководителя Подготовка отчетов о выполнении поручений и решений руководителя Координация деятельности по исполнению решений руководителя Контроль исполнения решений руководителя

-организация и поддержание работоспособности помещений и здания; - материально-техническое обеспечение помещений и здания; - ремонт и обслуживание зданий и помещений.

2.1. Руководить ремонтно-хозяйственным отделом в пределах предоставленных полномочий. 2.2. Организовать работу и взаимодействие структурного подразделения с другими структурными подразделениями образовательного учреждения и заинтересованными организациями в пределах предоставленных полномочий. 2.5. Разрабатывать и принимать участие в разработке документов, планов-графиков на ремонтно-строительные работы в зданиях учебных корпусов и общежитий; входить с инициативами и приложениями по улучшению работы и управления. 2.7. Принимать меры по созданию необходимых социально-бытовых условий для обучающихся и работников образовательного учреждения, вносить необходимые предложения по их улучшению. 2.10. Осуществлять контроль над проведением ремонтно-строительных работ на ремонтируемых объектах, производить проверку проектно-сметной документации, исполнительской документации до сдачи объекта в эксплуатацию. 2.11. Вести оперативный контроль за ремонтно-строительными работами, производимыми хозяйственным способом в зданиях учебных корпусов и общежитий. 2.17. Обеспечивать хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений, в которых расположены подразделения учреждения, а также контроль за исправностью оборудования (лифтов, освещения, систем отопления, вентиляции и др.). 2.18. Обеспечивать содержание в исправном состоянии пожарного инвентаря. 2.19. Обеспечивать подразделения учреждения мебелью, хозяйственным инвентарем, средствами механизации инженерного и управленческого труда, осуществлять наблюдение за их сохранностью и проведением своевременного ремонта. 2.20. Организовать оформление необходимых документов для заключения договоров на оказание услуг, получение и хранение канцелярских принадлежностей, необходимых хозяйственных материалов, оборудования и инвентаря, обеспечивает ими структурные подразделения, а также ведение учета их расходования и составление установленной отчетности. 2.21. Осуществлять взаимодействие и координацию работ с компаниями, осуществляющими выполнение хозяйственных функций в университете. 2.22. Организовать прием, регистрацию и необходимое обслуживание делегаций и лиц, прибывших в служебные командировки. 2.23. Организовать хозяйственное обслуживание проводимых совещаний, конференций, семинаров и других мероприятий. 2.24. Выполнять работы по организации табельного учета, составлению графиков отпусков и распорядка рабочего дня.

2. Начальник штаба гражданской обороны исполняет следующие обязанности: 2.1. обеспечивает постоянную готовность системы гражданской обороны (далее - ГО) объектового звена единой государственной системы предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций (далее - ОЗ РСЧС) университета к действиям по предназначению, организует планирование, проведение и контроль выполнения комплекса нормативно-правовых, организационно-технических и других мероприятий ГО, мероприятий по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций (далее - ЧС) в мирное и военное время; 2.2. принимает необходимые меры к поддержанию повседневной готовности к решению задач ГО мирного времени и своевременному переводу ГО с мирного на военное положение; 2.3. разрабатывает план Гражданской обороны и план ликвидации чрезвычайных ситуаций, своевременно их корректирует; 2.4. осуществляет контроль за постоянной готовностью технических систем управления, оповещения и связи пунктов управления системы ГО и ЧС; 2.5. организует оповещение и информирование работников университета о чрезвычайных ситуациях; 2.6. организует проведение мероприятий в чрезвычайных условиях мирного и военного времени, подготовку к ведению спасательных и других неотложных работ при чрезвычайных ситуациях; 2.7. организует и контролирует подготовку и обучение по утвержденным программам ГО и ЧС для всех категорий работников организации действиям в чрезвычайных ситуациях; 2.8. осуществляет контроль за накоплением, хранением, обновлением техники и имущества для целей ГО и ЧС; 2.9. участвует в разработке мер экономического, правового, организационного и социального характера, направленных на создание условий в университете, способствующих предотвращению чрезвычайных ситуаций и уменьшению их последствий; 2.10. организует и совершенствует системы взаимодействия с территориальными и ведомственными системами ГО и ЧС; 2.11. осуществляет контроль за постоянной готовностью технических систем управления, оповещения и связи пунктов управления системы ГО и ЧС; 2.12. организует планирование и работу комиссии по чрезвычайным ситуациям в университете; 2.13. контролирует готовность пожарной охраны университета; 2.14. осуществляет подготовку и представляет в установленном порядке отчетные данные о работе штаба ГО, в том числе с целью повышения оперативной готовности и мобильности;

2. Трудовые функции 2.1. Обобщенная трудовая функция начальника: ведение бухгалтерского учета. 2.1.1. Для выполнения обобщенной трудовой функции начальник может выполнять следующие трудовые функции: принятие к учету первичных учетных документов о фактах хозяйственной жизни университета; денежное измерение объектов бухгалтерского учета и текущая группировка фактов хозяйственной жизни; итоговое обобщение фактов хозяйственной жизни.

2. Трудовые функции 2.1. Обобщенная трудовая функция доцента: преподавание по программам бакалавриата, специалитета, магистратуры и ДПП, ориентированным на соответствующий уровень квалификации. 2.1.1. Для выполнения обобщенной трудовой функции доцент может выполнять следующие трудовые функции: преподавание по программам бакалавриата, специалитета, магистратуры и ДПП; профессиональная поддержка организации учебно-профессиональной, исследовательской, проектной и иной деятельности обучающихся по программам ВО и (или) ДПП; руководство научно-исследовательской, проектной, учебно-профессиональной и иной деятельностью обучающихся по программам бакалавриата, специалитета, магистратуры и (или) ДПП; разработка научно-методического обеспечения реализации курируемых учебных курсов, дисциплин (модулей) программ бакалавриата, специалитета, магистратуры и (или) ДПП. 2.2. Обобщенная трудовая функция доцента: организационно-педагогическое сопровождение группы (курса) обучающихся по программам ВО. 2.2.1. Для выполнения обобщенной трудовой функции доцент может выполнять следующие трудовые функции: создание педагогических условий для развития группы (курса) обучающихся по программам ВО; социально-педагогическая поддержка обучающихся по программам ВО в образовательной деятельности и профессионально-личностном развитии. 2.3. Обобщенная трудовая функция доцента: проведение профориентационных мероприятий со школьниками и их родителями (законными представителями). 2.3.1. Для выполнения обобщенной трудовой функции доцент может выполнять следующие трудовые функции: информирование и консультирование школьников и их родителей (законных представителей) по вопросам профессионального самоопределения и профессионального выбора; проведение практикоориентированных профориентационных мероприятий со школьниками и их родителями (законными представителями).

выявление фактов и проведение профилактических мероприятий по снижению внутреннего мошенничества и коррупционных проявлений проведение проверок деятельности и деловой репутации юридических и физических лиц; участие в проведении служебных расследований по фактам или попыткам нанесения Банку ущерба. Требования опыт работы в структурах МВД от 3-х лет знание ПК на уровне уверенного пользователя коммуникабельность, целеустремленность, стрессоустойчивость, внимательность умение отстаивать свою точку зрения навыки ведения переговоров работа с большими объёмами данных высокая степень ответственности в принятии решений. навыки проведения проверочных, розыскных мероприятий; навыки подготовки информационно-аналитических документов. Условия стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников официальное оформление с первого дня гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ЦБ корпоративная пенсионная программа расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.

СберПервый – это офис премиального обслуживания для состоятельных клиентов Сбера. Мы работаем с биржевыми инструментами, помогаем создавать инвестиционный портфель и используем готовые стратегии для формирования капитала клиентов. Наша команда ищет финансового советника, который будет работать с клиентами-инвесторами и заниматься привлечением активов в инвестиции. Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Что нужно делать: привлекать клиентов-инвесторов премиального сегмента и выстраивать с ними доверительные, долгосрочные отношения вести портфели клиентов, регулярно проводить ребалансировку, информировать клиентов об изменениях и помогать сформировать портфель по их инвестиционному профилю и целям следить за новостями и изменениями на финансовых рынках, формировать актуальные инвестиционные идеи презентовать клиентам базовые, инвестиционные и страховые продукты Сбера: депозиты, страхование жизни, брокерские услуги, доверительное управление, ПИФы, структурные продукты, налоговое и юридическое консультирование, продукты и услуги экосистемы Сбера и другие. Мы ждем, что ты: специалист с высшим образованием по направлению финансы, экономика или банки имеешь опыт работы в сфере продаж инвестиционных продуктов премиальному сегменту от 3-х лет знаешь все о финансовых рынках и инвестициях знаешь стандарты обслуживания и продаж банковских и инвестиционных продуктов клиентам премиального сегмента умеешь формировать риск-профиль клиента. готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы) Что мы предлагаем: квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход перспективы карьерного роста расширенный ДМС и льготное страхование для семьи гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Подтверждение достоверности бюджетного (бухгалтерского) учета и отчетности ГКУ ЦЗН Магаданской области, соблюдение действующего законодательства Российской Федерации, регулирующего порядок осуществления финансово-хозяйственной деятельности. Проведение мероприятий, предупреждающих незаконное расходование бюджетных средств, нарушение бюджетного законодательства​, в том числе: установление соответствия проводимых операций регламентам и полномочиям сотрудников; контроль выполнения условий соглашений/договоров, заключаемых с гражданами или организациями, привлекаемых к предоставлению мер государственной поддержки в сфере занятости населения (сервисов) (или их части) или являющимися поставщиками иных услуг; контроль своевременности и правильности начисления и выплаты заработной платы работникам учреждения; поддержание эффективного функционирования системы внутреннего контроля в учреждении, в том числе: при осуществлении социальных выплат, материальной поддержки/помощи и (или) финансовой поддержки/помощи гражданам; при осуществлении закупок товаров, работ, услуг; разработка и контроль реализации мер по предупреждению коррупции, в т.ч. профилактика коррупционных и иных правонарушений в учреждении.

Осуществление музыкальных способностей, эмоциональной сферы и творческой деятельности воспитанников