Свежие вакансии центра занятости Республика Марий Эл на 25 августа 2026

3.1. Ведет самостоятельный участок работы. 3.2.Разрабатывает, составляет и реализует ежемесячные, ежеквартальные и годовые планы работы. 3.3.Каждые полгода анализирует проделанную работу в форме статистического и информационного отчета. 3.4.Занимаеится разработкой и написанием сценариев, организацией и проведением культурно досуговых программ (всех жанров и форм). 3.5. Выполняет функции режиссера культурно досуговых программ (всех жанров и форм). 3.6.Составляет сметы расходов и доходов на проводимые мероприятия. 3.7.Оказывает помощь и принимает участие в подготовке и проведении культурно досуговых программ (всех жанров и форм), проводимых специалистами и методистами учреждения.

3.1. Осуществляет руководство деятельностью филиала. 3.2.Разрабатывает документацию, предложения, рекомендации, инструкции (должностные, по охране труда и т.п.), необходимые для работы филиала. 3.3. Разрабатывает и контролирует исполнение основных направлений культурно- просветительной и досуговой деятельности среди населения. 3.4. Составляет планы творческо-производственной и финансово-хозяйственной деятельности филиала с применением социально-экономических условий. 3.5. Обеспечивает составление и сдачу установленной отчетности в сроки, обозначенные директором МБУК Медведевская ЦКС . 3.6. Представляет интересы директора учреждения в местных органах власти, налоговых органах, судах и других государственных органах на основании доверенности, выданной директором учреждения. 3.7. Принимает необходимые меры и незамедлительно сообщает директору учреждения в случаях возникновения ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества филиала. 3.8. Организует деятельность филиала и работу всего персонала, а именно: 3.8.1. Проведение районных фестивалей, смотров, конкурсов, выставок и других форм творческой деятельности. 3.8.2. Проведение спектаклей, концертов, театрально-зрелищных и выставочных мероприятий, как силами собственного творческого коллектива, так и приглашенных исполнителей. 3.8.3. Проведение консультаций, тематических вечеров, творческих встреч, экскурсий и других форм просветительской деятельности. 3.8.4. Проведение массовых театрализованных праздников и представлений, народных гуляний, обрядов и ритуалов, в соответствии с местными обычаями и традициями. 3.8.5. Организацию досуга различных групп населения, в том числе проведение вечеров отдыха и дискотек, молодежных балов, карнавалов, детских праздников, игровых и культурно-развлекательных программ. 3.8.6. Работу спортивно-оздоровительных клубов и секций, групп туризма и здоровья, клубов по интересам.

3.1. Ведет самостоятельный участок работы. 3.2.Разрабатывает, составляет и реализует ежемесячные, ежеквартальные и годовые планы работы. 3.3.Каждые полгода анализирует проделанную работу в форме статистического и информационного отчета. 3.4.Занимается разработкой и написанием сценариев, организацией и проведением культурно досуговых программ (всех жанров и форм). 3.5. Выполняет функции режиссера культурно досуговых программ (всех жанров и форм). 3.6.Составляет сметы расходов и доходов на проводимые мероприятия. 3.7.Оказывает помощь и принимает участие в подготовке и проведении культурно досуговых программ (всех жанров и форм), проводимых специалистами и методистами учреждения.

2.1.Приказы, указания, распоряжения, инструкции и другие нормативно- распорядительные документы, регламентирующие его работу. 2.2. Формы и методы организации работы с населением с учетом демографических, возрастных особенностей. 2.3. Основы гражданского, налогового, трудового законодательства, законодательства о культуре, о защите прав потребителей, о рекламе, об охране труда, об охране окружающей среды т.д. 2.4. Основы финансово-хозяйственной деятельности и делового администрирования. 2.5. Основы рыночной экономики, организации труда и управления. 2.6. Этику делового общения. 2.7. Основные принципы планирования работы. 2.8. Требования к составлению и оформлению документации (учетной, отчетной и пр.)

3.1. Ведет самостоятельный участок работы. 3.2.Разрабатывает, составляет и реализует ежемесячные, ежеквартальные и годовые планы работы. 3.3.Каждые полгода анализирует проделанную работу в форме статистического и информационного отчета. 3.4.Занимается разработкой и написанием сценариев, организацией и проведением культурно досуговых программ (всех жанров и форм). 3.5. Выполняет функции режиссера культурно досуговых программ (всех жанров и форм). 3.6.Составляет сметы расходов и доходов на проводимые мероприятия. 3.7.Оказывает помощь и принимает участие в подготовке и проведении культурно досуговых программ (всех жанров и форм), проводимых специалистами и методистами учреждения.

3.1. Осуществляет руководство деятельностью филиала. 3.2.Разрабатывает документацию, предложения, рекомендации, инструкции (должностные, по охране труда и т.п.), необходимые для работы филиала. 3.3. Разрабатывает и контролирует исполнение основных направлений культурно- просветительной и досуговой деятельности среди населения. 3.4. Составляет планы творческо-производственной и финансово-хозяйственной деятельности филиала с применением социально-экономических условий. 3.5. Обеспечивает составление и сдачу установленной отчетности в сроки, обозначенные директором МБУК Медведевская ЦКС . 3.6. Представляет интересы директора учреждения в местных органах власти, налоговых органах, судах и других государственных органах на основании доверенности, выданной директором учреждения. 3.7. Принимает необходимые меры и незамедлительно сообщает директору учреждения в случаях возникновения ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества филиала. 3.8. Организует деятельность филиала и работу всего персонала, а именно: 3.8.1. Проведение районных фестивалей, смотров, конкурсов, выставок и других форм творческой деятельности. 3.8.2. Проведение спектаклей, концертов, театрально-зрелищных и выставочных мероприятий, как силами собственного творческого коллектива, так и приглашенных исполнителей. 3.8.3. Проведение консультаций, тематических вечеров, творческих встреч, экскурсий и других форм просветительской деятельности. 3.8.4. Проведение массовых театрализованных праздников и представлений, народных гуляний, обрядов и ритуалов, в соответствии с местными обычаями и традициями. 3.8.5. Организацию досуга различных групп населения, в том числе проведение вечеров отдыха и дискотек, молодежных балов, карнавалов, детских праздников, игровых и культурно-развлекательных программ. 3.8.6. Работу спортивно-оздоровительных клубов и секций, групп туризма и здоровья, клубов по интересам.

Вcтpеча и размещeние гoстeй в залe; Контроль и oбучeниe пepcонала; Пpиeм прeдзаказoв на бaнкeт и eгo coпровождeние. Работа 2/2 с 14.00-01.00. Своевременная оплата труда 2 раза в месяц.

обязанности определяются должностной инструкцией и уточняются при собеседовании

должностные обязанности определяются должностной инструкцией и уточняются при собеседовании

должностные обязанности определяются должностной инструкцией и уточняются при собеседовании