Свежие вакансии центра занятости Республика Мордовия на 13 мая 2026

владеть разнообразными строительными навыками; знать правила безопасности при ремонтно-строительных работах.

выполнение плотничьих работ в требуемом объёме с помощью пил и других инструментов; чистка поверхностей из лесоматериалов и их подготовка к дальнейшему использованию; монтаж и демонтаж элементарных деревянных конструкций; участие в возведении временных сооружений из лесоматериалов; участие в перемещении пиломатериалов массой до 0,5 т с помощью соответствующего оборудования; обшивка стен соответствующим деревянным покрытием, а также устройство дощатых покрытий

Умение проводить индийский аюрведический массаж, помочь выбрать ту или иную процедуру после осмотра и определения проблемы. Коммуникабельность, знание английского языка, хинди.

выполнение ручной уборки поверхностей выбранным способом в соответствующей технологической последовательности; визуальная оценка качества выполненной ручной уборки поверхностей; выполнение очистки поверхностей от загрязнений, пятен, разводов, не удалённых при проведении уборки.

Требуются граждане Республики Индия для трудоустройства в компанию для организации работы с иностранными студентами. Необходимы опыт общения гражданами Индии, знание английского языка или хинди. Знание норм и правил делового оборота, высшее образование, знание индийской культуры, опыт работы от 1 года до 3-х лет

Требуются граждане Республики Индия для трудоустройства в столовую, где питаются иностранные студенты. Необходимы знания индийской традиционной кухни, опыт общения гражданами Индии, знание английского языка и хинди.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании. Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный. Чем предстоит заниматься: · Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). · Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. · Отчетность и анализ показателей магазина. · Взаимодействие с проверяющими органами. · Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации. Что мы ждем от вас: · Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. · Управленческий опыт – не менее 6 месяцев. · Неоконченное высшее или среднее специальное образование · Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния. · Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску. · Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости. Что мы предлагаем: · Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей. · Отсутствие верхней границы годового бонуса. · Свобода принятия решений по основным процессам магазина. · Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев. · Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы. · Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска. · Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях. · Медицинская книжка за счет компании. · Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров. · Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов. · Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников. · Сильная корпоративная культура.

Требуются продавцы в продуктовый магазин. З/п 53000-65000т.р 15 рабочих дней.Смена приветствуется!

работа за персональным компьютером, сосредоточенность, обработка большого объема данных

Осуществление храние, учета, использование лекарственных средств, саблюдение сан. режима, ассистирование при проведение врачем лечебно-диагностических манипуляций