Свежие вакансии центра занятости Балашиха на 06 августа 2025

Отличное предложение от ресторана ТАНУКИ! Уютная атмосфера, высокий уровень сервиса, вкусная еда и забота о каждом госте и сотруднике делают его местом, где хочется работать. Ищем ответственных и общительных Хостес, готовых приветствовать, сопровождать гостей до столика и обеспечивать комфортное обслуживание! Не упустите возможность стать частью нашей дружной команды! ВАС ЖДУТ: Стабильная заработная плата 45 000 руб.; Дополнительные выплаты за стаж; Дополнительные выплаты (период интенсива и праздничные дни); Гарантированные выплаты дважды в месяц; Оплата патента и регистрации; Индексация заработной платы! Бесплатное горячее питание; Медицинская книжка за счет компании; Стильная брендированная форма; График работы 2/2 по 12 часов; Работа в удобных районах Москвы и Московской области: г. Балашиха, Площадь Славы, 1; Лояльное руководство и поддержка коллег! Также не забывайте о бонусах при трудоустройстве по программе Приведи Друга до 10 000 руб!

ТАНУКИ - это про уют, высококлассный сервис, вкусную еду и любовь к каждому, кто открыл нашу дверь - будь ты гостем или сотрудником. Нас выбирают уже 19 лет, мы двигаемся вперед, учимся у лучших, стремимся, достигаем и гордимся своей яркой и успешной командой. А еще очень любим людей - всех: маленьких и больших, грустных и веселых, общительных и немногословных и очень хотим делать людей счастливыми... Если ты любишь счастливых людей, то присоединяйся к нам в команду! Обязанности: прием заказов от гостей ресторана; консультирование по меню ресторана; вынос блюд в зал; расчет гостей. Требования: опыт работы желателен; коммуникабельность и доброжелательность; Мы предлагаем тебе: Стабильную высокую заработную плату: 80.000 р-110.000 р . на руки (почасовая ставка + % от личной выручки + чаевые); Удобные графики работы: 2/2, 3/2, 4/2, 5/2, 6/1; Удобное место работы: г. Балашиха, Площадь Славы, 1; Дополнительные выплаты в периоды интенсива и праздничные дни; Дополнительные выплаты за стаж работы; Оплата регистрации 50%; Бесплатное обучение стандартам сервиса. Научим тебя предоставлять высокий сервис, что будет влиять на рост твоей заработной платы; Возможность профессионального и карьерного роста; Бесплатное горячее питание; Стильную и удобную брендированную форму; Медицинскую книжку за счёт компании; Работу в классной дружной команде. Дополнительный бонус - 5000 руб. по программе "Приведи друга" Заинтересовала вакансия? Скорее звони!

Обеспечение состояния помещений и оборудования в соответствии с санитарно - гигиеническими нормами. Соблюдение мер безопасности труда.

Осуществляет тщательный контроль за вверенными ему учащимися в строгом соответствии с требованиями инструкции по охране жизни и здоровья детей в помещениях учреждения и на территории санатория. -Следит за состоянием и укреплением здоровья учащихся, совместно с медперсоналом учреждения регулярно проводит комплексные мероприятия, способствующие укреплению здоровья, психофизическому развитию детей. -Планирует и осуществляет воспитательно-образовательную работу в соответствии с программой ФГОС. Тщательно готовится к проведению занятий. -Изучает индивидуальные способности, склонности и интересы детей. Умело использует результаты изучения в своей педагогической деятельности с целью развития каждого учащегося. На основании изучения индивидуальных особенностей детей, рекомендаций психолога проводит коррекционно-развивающую работу с учащимися. -Обеспечивает строгое выполнение установленного режима дня и графика работы. -Осуществляет наблюдение за поведением детей в период адаптации, при поступлении детей в санаторий. -С уважением и заботой относится к каждому воспитаннику, проявляет выдержку и педагогический такт в общении с детьми и их родителями. -Совместно с музыкальным руководителем готовит праздники, организует досуг детей. -Проходит медицинский осмотр строго по графику. -Выполняет требование руководителя, заведующей учебной частью, связанные с педагогической работой и охраной жизни и здоровья детей. -Своевременно и четко ведет учебную документацию воспитателя. -Систематически повышает профессиональную квалификацию и педагогический уровень на курсах, семинарах, открытых внеклассных мероприятиях.

Мы ищем талантливого специалиста в небольшой отдел из 4-х человек для длительной совместной работы. Мы готовы учить и развивать нового сотрудника. В ответ ожидаем заинтересованность в профессиональном росте и готовности включаться в разноплановые задачи. С чем предстоит работать: Современным парком ПК – техподдержка пользователей, сборка и обновление. Активным сетевым оборудованием – настройка и обновление, траблшутинг локальной сети. Системами мониторинга – отслеживание состояния сетевой инфраструктуры, расширение функционала, настройка оповещений. Беспроводной сетью. Передовой системой видеонаблюдения. Что мы ожидаем: Стремление повысить свои профессиональные навыки. Коммуникабельность, ответственность, желание помогать людям. Уверенные знания ОС Windows Базовое понимание работы сети и сетевой инфраструктуры в целом Умение быстро находить нужную информацию. Можно без опыта работы Образование: не ниже средне-специального Технический английский (со словарем) Условия: Работа в крупной торгово-производственной компании г Балашиха Официальное трудоустройство согласно ТК РФ Стабильная заработная плата Возможность карьерного роста, обучение Работа в комфортабельном офисе в 25 минутах от м. Щёлковская или м. Новогиреево График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00

Крупная производственно-торговая Компания, основанная в 1996 году, основными направлениями деятельности которой, является производство продукции сельскохозяйственного назначения, с последующей реализацией ее в России и странах СНГ- приглашает к себе в команду - Начальника отдела кадров (г. Балашиха)! Функционал: Администрирование операционных процессов и обеспечение документооборота по управлению кадрами. Ключевые обязанности: 1. Кадровое делопроизводство и документооборот Организация и контроль полного цикла кадрового документооборота; Оформление трудовых договоров, доп. соглашений, приказов (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки); Ведение личных дел, трудовых книжек (в т.ч. электронных), карточек Т-2; Подготовка справок, выписок, архивное хранение документов; Работа в «1С: Зарплата и Кадры». 2.Воинский учет Ведение воинского учета сотрудников (включая бронирование): Оформление документов для военкоматов (форма 6, 9, 10, 18); Взаимодействие с военными комиссариатами, проверки соблюдения норм ФЗ «О воинской обязанности»; Обучение ответственных за воинский учет. 3. Охрана труда (ОТ) и техника безопасности (ТБ) Контроль соблюдения требований трудового законодательства в сфере ОТ и ТБ. 4. Взаимодействие с госорганами Сдача отчетности в СФР, ФНС, Росстат, военкоматы (ЕФС-1, 4-ФСС, перс.учет и др.). Проведение кадровых аудитов, устранение замечаний проверяющих. 5. Управление отделом Распределение задач между специалистами по кадрам, персоналу и ОТ. Оптимизация процессов (электронный документооборот, цифровизация учета). Требования к кандидатуре: Образование: Высшее (юридическое, кадровое, управление персоналом). Опыт работы: От 5 лет в кадровом делопроизводстве, включая руководящую должность. Знания: Кадрового делопроизводства, гражданское, трудовое законодательство и методические материалы, разработанные для управления персоналом; Порядок ведения, хранения и оформления трудовых книжек, правила расчёта непрерывного и общего стажа, компенсационных и льготных выплат; Знание ТК РФ, ФЗ «О воинской обязанности», 426-ФЗ (СОУТ), требования Роструда, ГОСТы и нормативы по охране труда и техники безопасности. Навыки: Уверенный пользователь «1С: Зарплата и Кадры». Кандидат будет проходить тестирование на знание программы; Составление локальных нормативных актов (ПВТР, положения по ОТ и ТБ, инструкции), разработка регламентов и отдельных положений; Подготовка к проверкам (трудовая инспекция, военкомат). Личные качества: Внимательность к деталям, усидчивость, стрессоустойчивость; Умение работать с большими объемами документов; Аналитическое мышление, коммуникативные способности. Желательно: Сертификаты по охране труда (например, «Специалист по ОТ и ТБ»); Опыт внедрения электронного кадрового документооборота (ЭДО). Мы предлагаем: 1. Оклад, премия, отпускные выплачиваются согласно законодательства РФ. 2. Конкурентная зарплата и бонусы Высокий оклад от 150000 рублей (за вычетом налогов), обсуждается индивидуально с кандидатом по опыту и навыкам; Регулярные премии по результатам работы; Бонусы за успешное прохождение проверок, внедрение оптимизаций кадровых процессов и внедрение лучших практик. 3. Гибкий график работы и комфортный офис Гибкий рабочий график 5/2 с возможностью смещения начала/окончания рабочего дня; Удалённая работа 1 день в неделю; Уютное корпоративное кафе с бесплатным вкусным кофе. 4. Развитие и обучение Корпоративное обучение (курсы по HR-аналитике, 1С, охране труда); Конференции и вебинары за счет компании. 5. Соцпакет и забота о здоровье Специальная скидка на все медицинские услуги в нашем медцентре; Оплачиваемый отпуск от 28 дней + дополнительные дни за переработки и стаж. 6. Интересные задачи и стабильность Работа в стабильной компании с прозрачными процессами; Свобода в принятии решений, возможность влиять на HR-политику; Автоматизация рутины, внедрение современных HRM-систем (1С, ЭДО, Битрикс24); Корпоративные скидки (на продукты компании, партнерские программы); Подарки на дни рождения, Новый год, профессиональные праздники.

- Продавать электронику и цифровую технику; - Предлагать и подключать услуги компании: тарифные планы, кредитные продукты. - Консультировать покупателей; - Работать с кассой, 1С;

1.1. осуществлять уборку служебных помещений административных зданий, коридоров, лестниц, санузлов, общественных туалетов, удалять пыль, подметать и мыть вручную или с помощью машин и приспособлений стены, полы, потолки, оконные рамы и стекла, дверные блоки, мебель и ковровые изделия; чистить и дезинфицировать унитазы, ванны, раковины и другое санитарно-техническое оборудование; осуществлять очистку урн от бумаги и промывку их дезинфицирующими растворами; собирать мусор и относить его в установленное место; 1.2. соблюдать правила санитарии и гигиены в убираемых помещениях. 1.3. своевременно проходить медицинские и профилактические осмотры, строго соблюдать требования личной и общественной гигиены и санатории; 1.4. отвечать за технический уход, правильное содержание и обращение с оборудованием, обеспечивать соблюдение требований по пожарной безопасности на территории санатория; 1.5. соблюдать режим работы санатория 1.6. принимать участие в работах, связанных с поддержанием гигиенического и эсте-тического состояния санатория и прилегающей территории;1.7. соблюдать правила охраны труда и техники безопасности

Обеспечение состояния помещений и оборудования в соответствии с санитарно - гигиеническими нормами. Производить раздачу пищи, согласно меню и назначенной диете. Обеспечивать санитарно-гигиеническое содержание столовой. Производить мытье и дезинфекцию посуды, моет столы столовой, проводит влажную уборку столовой, раздаточной, коридора. Периодически проводить генеральную уборку.

Доставка заказов из ресторанов (радиус ограничен)