Свежие вакансии центра занятости Новосибирск на 09 мая 2026

Взаимодействует с руководителями и специалистами структурных подразделений администрации Кочковского района Новосибирской области (далее администрация), с Государственным внебюджетным фондом Социальным фондом России Отделением Фонда Пенсионного и Социального страхования РФ, отделами оценки пенсионных прав застрахованных лиц и заблаговременной работы по работе с запросами, служащими основанием для назначения пенсий по исполнению социально-правовых запросов.

Проводит определение индивидуальной потребности граждан Кочковского района Новосибирской области в социальном обслуживании.

Ищем тестировщика WEB-приложений на проект миграции SAP HR. Работаем по направлениям: организационный менеджмент, кадровые данные, управления процессами, учет рабочего времени, маршрутизация данных. Создаем новое кадровое ядро на замену SAP HR. Задачи: проведение тестирования функционала кадрового ядра разработка тест кейсов и планов по тестированию контроль за соблюдением требований (confluence) релизной политики и ведение необходимых артефактов тестирования работа с дефектами предоставление отчетов по результатам тестирования участие в процессе автоматизации тестирования (опционально) контроль среды тестирования работа с системами тест-трекинга и баг-трекинга (jira) контроль прогона авто тестов и анализ результатов. Мы ждем от кандидата: опыт в тестировании от 3х лет опыт разработки тест кейсов опыт тестирования API и WEB-приложений умение анализировать логи серверов приложений и локализовать причину сбоя опыт интеграционного тестирования систем понимание жизненного цикла разработки ПО знание SQL опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов. Мы предлагаем: комфортный офис по адресу г. Новосибирск, проспект Димитрова, 2 или в Академгородке возможность выбрать удобный график офис/гибрид/удаленый формат, но из Новосибирска ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Cбер продолжает реализовывать масштабный проект по созданию технологической HR-платформы нового поколения (PaaS/SaaS). Проект создается с применением лучших практик компонентно-реактивного подхода, у нас совсем нет legacy и есть полная свобода в выборе инструментов. Мы работаем по направлениям: организационный менеджмент, кадровые данные, управления процессами, учет рабочего времени, маршрутизация данных. Создаем новое кадровое ядро на замену SAP HR. У Вас будет отличная возможность не только расширить экспертизу, но и создать совместными усилиями успешный коммерческий продукт, запускать новые функции, влияющие на работу крупнейшего банка страны. Задачи: проектировать и разрабатывать компоненты SaaS-платформы в рамках микросервисной архитектуры следить за чистотой кода, разрабатывать unit и end-to-end тесты, участвовать в code review и в фазах релизного процесса проводить анализ по улучшению производительности сервисов. Мы ждём от кандидата: уверенное знание Java/Kotlin (используем JDK21), опыт коммерческой разработки (Spring/Spring Boot/Spring Cloud) от 3-х лет понимание микросервисной архитектуры опыт работы с SQL/noSQL базами данных, понимание принципов масштабирования опыт работы с брокерами очередей сообщения (RabbitMQ/ IBM MQ/ Kafka/ ActiveMQ или др.) и библиотеками для тестирования кода знание подходов проектирования архитектуры высоконагруженных back-end приложений, понимание узких мест опыт работы в команде разработчиков, организации code-review, понимание git flow навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом. Будет плюсом: опыт использования Docker, Kubernetes (OpenShift), Kafka опыт работы с инструментами анализа производительности приложений. Технологический стек: Java/Kotlin (JDK 21), Spring Boot, PostgreSQL, Apache Kafka, Maven/Gradle. Мы предлагаем: комфортный офис по адресу г. Новосибирск, проспект Димитрова, 2 возможность выбрать удобный график офис/гибрид/удаленый формат, но из Новосибирска проект, не имеющий аналогов на российском рынке ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Центры Мои Документы г. Новосибирска и Новосибирской области приглашают на работу. Новоиспеченным специалистам МФЦ предстоит консультирование заявителей по вопросам получения государственных и муниципальных услуг, а также помогать им с оформлением документов. На это предложение необходимо откликнуться тем, кто: - любит людей и общение, толерантен и доброжелателен, - умеет грамотно устно и письменно изъясняться на русском языке, - владеет навыками работы в пакете программ Microsoft Office (Excel, Word), - любит учиться и хочет развиваться.

1. Вносит предложения по выведению предприятий МУП ЖКХ Краснозерского района Новосибирской области на рентабельный уровень работы. 2. Работа в рамках реализации мероприятий государственной программы Комплексное развитие сельских территорий . 3. Сопровождение реализации государственной программы Новосибирской области Обеспечение жильем молодых семей в Новосибирской области на территории Краснозерского района Новосибирской области. и т.д.

Работа с филиальной сетью (филиалы в г. Новосибирск, Томск, Кемерово, Алтай). Консолидация данных, работа с управляющей компанией, взаимодействие с органами власти регионов (Новосибирск, Томск, Кемерово, Алтай). Формирование БДДС. Отчетность об использовании БДДС; Формирование сводного реестра платежей; Отчетность в Газпром Межрегионгаз; Работа с дебиторской задолженностью, с банковскими гарантиями;

Работа с филиальной сетью (филиалы в г. Новосибирск, Томск, Кемерово, Алтай). Консолидация данных, работа с управляющей компанией, взаимодействие с органами власти регионов (Новосибирск, Томск, Кемерово, Алтай). Работа с единым оператором газификации; Контроль и анализ исполнения инвестиционной программы. Участие в согласовании договоров по инвестиционной деятельности; Взаимодействие со структурными подразделениями в процессе составления планов, бюджетов, отчетов об их исполнении.

Работа с филиальной сетью (филиалы в г. Новосибирск, Томск, Кемерово, Алтай). Консолидация данных, работа с управляющей компанией, взаимодействие с органами власти регионов (Новосибирск, Томск, Кемерово, Алтай). Консолидация информации по экономически-обоснованным расходам; Консолидация отчетности по инвестиционному направлению Общества; Комплексный анализ деятельности по финансированию; Контроль работы Филиалов при формировании заявок на финансирование в рамках инвестиционных договоров.

Выполнение геодезических работ по текущему содержанию искусственных сооружений МУП "Новосибирский метрополитен"