Свежие вакансии центра занятости Омская область на 11 января 2025

Должностные обязанности согласно должностной инструкции

Главный бухгалтер формирует учетную политику исходя из специфики условий хозяйствования, структуры, размеров, отраслевой принадлежности и других особенностей деятельности учреждения и выполняемых им в соответствии с законодательством  РФ полномочий.

- Руководит формированием информационной системы бухгалтерского учета и отчетности в соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового, статистического и управленческого учета, обеспечивает предоставление информации внутренним и внешним пользователям.

- Организует работу по ведению регистров бухгалтерского учета, исполнению смет расходов, учету имущества, обязательств, основных средств, материально-производственных запасов, денежных средств, финансовых, расчетных и кредитных организаций, издержек производства и обращения, продажи продукции, выполнения работ (услуг), финансовых результатов деятельности организации.

- Обеспечивает своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств.

- Обеспечивает контроль за соблюдением порядка оформления первичных учетных документов.

-Организует информационное обеспечение управленческого учета, учет затрат на производство, составление калькуляции себестоимости продукции (работ, услуг), учет по центрам ответственности и сегментам деятельности, формирование внутренней управленческой отчетности.

Доение коров

согласно трудового договора

Обеспечивает состояние помещений и оборудования, соответствующее санитарно-гигиеническим нормам их содержания; Санитарная обработка игрушек, инвентаря; Участвует в планировании и организации жизнедеятельности воспитанников, в проведении занятий.

Работа с овощами

В обязанности кадровой службы входит:Прием персонала на работу.Оформление кадровых документов.Подготовка локальных нормативных актов и других обязательных документов.Ведение воинского учета.Остальные участки работы, в зависимости от специфики деятельности компании.

- разработка новых видов кондитерских и выпечных изделий; - усовершенствование имеющихся рецептур, направленное на улучшение качества выпускаемой продукции; - составление технологических карт; - контроль соблюдения качества и технологии приготовления кондитерских изделий; - контроль качества сырья и готовой продукции, оптимизация списаний; - анализ рынка сырья для кондитерского производства; - анализ рынка кондитерской продукции; - организация обучения персонала новым технологиям, рецептурам, прогрессивным методам организации работы.

Работа в системе дистанционного обучения Moodle. Формирование во взаимодействии с преподавателями учебно-методических материалов, контроль содержания, наполнения, соответствия учебным планам Консультирование обучающихся и преподавателей (e-mail, телефон, личная беседа) Формирование отчетов

• текущая эксплуатация электротехнического оборудования  на промышленном предприятии.