Свежие вакансии центра занятости Рязанская область на 24 июля 2026

В перечень рабочих функций водителя входит выполнение следующих задач: управление автомобилем, постановка автомобиля в гараж после рабочей смены; своевременная заправка топливом, доливка масла, и добавление прочих жидкостей, нужных для работы автомобиля; контроль за сохранностью и целостностью самого автомобиля, в том числе оставление его на парковках и стоянках только с включенной сигнализацией, блокировка всех дверей и окон как во время движения, так и во время остановок; ежедневный осмотр технического состояния автомобиля, своевременное устранение выявленных неисправностей собственными силами или при помощи специализированных автосервисов; содержание автомобиля в чистоте и порядке, в том числе ежедневное утреннее мытье автомобиля на автомойке и еженедельная химчистка салона; ознакомление с картой местности и дорожными картами, выбор наиболее коротких маршрутов; исключение употребления любых лекарств, препаратов, продуктов и жидкостей, способных повлиять на работоспособность водителя, концентрацию внимания, координацию движений и реакцию; работа с маршрутными и путевыми листами, в том числе внесение сведений в документы по километражу, расходованию бензина и масла, пунктах назначения поездок и т.д., своевременное предоставление документации для отчетности; выполнение распоряжений и поручений непосредственного руководителя. бережное отношение к вверенному автомобилю.

Чем предстоит заниматься выполнение плотничных и опалубочных работ средней сложности; покрытие крыш средней сложности штучными кровельными материалами; устройство простых временных сооружений: террас, тамбуров, крылец, а также навесов, сараев, уборных; устройство и смена деревянных оснований; устройство каркасных стен; чистая обшивка стен и потолков; установка дверных и оконных коробок, блоков и подоконных досок. Что мы ждем от тебя образование среднее от 9 классов; наличие документа о профессиональной подготовке по профессии "плотник" приветствуется; можно без опыта. Почему РЖД? У нас надежно: официальное оформление; зарплата 2 раза в месяц; индексация зарплаты от 2-х раз в год; единовременная выплата 20 000 рублей при трудоустройстве. У нас комфортно: удобный график: 5/2; бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте. У нас поддерживают и поощряют: обучение профессии за счет компании; стипендия во время обучения; материальная помощь к отпуску; компенсация части расходов на жилье; выплата единовременного вознаграждения за преданность компании. У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого: компенсация части стоимости занятий спортом; программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха; компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха; негосударственное пенсионное обеспечение; корпоративная ипотека; бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год; расширенная программа ДМС. Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся! Соглашение на обработку персональных данных: «Откликаясь на вакансию, Вы даете ОАО «РЖД» согласие на обработку, добавление и хранение в базе кандидатов своих персональных данных с целью рассмотрения Вашей кандидатуры для трудоустройства на работу в ОАО «РЖД»

Обеспечивает поддержание исправного состояния, безаварийную и надежную работу обслуживаемых устройств и электрооборудования. Производит монтаж новых электрических сетей. Проводит планово-предупредительный ремонт (ППР) электрической части оборудования согласно графика ППР. Выявляет причины износа, принимает меры по их предупреждению и устранению. Обеспечивает правильную эксплуатацию, своевременный качественный ремонт в соответствии с инструкциями по техническому обслуживанию, действующими техническими условиями и нормами и обслуживание трансформатора ТП-2 и электрических сетей предприятия. Ликвидирует неисправности в работе устройств, их ремонт, монтаж и регулировку.

учет кормов

Диагностирование заболеваний животных, назначение лечения. Составление и соблюдение графика прививок. Контроль за питанием и состоянием животных.

Осуществление мероприятий по профилактике болезней у животных Проведение терапии у животных Назначение лечебного питания

организация педагогического процесса ведение уроков объяснение учебных материалов проведение контрольных работ и экзаменов проверка домашних заданий выставление оценок заполнение классного журнала составление поурочных планов методическая работа календарное планирование деятельности анализ успеваемости учащихся обеспечение дисциплины и безопасности во время уроков составление отчетности педагогическая работа с детьми и их родителями

Контролировать проход людей и проезд транспорта. Пропускать сотрудников, посетителей, спецтранспорт только при наличии разрешающих документов. Регулярно совершать внутренние обходы здания и наружные территории. Обращать внимание на подозрительные предметы, поведение людей, целостность ограждений. Строго следовать правилам охраны труда, пожарной и технической безопасности.

Находясь на территории строительно(производственной ) площадки, в производственных и бытовых помещениях, участках работ и рабочих местах,машинисты обязаны выполнять правила внутреннего рапорядка,принятые в данной организации. 1.2 Применять в процессе работы машины по назначению, в соответствии с инструкциями предприятия. 1.3 Поддерживать машину в технически исправном состоянии. 1.4 Не допускать работу с неисправностями, при которых эксплуатация запрещена, быть внимательным во время работы и не допускать нарушений требований безопасности труда. 1.5 Машинст обязан немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае произошедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья.

1.1 Решение о назначении на должность и об освобождении от должности принимается директором по предоставлению не посредственного руководителя. 1.2 На должность дорожного рабочего назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы. 1.3 Дорожный рабочий в своей деятельности руководствуется: действующими нормативно- техническими документами по вопросам выполняемой работы; Уставом организации,локальными нормативными актами организации; настоящей должностной инструкцией, трудовым договором.