Свежие вакансии центра занятости Ростовская область на 07 июля 2026

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании. Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный. Чем предстоит заниматься: · Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). · Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. · Отчетность и анализ показателей магазина. · Взаимодействие с проверяющими органами. · Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации. Что мы ждем от вас: · Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. · Управленческий опыт – не менее 6 месяцев. · Неоконченное высшее или среднее специальное образование · Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния. · Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску. · Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости. Что мы предлагаем: · Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей. · Отсутствие верхней границы годового бонуса. · Свобода принятия решений по основным процессам магазина. · Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев. · Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы. · Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска. · Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях. · Медицинская книжка за счет компании. · Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров. · Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов. · Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников. · Сильная корпоративная культура.

Погрузка, выгрузка и внутри складская переработка грузов, чистка и смазка обслуживаемых погрузочно-разгрузочных приспособлений, мойка тары, сбор и транспортировка мусора и отходов в установленное место, сбор и вынос освободившихся коробок из-под колбасной продукции

Обеспечивает выполнение поставленных руководителем планов и объемов продаж, возврату денежных средств от клиентов за проданную им продукцию, максимальное сбережение ресурсов Компании в торговых точках на закрепленной территории, поддержание и улучшение деловых отношений с клиентами.

Разработка и формирование маркетинговой стратегии компании; планированиемаркетинговых компаний и контроль; планирование и управление рекламной деятельностью; проведение всевозможных маркетинговых исследований

Выполняет перевозку, сопровождение, прием-передачу грузов, оформляет соответствующие документы

- вождение и обслуживание специализированных сельскохозяйственных машин на тракторной тяге или самоходных для вспахивания и засева земель, внесения удобрений, культивации земель и сбора урожая; - регулирование скорости, высоты и глубины орудия; - обслуживание машин и проведение мелкого ремонта.

Уборка и содержание в надлежащем санитарном состоянии зданий и прилегающих территорий

В соответствии с должностной инструкцией врача-анестезиолога-реаниматологаотделения анестезиологии-реанимации с палатами реанимации и интенсивной терапии для детского населения

согласно должностным обязанностям

выполнение полного объема работ в соответствии с требованиями должностной инструкции