Свежие вакансии центра занятости Ростовская область на 23 мая 2026

обеспечивает организацию бухгалтерского учёта и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранность собственности образовательного учреждения

2.1. Нормативное обеспечение безопасных условий и охраны труда. 2.2. Организация подготовки работников в области охраны труда. 2.3. Сбор, обработка и передача информации по вопросам условий и охраны труда. 2.4. Организация и проведение мероприятий, направленных на снижение уровней профессиональных рисков. 2.5. Содействие обеспечению функционирования системы управления охраной труда. 2.6. Обеспечение контроля за состоянием условий и охраны труда на рабочих местах. 2.7. Обеспечение расследования и учёта несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Перемещение, учет и хранение полуфабрикатов, управление штабелером Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ с 1-го дня; Стабильная з/п с выплатами 2 раза в месяц; Горизонтальный и вертикальный карьерный рост; Возможность бронирования граждан, пребывающих в запасе на период мобилизации и в военное время; ДМС со стоматологией; Возможность частичной компенсации аренды жилья для определённой категории работников; Возможность проживания в общежитии предприятия; Возможность получения компенсации по уплате процентов ипотечного кредитования; Питание в собственной столовой предприятия; Доставка на работу комфортабельными автобусами с системой климат-контроль, остановка в шаговой доступности от вашего дома; Ежегодное премирование (13-я зарплата); Денежное вознаграждение сотрудникам на праздники, подарки для детей; Материальная помощь и поддержка семей сотрудников в сложных жизненных ситуациях; Обучение в 3-х направлениях: наставничество, участие в корпоративных тренингах, повышение квалификации; Прохождение адаптационного периода совместно с наставником;

знание приводной техники (привода постоянного тока, частотные преобразователи, сервосистемы);умение читать электросхемы Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ с 1-го дня; Стабильная з/п с выплатами 2 раза в месяц; Горизонтальный и вертикальный карьерный рост; Возможность бронирования граждан, пребывающих в запасе на период мобилизации и в военное время; ДМС со стоматологией; Возможность частичной компенсации аренды жилья для определённой категории работников; Возможность проживания в общежитии предприятия; Возможность получения компенсации по уплате процентов ипотечного кредитования; Питание в собственной столовой предприятия; Доставка на работу комфортабельными автобусами с системой климат-контроль, остановка в шаговой доступности от вашего дома; Ежегодное премирование (13-я зарплата); Денежное вознаграждение сотрудникам на праздники, подарки для детей; Материальная помощь и поддержка семей сотрудников в сложных жизненных ситуациях; Обучение в 3-х направлениях: наставничество, участие в корпоративных тренингах, повышение квалификации; Прохождение адаптационного периода совместно с наставником;

Наладка оборудования для нарезки термоусадочной пленки Выполнение технологического процесса Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ с 1-го дня; Стабильная з/п с выплатами 2 раза в месяц; Горизонтальный и вертикальный карьерный рост; Возможность бронирования граждан, пребывающих в запасе на период мобилизации и в военное время; ДМС со стоматологией; Возможность частичной компенсации аренды жилья для определённой категории работников; Возможность проживания в общежитии предприятия; Возможность получения компенсации по уплате процентов ипотечного кредитования; Питание в собственной столовой предприятия; Доставка на работу комфортабельными автобусами с системой климат-контроль, остановка в шаговой доступности от вашего дома; Ежегодное премирование (13-я зарплата); Денежное вознаграждение сотрудникам на праздники, подарки для детей; Материальная помощь и поддержка семей сотрудников в сложных жизненных ситуациях; Обучение в 3-х направлениях: наставничество, участие в корпоративных тренингах, повышение квалификации; Прохождение адаптационного периода совместно с наставником.

Обеспечение безаварийной работы обслуживаемого оборудования; Проведение работ по техническому обслуживанию, плановому и внеплановому ремонту электронной части закреплённого оборудования; Наладка на действующем оборудовании приборов измерения физических величин; Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ с 1-го дня; Стабильная з/п с выплатами 2 раза в месяц; Горизонтальный и вертикальный карьерный рост; Возможность бронирования граждан, пребывающих в запасе на период мобилизации и в военное время; ДМС со стоматологией; Возможность частичной компенсации аренды жилья для определённой категории работников; Возможность проживания в общежитии предприятия; Возможность получения компенсации по уплате процентов ипотечного кредитования; Питание в собственной столовой предприятия; Доставка на работу комфортабельными автобусами с системой климат-контроль, остановка в шаговой доступности от вашего дома; Ежегодное премирование (13-я зарплата); Денежное вознаграждение сотрудникам на праздники, подарки для детей; Материальная помощь и поддержка семей сотрудников в сложных жизненных ситуациях; Обучение в 3-х направлениях: наставничество, участие в корпоративных тренингах, повышение квалификации; Прохождение адаптационного периода совместно с наставником.

Мы предлагаем: Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) График работы 5/2 Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение Кешбэк за покупки в магазинах сети/скидка на продукцию собственного производства Получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь. Развоз на такси в утреннее и в вечернее время А еще у «Магнита» есть преимущество - если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц! Что нужно делать: Организация и контроль работы гипермаркета Работа с эффективностью магазина Управление товародвижением, анализ результатов деятельности гипермаркета, анализ конкурентного рынка, ценообразования Проведение совещаний, рабочих встреч с руководителями подразделений, решение оперативных вопросов Участие в обучении и развитии управленческого персонала Взаимодействие с контролирующими инстанциями Требуемый опыт: Полное среднее образование Уверенный пользователь ПК и офисных программам, приветствуется опыт в программах складского учета Опыт работы в аналогичной должности от 6 месяцев Опыт управления подчиненными от 1 года Знание нормативной базы организации торгового объекта Понимание основных технологий продаж, мерчендайзинга и маркетинга Умение работать с эффективностью магазина: анализировать структуру доходов и расходов, планировать мероприятия по повышению эффективности

«Магнит» — это лидер по количеству магазинов и возможность развиваться в новых направлениях! Условия: Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) График работы сменный, возможна подработка, возможен неполный рабочий день Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение Дополнительная премия за квалификацию Дополнительная премия к заработной плате за продажи с касс (в месяц до 5000 руб) Компенсация за питание в заработную плату за каждую отработанную смену Фирменная спецодежда Компенсация расходов на оформление медицинской книжки Кешбэк за покупки в магазинах сети/скидка на продукцию собственного производства Получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь Развоз на такси в вечернее время А еще у «Магнита» есть преимущество - если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц! Обязанности: Обслуживание покупателей на кассе Консультация покупателей Участие в инвентаризации Требуемый опыт: Готовность обучаться новым профессиональным навыкам Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: работник торгового зала, продавец, кассир, продавец-консультант, специалист по продажам в компаниях Перекресток, Пятерочка, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Лента, Красное и Белое, Окей, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.

погрузка на конвeйеp прoдукции весом 10-12 кг. Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ с 1-го дня; Стабильная з/п с выплатами 2 раза в месяц; Горизонтальный и вертикальный карьерный рост; Возможность бронирования граждан, пребывающих в запасе на период мобилизации и в военное время; ДМС со стоматологией; Возможность частичной компенсации аренды жилья для определённой категории работников; Возможность проживания в общежитии предприятия; Возможность получения компенсации по уплате процентов ипотечного кредитования; Питание в собственной столовой предприятия; Доставка на работу комфортабельными автобусами с системой климат-контроль, остановка в шаговой доступности от вашего дома; Ежегодное премирование (13-я зарплата); Денежное вознаграждение сотрудникам на праздники, подарки для детей; Материальная помощь и поддержка семей сотрудников в сложных жизненных ситуациях; Обучение в 3-х направлениях: наставничество, участие в корпоративных тренингах, повышение квалификации; Прохождение адаптационного периода совместно с наставником;

Обслуживание оборудования, плановый и внеплановый ремонт оборудования Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ с 1-го дня; Стабильная з/п с выплатами 2 раза в месяц; Горизонтальный и вертикальный карьерный рост; Возможность бронирования граждан, пребывающих в запасе на период мобилизации и в военное время; ДМС со стоматологией; Возможность частичной компенсации аренды жилья для определённой категории работников; Возможность проживания в общежитии предприятия; Возможность получения компенсации по уплате процентов ипотечного кредитования; Питание в собственной столовой предприятия; Доставка на работу комфортабельными автобусами с системой климат-контроль, остановка в шаговой доступности от вашего дома; Ежегодное премирование (13-я зарплата); Денежное вознаграждение сотрудникам на праздники, подарки для детей; Материальная помощь и поддержка семей сотрудников в сложных жизненных ситуациях; Обучение в 3-х направлениях: наставничество, участие в корпоративных тренингах, повышение квалификации; Прохождение адаптационного периода совместно с наставником;