Свежие вакансии центра занятости Ростовская область на 14 ноября 2025
Объявления о работе от центра занятости населения ЦЗН Ростовская область обновляются ежедневно, последние вакансии были добавлены сегодня.
Самые популярные вакансии
Фильтр по городам и районам
Азов
Аксай
Батайск
Волгодонск
Гуково
Донецк
Зверево
Зерноград
Каменск-Шахтинский
Константиновск
Миллерово
Морозовск
Новочеркасск
Новошахтинск
Пролетарск
Ростов-на-Дону
Сальск
Семикаракорск
Таганрог
Цимлянск
Шахты
Все вакансии на сегодня
Уборка придомовой территории от мусора и снега, поддержание чистоты урн, а также выполнение сезонных работ, таких как посыпка дорожек песком зимой или покос травы летом.
2025-10-29
составление и представление бухгалтерской отчетности, ведение налогового учета, бюджетирование и управление денежными потоками, координация финансовой деятельности учреждения
2025-10-21
Что нужно делать: Принимать входящие звонки и консультировать абонентов T2 по вопросам сотовой связи. Выполнять основные показатели своей работы. Для нас важно: Уверенное пользование компьютером, ничего сверхъестественного, но знать, что и как в нем работает нужно. Открытость новым возможностям и желание развивать навыки общения. Умение доносить информацию до пользователей не только правильно, но и красиво. Что вас ждет: Оформление по ТК РФ. Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни. Корпоративная мобильная связь. Гибкий график работы 5/2 с плавающими выходными и сменами в утреннее, дневное, вечернее и ночное время. Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования. Современный и комфортный офис, где есть: тренажерный зал, настольный теннис, аэрохоккей, xbox и кинотеатр. Нам не важно какой у вас опыт работы, главное – желание работать с людьми и доброжелательность, а остальному мы научим.
2025-11-13
Что нужно делать: Принимать входящие звонки и консультировать абонентов T2 по вопросам сотовой связи. Выполнять основные показатели своей работы. Для нас важно: Уверенное пользование компьютером, ничего сверхъестественного, но знать, что и как в нем работает нужно. Открытость новым возможностям и желание развивать навыки общения. Умение доносить информацию до пользователей не только правильно, но и красиво. Что вас ждет: Оформление по ТК РФ. Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни. Корпоративная мобильная связь. Гибкий график работы 5/2 с плавающими выходными и сменами в утреннее, дневное, вечернее и ночное время. Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования. Современный и комфортный офис, где есть: тренажерный зал, настольный теннис, аэрохоккей, xbox и кинотеатр. Нам не важно какой у вас опыт работы, главное – желание работать с людьми и доброжелательность, а остальному мы научим. Так же готовы рассмотреть резюме на позицию "Стажёр в колл-центр".
2025-11-13
Что нужно делать: Принимать входящие звонки и консультировать абонентов T2 по вопросам сотовой связи. Выполнять основные показатели своей работы. Для нас важно: Уверенное пользование компьютером, ничего сверхъестественного, но знать, что и как в нем работает нужно. Открытость новым возможностям и желание развивать навыки общения. Умение доносить информацию до пользователей не только правильно, но и красиво. Что вас ждет: Оформление по ТК РФ. Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни. Корпоративная мобильная связь. Гибкий график работы 5/2 с плавающими выходными и сменами в утреннее, дневное, вечернее и ночное время. Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования. Современный и комфортный офис, где есть: тренажерный зал, настольный теннис, аэрохоккей, xbox и кинотеатр. Нам не важно какой у вас опыт работы, главное – желание работать с людьми и доброжелательность, а остальному мы научим. Так же готовы рассмотреть резюме на позицию "Стажёр в колл-центр".
2025-11-13
Осуществлять обеспечение инженерной службы всеми необходимым материалами, инвентарем, канцелярскими принадлежностями и т.д.
2025-10-09
Консультация абонентов на входящей линии. Помощь в решении вопросов по сотовой связи.
2025-06-11
Обслуживание и ремонт электрооборудования на котельных
2025-09-25
Определяет техническую политику, перспективу развития предприятия и пути реализации комплексных программ по всем направлениям совершен ствования, реконструкции и технического перевооружения действующего производства. Обеспечивает постоянное повышение уровня технической подготовки производства, его эффективность и сохранение материальных, финансо вых и трудовых затрат на производство работ и услуг по выработке и подаче тепловой энергии. Руководит разработкой перспективных планов развития производства, реконструкции и модернизации, мероприятий по предотвращению вредно го воздействия производства на окружающую среду, созданию безопас ных условий труда и повышению культуры производства. Организует разработку и выполнение планов внедрения новой техники и технологий. Обеспечивает эффективность проектных решений, своевременную и каче ственную подготовку котельных и тепловых сетей к экс плуатации, ремонт и модернизацию оборудования котельных. Организует работу по улучшению выполняемых услуг по выработке и по даче тепловой энергии, последовательному осуществлению режима эко номии топлива. Осуществляет контроль за соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований Ростехнадзора России, природоохранных, санитарных и других органов. Обеспечивает своевременную подготовку технической документации (чертежей, технологических схем, спецификаций, технических условий). Координирует работу по вопросам аттестации и рационализации рабочих мест, метрологического обеспечения, механо-энергетического обслужи вания производства. Принимает меры по совершенствованию организации производства, труда и управления на научной основе, внедрения механизации и автоматиза ции производства. Организует проведение исследовательских работ и экспериментов, ис пытаний новой техники и технологии. Проводит работу по подготовке материалов на получение лицензий. Обеспечивает постоянное совершенствование подготовки и повышение квалификации кадров. Руководит деятельностью технических служб предприятия, контролирует результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисцип лины в подчиненных подразделениях. Выполняет другие обязанности, прямо не указанные в настоящем Поло жении, по логически вытекающим из задач и характера деятельности главного инженера. Осуществляет производственный контроль за соблюдением требований промышленной безопасности на опасных производственных объектах. Проходить проверку знаний: по ПТЭТЭ, ПТБТМУ и ТС, ПУТЭ и ТЭ - 1 раз в 3 года; по ПБ 12-529-03 - 1 раз в 3 года; по Правилам промышленной безопасности при эксплуатации грузоподъемным кранов - 1 раз в 5 лет; по охране труда - 1 раз в 3 года.
2025-09-09