Свежие вакансии центра занятости Ростовская область на 14 июня 2026
Объявления о работе от центра занятости населения ЦЗН Ростовская область обновляются ежедневно, последние вакансии были добавлены сегодня.
Самые популярные вакансии
Фильтр по городам и районам
Азов
Аксай
Батайск
Волгодонск
Гуково
Донецк
Зверево
Зерноград
Каменск-Шахтинский
Константиновск
Миллерово
Морозовск
Новочеркасск
Новошахтинск
Пролетарск
Ростов-на-Дону
Сальск
Семикаракорск
Таганрог
Цимлянск
Шахты
Все вакансии на сегодня
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании. Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный. Чем предстоит заниматься: · Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). · Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. · Отчетность и анализ показателей магазина. · Взаимодействие с проверяющими органами. · Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации. Что мы ждем от вас: · Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. · Управленческий опыт – не менее 6 месяцев. · Неоконченное высшее или среднее специальное образование · Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния. · Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску. · Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости. Что мы предлагаем: · Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей. · Отсутствие верхней границы годового бонуса. · Свобода принятия решений по основным процессам магазина. · Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев. · Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы. · Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска. · Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях. · Медицинская книжка за счет компании. · Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров. · Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов. · Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников. · Сильная корпоративная культура.
2026-06-11
Реализация образовательной программы дошкольного образования для возрастной группы в части профессиональной деятельности воспитателя в соответствии с требованиями ФГОС ДО. Участие в разработке и реализации программы развития ДОУ для создания безопасной и комфортной образовательной среды. Планирование и проведение учебных занятий, а также систематический анализ их эффективности и подходов к обучению. Реализация современных, в том числе интерактивных, форм и методов воспитательной работы . Регулирование поведения воспитанников для обеспечения безопасной образовательной среды. Постановка воспитательных целей, способствующих развитию воспитанников, независимо от их способностей и характера. Определение и принятие чётких правил поведения детей в соответствии с Уставом ДОУ и Правилами внутреннего распорядка. Реализация воспитательных возможностей различных видов деятельности ребёнка (учебной, игровой, трудовой, спортивной, художественной и т. д.). Проектирование ситуаций и событий, развивающих эмоционально-ценностную сферу ребёнка (культуру переживаний и ценностные ориентации). Создание, поддержание уклада, атмосферы и традиций жизни дошкольного образовательного учреждения . Развитие у детей познавательной активности, самостоятельности, инициативы, творческих способностей, формирование гражданской позиции, способности к труду и жизни в условиях современного мира, культуры здорового и безопасного образа жизни. Формирование толерантности и навыков поведения в изменяющейся поликультурной среде . Использование конструктивных воспитательных усилий родителей (законных представителей), помощь семье в решении вопросов воспитания ребёнка . Организация различных видов развивающей деятельности после основных занятий: игровой, исследовательской, проектной, художественно-продуктивной, культурно-досуговой с учётом возможностей ДОУ, места жительства и историко-культурного своеобразия региона. Организация прогулок, подвижных игр на свежем воздухе, экскурсий . Ознакомление воспитанников с детской литературой, чтение книг, формирование интереса к чтению . Осуществление педагогической диагностики развития воспитанников, ведение педагогической документации (в том числе в электронном виде), защита персональных данных детей и семей воспитанников. Обеспечение охраны жизни и здоровья детей в ходе образовательной деятельности, выполнение правил охраны труда и пожарной безопасности. Взаимодействие с другими педагогическими работниками дошкольной образовательной организации при планировании образовательного процесса. Координация деятельности учебно-вспомогательного персонала по присмотру и уходу за детьми в группе. Участие в работе педагогических, методических советов и других форм методической работы в ДОУ .
2026-06-11
Вакансия компании: Волков Александр Игоревич Описание компании Мы - динамично развивающаяся логистическая компания, специализирующаяся на перевозках сельхозпродукции. Наша команда стремится к созданию комфортных рабочих условий и высокого уровня сервиса для наших клиентов. Если вы хотите стать частью дружного коллектива и развиваться в стабильной компании, мы будем рады видеть вас в нашей команде! Условия Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу РФ. Конкурентоспособная заработная плата, выплата которой производится два раза в месяц. Уровень заработной платы от 120 000 до 250 000 рублей. Суточные 1500 р. Гибкий график работы, учитывающий ваши потребности, 20/5,20/10,25/10,30/10. Компенсация стоянок, моек и остальных сопутствующих расходов в рейсе. Дружный коллектив и поддержка опытных коллег на каждом этапе работы. Автопарк из автомобилей марки DAF, который всегда обслуживается и проходит технический контроль. Требования Наличие водительского удостоверения категории CE. Опыт работы водителем не менее 1 года. Знание правил дорожного движения и навыки безопасного вождения. Ответственность, пунктуальность и аккуратность. Безаварийное вождение и хорошее знание маршрутов города. Обязанности Управление транспортным средством категории CE. Соблюдение требований дорожного движения и правил перевозки грузов Поддержание транспортного средства в чистоте и технической исправности. Своевременная подача отчетности и контроль документации по перевозкам. Мы приглашаем вас стать частью нашей команды! Если вы хотите развиваться вместе с нами, отправьте свое резюме для рассмотрения. Ваш опыт и стремление к успеху будут оценены по достоинству.
2026-06-11
Вакансия компании: РПК Микс Компания МИКС (производство наружной рекламы и флагов, широкоформатная типография, производство монтажных работ уже более 20 лет) Условия: Оклад + % с продаж + дополнительная премия руководства (от 100 000руб на руки) Пятидневная рабочая неделя с 9-30 до 18-45 в офисе . Рабочее место - в офисе Компании. Ростов-на-Дону ул.Нансена 160а При крайней необходимости краткосрочно возможна удаленная работа Оформление согласно законодательства РФ Испытательный срок на усмотрение руководства Оплата в период испытательного срока по итогам собеседования. Обязанности: Поиск и Проведение переговоров с новыми клиентами !! Поддержание имеющейся клиентской базы При необходимости выезд в офис клиента для согласования договора/заказа Заключение договоров с клиентами Сопровождение клиента Прием и грамотная калькуляция заказов оформление заказов в 1с и производственной программе предприятия Контроль за исполнением заказа на всех стадиях Организация и контроль за отгрузкой/доставкой заказов клиентам Контроль оплаты от клиентов Поддержание отношений с постоянными клиентами Улаживание проблемных ситуаций Ведение документации по клиентам Предоставление отчетов клиентам об оказании услуги Предоставление отчета руководителю Ваша ответственность: Выполнение планов поставленных руководителем Хорошие отношения с клиентом Своевременное заполнение электронной базы клиентов Требования: - Опыт работы в продажах более 1 года обязателен Стрессоустойчивость обязательна. Опыт работы с тендерами на эл. площадках (желательно) Образование: Высшее (желательно) Знание техники продаж, психологии. Умение красочно и профессионально презентовать товар\услугу. Навыки ведения переговоров, заключения договоров обязательны. Опыт разработки и организации предпродажных мероприятий по созданию наиболее выгодных условий для потенциальных клиентов. Навыки выявления потребностей клиента и презентации товара/ услуги. Умение найти подход к клиентам разных возрастных категорий и социальных статусов Умение быстро и грамотно решать административные вопросы обязательно. Знание документооборота. Навыки работы с денежными средствами. Навыки проведения работы по расширению клиентской базы и увеличению объема продаж. Грамотно поставленная речь, Опытный пользователь ПК (MS Office, Internet, 1С,Графические редакторы). Если вы хотите работать в надежной, стабильной, развивающейся компании и быть уверенным в завтрашнем дне, то - откликайтесь! Мы будем рады встрече!
2026-06-11
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности консультировать клиентов по всем продуктам и услугам Сбера, включая ипотеку продавать банковские продукты и услуги обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег. Требования имеешь образование среднее и выше доброжелателен и готов помогать клиентам активно используешь гаджеты и программы MS Office готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании есть свои курсы). Условия ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы корпоративный планшет для комфортной работы уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
2026-06-11
Выполнение, организация и аналитическое обеспечение клинических лабораторных исследований третьей категории сложности.
2026-06-11
Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования Применение специальных языковых программ (в том числе русского как иностранного), программ повышения языковой культуры, и развития навыков поликультурного общения Совместное с учащимися использование иноязычных источников информации, инструментов перевода, произношения Организация олимпиад, конференций и др.
2026-06-11
- ведение технологического процесса кондитерских изделий
2026-04-07
обеспечивать бесперебойную и безопасную работу электрического оборудования
2026-01-21
Чем предстоит заниматься: - пoддеpжaнием оборудoвания в техничecки иcпpавном сocтoянии - осуществлением плановых и текущих ремонтов оборудования, настройкой и наладкой режимов работы технологического, упаковочного оборудования
2024-07-24