Свежие вакансии центра занятости Санкт-Петербург на 13 ноября 2025
Объявления о работе от центра занятости населения ЦЗН Санкт-Петербург обновляются ежедневно, последние вакансии были добавлены сегодня.
Самые популярные вакансии
Фильтр по городам и районам
Все вакансии на сегодня
Педагогическое сопровождение одаренных детей Организация образовательных мероприятий
2025-11-12
Вакансия компании ООО "ДОМСЕРВИС" Крупная, динамично развивающаяся компания по комплексному обслуживанию многоквартирных жилых домов. Обязанности: - Организация работы по сохранности и содержанию жилищного фонда в соответствии с правилами и нормами технической эксплуатации; - Обеспечение бесперебойной работы всех инженерно-технических систем МКД; - Организация работы по профилактическому осмотру жилищного фонда и его плановому и внеочередному текущему ремонту; - Организация контроля санитарного состояния жилищного фонда и придомовой территории; - Подготовка жилых домов к зиме; - Работа с контролирующими организациями. Требования: - Опыт работы в сфере ЖКХ (обслуживание жилого фонда) от 3 лет; - Образование среднее профессиональное. Условия: - Оформление по ТК РФ; - График работы: 5/2, полный рабочий день.
2025-11-12
ТЕБЕ ПОДОЙДЕТ ЭТА РАБОТА, ЕСЛИ ТЫ: Имеешь аналогичный опыт работы в сфере розничных продаж от 6 месяцев (желательно, в fashion-retail); Амбициозный, любишь эксперименты; Обладаешь нестандартным мышлением; Готов работать в интенсивном режиме; Творческая личность и любишь моду так же, как и мы! ЧТО ДЕЛАЮТ НАШИ СОТРУДНИКИ: Воплощают визуальную презентацию в магазине, следуя корпоративным стандартам компании; Адаптируют под текущий сезон визуальную концепцию магазина; Обучают сотрудников магазина стандартам мерчандайзинга.
2025-10-13
Оптовая закупка продукции на рынке Китая. Ведение переговоров с поставщиками.
2025-10-23
Техническое обслуживание и ремонт общепромышленного оборудования (металлорежущее, вентиляционное и др.) организации
2025-11-12
Контроль наличия товара по своим товарным группам . Проведение переговоров с поставщиками. Составление заказов и отслеживание их выполнения.
2025-11-12
Обязaннoсти:- Служба по кoнтракту в уголовнo-испoлнительной cистеме. - Учрeждениe ocущecтвляет следующие виды деятeльноcти: монтаж и oбcлуживaние систем пожарной сигнализации и систем оповещения и эвакуации при пожаре на территории объектов подведомственных ГУФСИН; Условия:- Выслуга лет 1 год службы за 1,5 года (право на пенсию возникает как правило по истечении 12-13 лет службы). - Возможность получения бесплатного высшего образования в учебных заведениях ФСИН России сотрудникам и их детям. - Право на улучшения жилищных условий после 10 лет службы (единовременная социальная выплата для приобретения или строительства жилого помещения). - Бесплатное медицинское обслуживание. - Первоочередные места в детских дошкольных и школьных учреждениях детям сотрудников. - 100% оплата по листку нетрудоспособности и страховых случаев, в том числе возможных травм в быту.- Санаторно-курортное лечение и отдых сотрудников и членов их семей в санаториях, домах отдыха, пансионатах и других соответствующих учреждениях ФСИН и МВД России. - Основной оплачиваемый в 100% размере отпуск в количестве 40 календарных дней. - При уходе в ежегодный отпуск выплачивается материальная помощь в размере оклада денежного содержания. - Дополнительный оплачиваемый в 100% размере отпуск за выслугу лет от 5 до 15 календарных дней - Дополнительный оплачиваемый в 100% отпуск за не нормированный служебный день до 10 календарных дней. - В случае отсутствия жилой собственности ежемесячно выделяются денежные средства в размере до 22 500 р. для оплаты аренды жилья. - Премия ежеквартальная по итогам работы, а также премия по итогам работы за год.
2025-08-05
Администратор обязан: 1.1. Осуществлять работу по эффективному и культурному обслуживанию посетителей ПМК, создавать для них комфортные условия досуга и самореализации. 1.2. Консультировать посетителей о деятельности ПМК (расписании кружков, секций, студий, или иных молодежных формирований плане мероприятий ПМК). 1.3. Встречать приглашенных гостей, регистрировать участников мероприятий, проводимых в ПМК. 1.4. Принимать участие в оформлении и учете договоров безвозмездного оказания услуг по организации досуга занимающихся. 1.5. Вести журналы регистрации посетителей. 1.6. Предотвращать возникновение конфликтных ситуаций в ПМК (при необходимости привлекать заведующего ПМК). 1.7. Информировать заведующего ПМК о возникших претензиях, связанных с неудовлетворительным обслуживанием посетителей ПМК. 1.8. Осуществлять контроль за сохранностью вверенных ему материальных ценностей ПМК. 1.9. Осуществлять контроль за порядком в помещениях ПМК. 1.10. Осуществлять контроль за соответствующим оформлением помещений, отслеживать размещение, обновление и состояние информации и рекламы на стендах внутри помещения ПМК. 1.11. Вести учетные формы (заявки, акты, списки участников и др.). 1.12. Выполнять требования по заполнению документации для оценки эффективности деятельности. 1.13. Оказывать заведующему ПМК помощь в организации досуговых, спортивных и других форм мероприятий, проводимых в ПМК. 1.14. Взаимодействовать с посетителями ПМК, в том числе с представителями сторонних организаций, по своему направлению деятельности. 1.15. Осуществлять ежедневный обход помещений с проверкой: работоспособности электрооборудования (освещение, розетки, выключатели и др.), исправности мультимедийной техники (проекторы, экраны, аудиосистемы и др.), состояния мебели и инвентаря (стулья, столы, спортивный инвентарь и др.), функционирования сантехнического оборудования. 1.16. Посещать собрания, совещания, иные организационные мероприятия Учреждения. 1.17. Выполнять письменные указания директора Учреждения, заместителя директора по клубной деятельности, заведующего ПМК по своему направлению деятельности. 1.18. Участвовать в работе комиссий на основании приказа директора Учреждения. 1.19. Контролировать качество уборки и санитарного состояния помещений ПМК. 1.20. Вести установленную отчетную документацию необходимую для исполнения трудовой функции. 1.21. Соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка Учреждения, иные локальные правовые акты Учреждения. 1.22. Соблюдать правила охраны труда, правила пожарной безопасности, производственной и трудовой дисциплины, производственной санитарии. Контролировать порядок и соблюдение правил охраны труда и пожарной безопасности в помещениях ПМК, соблюдение санитарных норм, правил и гигиенических нормативов.
2025-05-07
Загрузка постельного белья, медицинских халатов, в стиральные и сушильные машины, глажка.
2025-08-19