Свежие вакансии центра занятости Пушкин на 29 июля 2026

Выявление условий, неблагоприятно влияющих на развитие личности обучающихся Разработка психологических рекомендаций по проектированию образовательной среды, комфортной и безопасной для личностного развития обучающегося на каждом возрастном этапе, для своевременного предупреждения нарушений в развитии и становлении личности, ее аффективной, интеллектуальной и волевой сфер Планирование и реализация совместно с педагогом превентивных мероприятий по профилактике возникновения социальной дезадаптации, аддикций и девиаций поведения Разъяснение субъектам образовательного процесса необходимости применения сберегающих здоровье технологий, оценка результатов их применения Разработка рекомендаций для педагогов, преподавателей по вопросам социальной интеграции и социализации дезадаптивных обучающихся и воспитанников, обучающихся с девиантными и аддиктивными проявлениями в поведении Ведение профессиональной документации (планы работы, протоколы, журналы, психологические заключения и отчеты)

Наладчик кулинарного оборудования (6082р. смена) Собственные производства “Азбуки вкуса” наращивают объемы, расширяют площади, ведь все больше и больше покупателей доверяют нам. У нас есть чему поучиться – лучшие шеф повара мирового уровня продолжают трудиться над новыми изысканными рецептами. Компании нужны сотрудники, готовые поддержать команду настоящих профессионалов, влюбленных в свою работу. Условия: Производство г. Пушкин, Тиньков переулок 7А, ходит бесплатный корпоративный транспорт. график работы 2/2 в день с 8:00 до 20:00; белая зарплата без задержек. Дневная смена 6991р. до вычета налогов, т.е. 6082 р. на руки; доплата за удаленность 400р. за смену входит в расчет стоимости смены; корпоративный транспорт от м. Московская,м. Девяткино, м. Большевиков, ЖД вокзал Царское Село, г. Колпино (для ночной смены развозка только от м. Московская и обратно); оформление в соответствии с ТК РФ; льготное питание; оплачиваемый отпуск, больничный; скидка на собственную продукцию 30%; форма предоставляется; карьерный рост; расширенный доступ к библиотеке «МИФ» и порталу BestBenefits (а это: скидки от партнеров на спорт и отдых, развлечения и многое другое); бесплатные консультации юристов, психологов и нутрициологов; посещение увлекательных экскурсий и дегустаций на производствах и другие корпоративные мероприятия; корпоративный спорт: у нас свои команды по бегу (участвуем в московском марафоне и не только!), футболу, хоккею, тэг-регби и йоге; классный мерч за активность; для детей сотрудников: участие в творческих конкурсах, кулинарных мастер-классах, новогодние подарки;

Работа у нас — это: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов. Варианты графиков: 5\2 по 8 часов скользящие выходные, сменный, гибкий график работы, возможен неполный рабочий день. Корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка: м. Купчино, Шушары, Пушкин, Славянка, Ленсоветовский). Совокупный уровень дохода от 65 800 до 94 300 руб./мес. (до вычета налогов): оклад от 57 000 руб.\мес, почасовая ставка от 343 руб/час (до вычета налогов), определяется по итогам собеседования; компенсация питания 6 000 руб./мес.; ежемесячная премия 5% (по положению о премировании); возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании после прохождения интеграции (до + 28 500 руб./мес.). Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального заработка. Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине) Корпоративное обучение и доступ к базе знаний. Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста. Расширенный социальный пакет: ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; материальная помощь в трудных ситуациях; бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); Уютная столовая, кафе для сотрудников; Стильная форма, комната отдыха. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий. Чем предстоит заниматься: - Консультировать клиентов: помогать в выборе товаров и услуг; - Работать с товаром: размещать на полках, менять ценники, поддерживать порядок в отделе. Что мы ожидаем: - Дружелюбие и желание помогать клиентам; - Готовность к активной работе; - Ориентир на результат; У нас все готово, чтобы поддержать тебя на старте карьеры! Будет являться преимуществом: опыт работы в продажах.

ЧЕМ ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Развитие продаж, увеличение объема реализации товаров и услуг, поддержание высокого уровня сервиса Организация эффективной работы команды. Мотивация персонала, обучение новым методикам продаж, оценка эффективности сотрудников. Консультация покупателей, помощь в подборе товаров/проектов, сопровождение продажи от этапа запроса до реализации. Коммуникация и разрешение возникающих вопросов с клиентами и партнерами Участие в разработке коммерческих предложений, проведение акций и мероприятий по привлечению клиентов Поддержание оптимального уровня товарного запаса в торговом зале ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА: Подтвержденный опыт в управлении командами продаж Умение эффективно взаимодействовать с людьми, желание помогать клиентам. Стремление находить новые возможности развития продаж, анализ показателей Ориентация на результат, ответственность, инициативность, готовность решать несколько задач одновременно Работа у нас – это: Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы; График работы: 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные; Корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка: м. Купчино, Шушары, Пушкин, Славянка, Ленсоветовский). Совокупный уровень дохода от 95200: оклад от 85000 руб/мес (по результатам собеседования), компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога); Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячной премии 5% от оклада; - квартальной премии до 25% от квартального дохода; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга. Двойная оплата праздничных и выходных дней; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Индивидуальный подход к развитию: возможность профессионального и карьерного роста; Возможность участвовать в социальных и экологических проектах. Расширенный социальный пакет: - ДМС со стоматологией, телемедицина и страхование жизни; - Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; - Материальная помощь (бракосочетание, рождение детей, трудные ситуации); - Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.). - Удобная форма, уютная столовая, комната отдыха. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Приём, пересчет и распределение товара согласно адресному хранению; Перемещение товара по складу, в том числе с использованием складской техники; Сборка, упаковка и загрузка заказов в транспортные средства; Использование в своей работе ТСД (терминал сбора данных); Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций; Контроль поддержания порядка и чистоты на складе; Участие в инвентаризациях. ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ: Готовность к физически активной и подвижной работе; Пунктуальность и дисциплинированность; Обучаемость и умение применять в работе новые знания; Будет являться вашим преимуществом: Знание складских процессов и опыт работы с ТСД; Опыт работы со складской техникой. РАБОТА У НАС-ЭТО: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы: 2/2 сменный (2 смены в день/2 выходных, 2 смены в ночь/2 выходных с 08:00 до 20:00 и с 20:00 до 08:00); Совокупный уровень дохода от 75 300 до 87 300 руб/мес (до вычета налогов): фиксированный оклад от 62 000 руб/мес; компенсация питания 6 000 руб/мес; доплата 20% за работу в ночное время (до 4200 руб/мес); ежемесячная премия до 5% от оклада (3 100 руб/мес); квартальная премия до 25% от квартального дохода; индивидуальная премия за производительность; двойная оплата праздничных и выходных дней; возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании; бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга. Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, телемедицина и страхование жизни; материальная помощь (бракосочетание, рождение детей, трудные ситуации); бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.). Корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка от м.Купчино, м. пр.Ветеранов, Колпино, Пушкин, Гатчина, Ленсоветовский, Мл. Верево); Уютная столовая, кафе для сотрудников; Стильная форма. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий. АДРЕС РАБОТЫ: МОСКОВСКОЕ ШОССЕ, 177 ЛИТ. А

Собственные производства “Азбуки вкуса” наращивают объемы, расширяют площади, ведь все больше и больше покупателей доверяют нам. У нас есть чему поучиться – лучшие шеф повара мирового уровня продолжают трудиться над новыми изысканными рецептами. Компании нужны сотрудники, готовые поддержать команду настоящих профессионалов, влюбленных в свою работу. Условия: Производство г. Пушкин, Тиньков переулок 7А, ходит бесплатный корпоративный транспорт. график работы 3\3 день с 08:00 до 20:00; или 3/3 с 20:00 до 8:00 за ночные смены оплата выше; белая зарплата без задержек; дневная смена в холодном цехе: 5485р. до вычета, т.е. 4772р. на руки; дневная смена в горячем цехе: 5559р. до вычета, т.е. 4836р. на руки; дневная смена в мясном цехе: 5559р. до вычета, т.е. 4836р. на руки; дневная смена в японском цехе: 5898р. до вычета, т.е. 5131р. на руки; дневная смена в повара-универсала: 6023р. до вычета, т.е. 5240р. на руки; ночная смена дороже + доплата за профильное образование 2400 р. квартальные премии по результатам работы; можно брать дополнительные смены, повысить квалификацию до категории эксперт (+ 5000 к ЗП); доплата за удаленность 400р. за смену входит в расчет стоимости смены; корпоративный транспорт от м. Московская,м. Девяткино, м. Большевиков, ЖД вокзал Царское Село, г. Колпино (для ночной смены развозка только от м. Московская и обратно); оформление в соответствии с ТК РФ; льготное питание; оплачиваемый отпуск, больничный; скидка на собственную продукцию 30%; форма предоставляется; карьерный рост; расширенный доступ к библиотеке «МИФ» и порталу BestBenefits (а это: скидки от партнеров на спорт и отдых, развлечения и многое другое); бесплатные консультации юристов, психологов и нутрициологов; посещение увлекательных экскурсий и дегустаций на производствах и другие корпоративные мероприятия; корпоративный спорт: у нас свои команды по бегу (участвуем в московском марафоне и не только!), футболу, хоккею, тэг-регби и йоге; классный мерч за активность; для детей сотрудников: участие в творческих конкурсах, кулинарных мастер-классах, новогодние подарки; Обязанности: работа в холодном/ горячем/ мясном/ рыбном цехе; изготовление блюд по технологическим картам; контроль качества входящего сырья; организация рабочего места, наведение и поддержание порядка. Требования: опыт работы поваром (холодный, горячий, рыбный или мясной цех). Премия за каждого трудоустроенного друга в размере 25000 рублей! Ждем ваших откликов.

Выполнение газоопасных работ; Выполнение врезок в действующие газопроводы; Выполнение особо ответственной электросварки изделий различной конфигурации, предназначенных для работы под высоким давлением.