Свежие вакансии центра занятости Саратовская область на 27 июня 2026

Оказание социальных услуг согласно утвержденному перечню и в соответствии с государственным заданием на территории участка, закрепленного соответствующим приказом директора. Работа в автоматизированной информационной системе Единый социальный регистр населения Подготовка документации для участия в проектной деятельности. Осуществление комплекса мероприятий по воспитанию, образованию, развитию и социальной защите личности в учреждениях, организациях и по месту жительства детей. Изучение особенности личности детей и их микросреды, условий их жизни. Выявление интересов и потребностей, трудностей и проблем, конфликтных ситуаций, отклонений в поведении детей и своевременное оказание им социальной помощи и поддержки. Осуществление посредничества между детьми и учреждением, организацией, семьей, средой, специалистами различных социальных служб, ведомств и административных органов. Определение задач, форм, методов социально-педагогической работы с детьми, способов решения личных и социальных проблем, используя современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы. Принятие мер по социальной защите и социальной помощи, реализации прав и свобод личности детей. Организация различных видов социально значимой деятельности детей и взрослых, мероприятий, направленных на развитие социальных инициатив, реализацию социальных проектов и программ, участие в их разработке и утверждении. Помощь в установлении гуманных, нравственно здоровых отношений в социальной среде. Помощь в создании обстановки психологического комфорта и безопасности личности детей. Организация разнообразных видов деятельности детей, ориентируясь на особенности их личности, развитие их мотивации к соответствующим видам деятельности, познавательных интересов, способностей, используя компьютерные технологии. Участие в организации их самостоятельной деятельности, в том числе исследовательской. Обсуждение с детьми актуальных событий современности. Осуществление социального патронажа семей и отдельных граждан, оказавшихся в социально опасном положении и трудной жизненной ситуации, на вверенной ему территории. Взаимодействие с учителями, родителями (лицами, их заменяющими), специалистами социальных служб, семейных и молодежных служб занятости, с благотворительными организациями и др. в оказании помощи детям, нуждающимся в опеке и попечительстве, с ограниченными физическими возможностями, девиантным поведением, а также попавшим в экстремальные ситуации. Организация и осуществление работы в лагере с дневным пребыванием при учреждении в соответствии с приказом директора. Участие в рабочих группах, комиссиях, совещаниях по вопросам, входящим в компетенцию отдела.

3.1.1. Выполнение работы по обеспечению Учреждения кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. 3.1.2. Принятие участия в работе по подбору, отбору, расстановке кадров. 3.1.3. Проведение изучения и анализа должностной и профессионально-квалификационной структуры персонала Учреждения и его подразделений, установленной документации по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников, результатов аттестации работников и оценки их деловых качеств с целью определения текущей и перспективной потребности в кадрах, подготовки предложений по замещению вакантных должностей. 3.1.4. Осуществление контроля за размещением и расстановкой молодых специалистов и молодых рабочих в соответствии с полученной в учебном заведении профессией и специальностью, проведением их стажировок, принятие участия в работе по адаптации вновь принятых работников к производственной деятельности. 3.1.5. Участие в подготовке предложений по развитию персонала, планированию деловой карьеры, обучению и повышению квалификации кадров, а также в оценке эффективности обучения. 3.1.6. Участие в организации работы, методическом и информационном обеспечении квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий, оформлении их решений. 3.1.7. Анализ состояния трудовой дисциплины и выполнения работниками Учреждения правил внутреннего трудового распорядка, движения кадров, участие в разработке мероприятий по снижению текучести и улучшению трудовой дисциплины. 3.1.8. Участие в организации работы квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и в оформлении их решений. 3.1.9. Обеспечение своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников, выдачи справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности, своевременного оформления и ведения личных дел работников, соблюдения правил хранения и заполнения трудовых книжек, подготовки документов для установления льгот и компенсаций, оформлений пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам 3.1.10. Ведение и своевременное составление установленной отчетной документации.

Участие в разработке и контроле за функционированием системы управления охраной труда в Учреждении в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда, с целями и задачами Учреждения, рекомендациями межгосударственных и национальных стандартов в сфере безопасности и охраны труда.

3.1.1 Осуществляет обработку и анализ информации о ценах на товары, работы, услуги. 3.1.2 Осуществляет подготовку и направление приглашений к определению поставщиков (подрядчиков, исполнителей) различными способами. 3.1.3 Обрабатывает, формирует и хранит данные, информацию, документы, в том числе полученные от поставщиков (подрядчиков, исполнителей). 3.1.4 Формирует: - начальную (максимальную) цену закупки; - описание объекта закупки; - требования, предъявляемые к участнику закупки; - порядок оценки участников; - проект контракта. 3.1.5 Составляет закупочную документацию. 3.1.6 Осуществляет подготовку и публичное размещение извещения об осуществлении закупки, документации о закупках, проектов контрактов. 3.1.7 Осуществляет проверку необходимой документации для проведения закупочной процедуры. 3.1.8 Осуществляет организационно-техническое обеспечение деятельности закупочных комиссий. 3.1.9 Осуществляет мониторинг поставщиков (подрядчиков, исполнителей) и заказчиков в сфере закупок. 3.1.10 Осуществляет сбор и анализ поступивших заявок. 3.1.11 Осуществляет организационно-техническое обеспечение деятельности комиссий по осуществлению закупок. 3.1.12 Выполняет обработку заявок, проверку банковских гарантий, оценку результатов и подводит итоги закупочной процедуры. 3.1.13 Подготавливает протоколы заседаний комиссий на основании решений, принятых членами комиссии по осуществлению закупок. 3.1.14 Осуществляет публичное размещение полученных результатов. 3.1.15 Направляет приглашения для заключения контрактов. 3.1.16 Осуществляет проверку необходимой документации для заключения контрактов. 3.1.17 Проводит процедуры подписания контракта с поставщиками (подрядчиками, исполнителями). 3.1.18 Осуществляет публичное размещение отчетов, информации о неисполнении контракта, о санкциях, об изменении или о расторжении контракта, за исключением сведений, составляющих государственную тайну. 3.1.19 Подготавливает документ о приемке результатов отдельного этапа исполнения контракта. 3.1.20 Организовывает: - осуществление оплаты поставленного товара, выполненной работы (ее результатов), оказанной услуги, а также отдельных этапов исполнения контракта; - осуществление уплаты денежных сумм по банковской гарантии в предусмотренных случаях; - возврат денежных средств, внесенных в качестве обеспечения исполнения заявок или обеспечения исполнения контрактов.

Психолог ОПБиР Оказание гражданам, проживающим на территории Лысогорского района, услуг согласно Перечню услуг, гарантированных государством (социально-психологических услуг, направленных на улучшение или коррекцию психологического состояния граждан для их адаптации в социальной среде). Проведение диагностической, коррекционной и психологической работы с несовершеннолетними и семьями, находящимися в трудной жизненной ситуации, либо в социально опасном положении. Организация деятельности психологических групп (в том числе групп взаимной поддержки), участие в создании клубов. Разработка и проведение циклов бесед, круглых столов и т.п. в соответствии с направлениями деятельности отделения. Способствование сохранению психического, соматического и социального благополучия семей, детей и подростков. Содействие охране прав личности в соответствии с Конвенцией о правах ребенка. Способствование гармонизации социальной сферы учреждения и осуществление мероприятий по профилактике возникновения социальной дезадаптации. Определение факторов, препятствующих развитию личности несовершеннолетних, и принятие мер по оказанию различного вида психологической, реабилитационной и консультативной помощи. Оказание помощи детям, родителям (лицам, их заменяющим), коллективу отделения в решении конкретных проблем. Составление психологического заключения по материалам исследовательских работ, с целью ориентации специалистов отделения, а также родителей (лиц, их заменяющих) в проблемах личностного и социального развития несовершеннолетних. Проведение психокоррекционных и развивающих занятий. Осуществление психопрофилактики по вопросам наркомании, алкоголизма, девиантного поведения несовершеннолетних и их родителей. Участие в разработке и реализации социально-реабилитационных программ, развивающих и коррекционных программ реабилитационной деятельности с учетом индивидуальных половозрастных особенностей личностей, способствует развитию у них готовности к ориентации в различных ситуациях жизненного и профессионального самоопределения. Организация индивидуальных и групповых работ с родителями и несовершеннолетними. Учёт семей, нуждающихся в психологической помощи, проживающих на территории Лысогорского района. Осуществление совместно со специалистами по социальной работе выходов в семьи. Оформление документации, предусмотренной номенклатурой дел отдела. Накопление методических разработок в части представления психологической помощи населению.

Выявление одиноких, одиноко проживающих и нетрудоспособных граждан, проживающих на территории участка обслуживания, нуждающихся в социальной помощи, их интересов и потребностей, трудностей и проблем и своевременное оказание им социальной помощи и поддержки. Информирование их о видах услуг, оказываемых Учреждением. Оказание содействия в получении консультативно-информационных услуг. Осуществление социального обслуживания на дому закрепленных за его участком пожилых граждан и инвалидов (не менее 2-х раз в неделю в соответствии с графиком посещений). Оказание социальных услуг, предусмотренных договором на оказание социальных услуг. Выявление нужд получателей услуг. Вовлечение получателей услуг в мероприятия, проводимые Учреждением. Принятие участия в мероприятиях для пожилых граждан и инвалидов, участие в акциях и мероприятиях, направленных на социальную защиту пожилых граждан и инвалидов. Поддержание связи с организациями, предприятиями, откуда получатели услуг ушли на пенсию, с лечебными учреждениями, с Обществом инвалидов, Советом ветеранов и т.д. Налаживание контактов с родственниками, соседями для их привлечения к участию в судьбе получателей услуг. Проведение разъяснительной работы среди пожилых граждан и инвалидов района о социальных услугах. Внесение предложений по вопросу улучшения условий жизни и обслуживания пожилых граждан и инвалидов. Представление полного отчета о расходах при совершении покупок на денежные средства получателей услуг при исполнении должностных обязанностей. При ухудшении самочувствия получателя услуг ставить в известность лечащего врача и начальника отдела. Обеспечение выполнения плановых показателей в полном объеме. Соблюдение профессиональной тайны. Проявление терпения и понимания в отношении получателей услуг, обеспечение в отношении них уважительного и гуманного отношения. Обеспечение сохранности имущества получателей услуг, предоставляемого для исполнения своих обязанностей по договору на оказание социальных услуг. Обеспечение своевременного составления установленной отчетной документации, предоставление специалисту по социальной работе отдела отчетность установленной формы. Оказание социально-бытовых услуг. Оказание социально-психологических услуг. Оказание социально-правовых услуг. Исполнение обязанностей временно отсутствующих социальных работников ОСО на период их временной нетрудоспособности и (или) отпусков. Осуществление приема наличных денежных средств за предоставление социальных услуг, с применением бланков строгой отчетности, с последующим внесением в кассу учреждения.

Полирование и доводка сложных деталей.

организует проведение совещаний, планерок и рабочих встреч: оповещает участников, готовит помещение, формирует повестку, собирает материалы; ведёт и оформляет протоколы совещаний, фиксирует поручения и контрольные сроки, рассылает итоги участникам; оказывает организационную поддержку при проведении спортивных и молодёжных событий принимает и распределяет входящие телефонные звонки, фиксирует сообщения, поддерживает корректную деловую переписку с органами местного самоуправления, спортивными федерациями, молодёжными объединениями, образовательными организациями и иными партнёрами. участвует в оформлении документов по допуску несовершеннолетних к тренировочным и соревновательным мероприятиям (в части документооборота и контроля комплектности); помогает в подготовке информационных материалов для родителей и участников мероприятий (памятки, согласия, уведомления о безопасности); содействует в организации межведомственного взаимодействия (с органами по делам молодёжи, спорткомитетами, МЧС, медицинскими учреждениями) по вопросам проведения массовых событий.

Сортировка деталей подшипников по различным параметрам; Работа с приборами;

Работы по доводке и притирке поверхностей и плоскостей деталей и инструмента на доводочных станках.