Свежие вакансии центра занятости Республика Северная Осетия — Алания на 06 апреля 2026

Согласно приказу 541-н от23.07.2010г. "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения"

Проведение обследования пациентов для выявления заболеваний и (или) состояний уха, горла, носа и установления диагноза. Назначение лечения пациентам с заболеваниями и (или) состояниями уха, горла, носа, контроль его эффективности и безопасности. Проведение и контроль эффективности медицинской реабилитации пациентов с заболеваниями и (или) состояниями уха, горла, носа, в том числе при реализации индивидуальных программ реабилитации и абилитации инвалидов. Проведение медицинских освидетельствований и медицинских экспертиз в отношении пациентов с заболеваниями и (или) состояниями

-Проводит уборку помещений в отделении -Помогают старшей медицинской сестр епри полчении медикаментов -При необходимости сопровождает пациентов в лечебно-диагностические кабинеты

Согласно приказу 541-н от23.07.2010г. "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения"

работа с телефонными звонками; консультация пациентов по услугам Центра, запись пациентов на прием; внесение данных пациентов в медицинско-информационную программу Центра, прием документов; оформление карт на прием; координация деятельности врачей; работа с кассой; формирование отчета по установленной форме.

М.Косметик - это современные бьюти-магазины с фокусом на уход, косметику и парфюмерию. Для старта у нас не нужен опыт - мы всему научим. Присоединяйся к нам и становись крутым бьюти-экспертом для миллионов покупателей. Работай в «М.Косметик» и получай: Социальные гарантии Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФ Оплачиваемый отпуск, больничный Стабильная белая зарплата два раза в месяц на банковскую карту. Комфортные условия Удобный график работы: выбирай полную или частичную занятость, совмещай с другой работой или очным обучением Работа в локации, которая нравится тебе - рядом с домом или ближе к центру Бесплатная форменная одежда Опыт работы не обязателен - мы всему обучим и поддержим тебя на всех этапах. Возможность зарабатывать больше Гибкая система премирования Оплачиваемые подработки Возможность карьерного роста с увеличением дохода Кэшбэк до 50% в семье магазинов Магнит с бесплатной подпиской «Магнит Плюс Премиум» Выплаты по акции «Приведи друга» до 8 000 руб.за каждого оформленного! Бонусы и скидки в тысячах магазинов по всей стране, включая скидки на путешествия и бытовую технику, от наших партнеров по программе Prime Zone. В нашей команде ты будешь: Консультировать покупателей по ассортименту и помогать с выбором товаров Обслуживать покупателей на кассе Выкладывать товар в соответствии со стандартами компании Устанавливать и актуализировать ценники Собирать онлайн-заказы Поддерживать чистоту торгового зала Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «М.Косметик», ты: Проходишь обучающие курсы от торговых марок и лучших специалистов бьюти-сферы Одним из первых посещаешь закрытые презентации перед запуском продуктов Сможешь вместе с командой принять участие в ежегодном конкурсе "Золотой магазин" и стать частью грандиозного события, получить ценные призы и незабываемые эмоции Участвуешь в корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей Получаешь новогодние подарки для детей Живешь где нравится и остаешься с нами! Наши магазины есть в более чем 4 000 населенных пунктах России. Условия работы для соискателей от 16-ти до 18-ти лет Продолжительность рабочей недели/смены: В свободное от учебы время (период каникул) до 35 часов в неделю/до 7 часов в смену В учебный период до 17,5 часов в неделю/до 4 часов в смену

отлов безнадзорных животных(собак)

терапия,вакцинация собак.

Дрессировка с учётом породы, возраста, условий и целей содержания. Воспитание и корректировка нежелательного поведения . Выгул и кормление животных. Своевременное проведение медосмотров . Консультирование: предоставление советов по уходу, питанию, здоровью, поведению и обучению.

Выдача кормов, ветеринарных препаратов, контроль надлежащего исполнения должностных обязанностей рабочего персонала.