Свежие вакансии центра занятости Ставропольский край на 16 июля 2026

1. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. 2. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. 3. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. 4. Проводить амбулаторный прием по графику, утвержденному администрацией поликлиники, утвержденному администрацией поликлиники, регулируя поток посетителей рационального распределения повторных больных. 5.Обеспечивать своевременное выявление больных с заболеваниями нервной системы. 6.Проводить квалифицированное и систематическое лечения больных неврологического профиля. 7.Обеспечивать правильное проведение экспертизы временной нетрудоспособности и своевременное направление их с хроническими формами заболеваний на ВКК. 8.Проводить диспансерное наблюдение за больными неврологического профиля, инвалидами и участниками Отечественной войны персональными пенсионерами в соответствии с распоряжениями МЗ. 9. Консультировать больных по направлению других специалистов учреждения, в том числе на дому. 10. Обеспечивать преемственность между амбулаторно-поликлиническими учреждениями и стационаром в обследовании больных. 11. Проводить анализ заболеваемости и разрабатывать мероприятия по профилактике заболеваний нервной системы в деятельности учреждения. Вакантно 0,5 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1.Организует амбулаторный прием врача-терапевта участкового (врача общей практики), подготавливает рабочее место, приборы, инструментарий, амбулаторные карты, бланки рецептов. Подготовить перед амбулаторным приемом врача-терапевта участкового (врача общей практики)рабочие места, контролируя наличие необходимого оборудования, документации, проверяя исправность аппаратуры. 2.Помогает проводить амбулаторный прием больных в соответствии с графиком, утвержденным администрацией поликлиники, регулируя поток посетителей путем рационального распределения повторных больных. 3.Подготавливать и передавать в регистратуру талоны на прием к врачу. 4.Приносить перед началом приема из регистратуры медицинские карты амбулаторных больных. 5.Следить за своевременным получением результатов лабораторных и других исследований и расклеивать их в медицинские карты амбулаторных больных. 6.Следить за состоянием медицинской документации. 7.Регулировать поток посетителей: внеочередной прием инвалидов ВОВ, участников ВОВ, больных с высокой температурой, беременных, призывников, первичных и повторных больных. 8.Помогать больным, по указанию врача, во время амбулаторного приема подготовиться к осмотру. 9.Измерять пациентам по указанию врача-терапевта участкового (врача общей практики)артериальное давление, проводить термометрию, другие медицинские манипуляции. 10.Вести учет диспансерных больных, своевременно вызывать диспансерных больных на осмотры, подготавливать амбулаторные карты, передавать их к врачу. 11.Объяснять больным способы и порядок подготовки к лабораторным, инструментальным и другим исследованиям, при направлении в другие ЛПУ города объяснять пациентам где они находятся. 12.Изучать по заданию врача быт и условия труда диспансерных больных, вести их учет, приглашать на прием к врачу. Вакантно 15,25 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1. соблюдать правила, указанные в санитарных, нормативно-правовых документах; 2. оказывать паллиативную медицинскую помощь в амбулаторных условиях, в том числе на дому при вызове медицинского работника; 3. осуществлять динамическое наблюдение за пациентами, нуждающимися в оказании паллиативной медицинской помощи; 4. осуществлять введение наркотических и психотропных лекарственных препаратов пациентам, нуждающимся в обезболивании; 5. осуществлять организацию консультаций пациентов врачом-специалистом по профилю основного заболевания и врачами других специальностей; 6. оказывать социально-психологическую помощь пациентам и их родственникам; 7. взаимодействовать с органами и организациями системы социального обслуживания; 8. обучать пациентов, их родственников и лиц, осуществляющих уход, навыкам ухода. Вакантно 0,75 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1.Обязан соблюдать принципы врачебной этики и деонтологии в общении с пациентами и медперсоналом, хранить врачебную тайну. 2. Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по специальности Детская урология-андрология, используя современные методы диагностики, лечения, профилактики и реабилитации. 3.Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными стандартами. 4. На основании сбора анамнеза, клинического наблюдения и результатов клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливать (или подтверждать) диагноз. 5.Проводить дифференциальную диагностику уроандрологических заболеваний в детском возрасте. 6. Самостоятельно проводить или организовывать необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. 7.В ситуациях, требующих неотложной медицинской помощи, принимать необходимые меры для устранения жизнеугрожающих состояний. 8. Осуществлять мероприятия по предупреждению послеоперационных мероприятий. Вакантно 0,25 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1. участвовать в организации и координации работ по охране труда в учреждении; 2. участвовать в разработке и контроле за функционированием системы управления охраной труда в учреждении в соответствии с государственными требованиями охраны труда, с целями и задачами учреждения, рекомендациями межгосударственных и национальных стандартов в сфере безопасности и охраны труда; 3. осуществлять контроль за соблюдением в структурных подразделениях учреждения законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, проведением профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, выполнением мероприятий, направленных на создание здоровых и безопасных условий труда в учреждении, предоставлением работникам установленных компенсаций по условиям труда; 4. информировать работников о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах, существующих профессиональных рисках, о полагающихся работникам компенсациях за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда и иными особыми условиями труда и средствах индивидуальной защиты, а также о мерах по защите работников от воздействия опасных и вредных производственных факторов. 5. осуществлять контроль за своевременностью и полнотой обеспечения работников учреждения специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, лечебно-профилактическим питанием, молоком и другими равноценными продуктами питания; 6. осуществлять контроль за состоянием и исправностью средств индивидуальной и коллективной защиты. Вакантно 1,0 ставка.

1. Вводить лекарственные препараты в соответствии с назначениями врача (внимательно проверять назначения, дозировку, срок годности лекарственных препаратов). 2. Взаимодействовать с коллегами и сотрудниками других служб в интересах пациента, коллег. 3. Осуществлять все назначения врача своевременно и с полной ответственностью. 4. Производить взятие крови для проведения ПЦР исследования. 5. Соблюдать асептику и антисептику. 6 Своевременно и качественно вести установленную МЗ РФ и утвержденную медицинскую учетно-отчетную документацию. Ежемесячно, в срок, сдать необходимые отчеты. 7. Соблюдать все инструкции по профилактике постинъекционных осложнений, анафилактического шока и др. Вакантно 1,0 ставка. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1.Проводить амбулаторный прием больных, в соответствии с графиком, утвержденным администрацией поликлиники, регулируя поток посетителей путем рационального распределения повторных больных. 2.Обеспечивать раннее выявление, учет квалифицированное и своевременное обследование, специализированное лечение, диспансерное наблюдение за больными трудоспособного возраста, страдающими хронической ишемической болезнью сердца, нарушениями ритма, гипертонической болезнью (II стадия), кардиомиопатией, миокардитом, перикардитом неревматической этиологии, перенесшими инфаркт миокарда и т.д. 3.Обеспечивать правильное проведение экспертизы временной нетрудоспособности и своевременное направление больных с хр. формами заболеваний на ВК и МСЭ. 4.Осуществлять, в соответствии с показаниями, своевременную госпитализацию больных. 5.Активно внедрять в практику новые средства и методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации больных сердечно-сосудистыми заболеваниями. 6.Осуществлять методическое руководство и консультативную помощь врачам других специальностей, в том числе и на дому, по раннему выявлению сердечно-сосудистых заболеваний, преобидных состояний, лиц с факторами риска, по вопросам улучшения качества диагностики, лечения, диспансеризации больных с сердечно-сосудистой патологией. 7. Осуществлять преемственность между амбулаторным учреждением и стационаром в обследовании и лечении больных. Соблюдать в своей работе принципы деонтологии. 8.Проводить освидетельствование лиц, подлежащих предварительному и периодическому мед. осмотру у кардиолога. Участвовать в проведении профилактических осмотров. 9.Проводить анализ причин заболеваемости, инвалидности и смертности больных с сердечно-сосудистой патологией, эффективности их диспансеризации с составлением конкретного плана профилактических предприятий. 10.Проводить мероприятия по повышению квалификации врачей других специальностей и ср. мед. персонала учреждения в области кардиологии.11. Организовывать и проводить среди населения пропаганду санитарную пропаганду медицинских знаний по профилактике сердечно-сосудистых заболеваний. Вакантно 1,0 ставка. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1. в рамках трудовой функции Консультирование врачей-специалистов и (или) пациентов по вопросам выбора и применения лекарственных препаратов: 2. осуществлять сбор сведений у пациентов (их законных представителей) о ранее принимаемых лекарственных препаратах, включая информацию о способах их введения и применения, дозах, кратности приема, длительности применения, побочных действиях, нежелательных реакциях при применении лекарственных препаратов, аллергических реакциях; 3. консультировать врачей-специалистов, включая лечащих врачей, по вопросам выбора и применения лекарственных препаратов, в том числе по вопросам: - выявления фармацевтических, фармакокинетических и фармакодинамических взаимодействий лекарственных препаратов и дальнейшей тактики ведения пациентов с выявленным взаимодействием лекарственных препаратов; - выбора лекарственных препаратов, способов их введения и применения, режима дозирования у пациентов с нарушением функций печени и (или) почек;- выбора и применения лекарственных препаратов с учетом полученных результатов фармакогенетического тестирования и (или) терапевтического лекарственного мониторинга;- выявления полипрагмазии и отмены лекарственных препаратов, применяемых без достаточного обоснования;- профилактики развития нежелательных реакций при применении лекарственных препаратов и коррекции лечения при развитии нежелательной реакции, в том числе у детей, пациентов пожилого и старческого возраста, пациентов с нарушением функций печени и (или) почек, - женщин в период беременности или в период грудного вскармливания;- коррекции тактики применения лекарственных препаратов при выявлении лекарственных препаратов, назначенных не по показаниях, при наличии противопоказаний, ухудшающих течение сопутствующих заболеваний и состояний, а также лекарственных препаратов, эффективность которых не доказана при проведении клинических исследований;- оказания медицинской помощи при передозировке лекарственными препаратами (в том числе по вопросам применения антидотов) в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи;- рационального применения лекарственных препаратов у детей, пациентов пожилого и старческого возраста, женщин в период беременности или в период грудного вскармливания с учетом изменения фармакокинетики и фармакодинамики лекарственных препаратов;- назначения рациональной эмпирической и этиотропной противомикробной терапии, в том числе при выявлении возбудителей, резистентных к противомикробным лекарственным препаратам;- выбора и применения лекарственных препаратов при оказании паллиативной медицинской помощи;- взаимодействия лекарственных препаратов между собой, с другими лекарственными препаратами, пищевыми продуктами, алкоголем;- принципов назначения и целей проведения фармакогенетического тестирования и (или) терапевтического лекарственного мониторинга. Вакантно 0,5 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1. Осуществлять статистический учет и подготовку статистической информации для последующей обработки данных на ЭВМ в медицинской организации. 2. Организовывать статистический документооборот внутри медицинской организации, рациональное хранение оперативной статистической документации за отчетный период в подразделениях и в архиве медицинской организации, сдачу документации в архив медицинской организации в соответствии с установленными требованиями. 3. Проводить углубленное статистическое исследование деятельности медицинской организации в целом и отдельных подразделениях. 4. Составлять программу исследования по конкретным задачам здравоохранения. 5. Рассчитывать показатели, характеризующие деятельность медицинской организации; готовить отчеты медицинской организации; готовить отчеты медицинской организации. 6. Организовывать и проводить совещания (занятия, семинары) по медицинской статистике. Вакантно 1,0 ставка. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1.Своевременно и качественно выполняет профилактические и лечебно-диагностические процедуры, назначенные врачом травматологом-ортопедом. 2.Ассистирует при проведении врачом-травматологом-ортопедом лечебно-диагностических манипуляций и малых операций в амбулаторных условиях. 3. Оказывает неотложную доврачебную помощь несчастных случаях. 4.Вводит лекарственные препараты, противошоковые средства (при анафилактическом шоке) больным по жизненным показаниям в соответствии с установленным порядком действий при данном состоянии. 5.Сообщает врачу или заведующему отделением о всех обнаруженных тяжелых осложнениях и заболеваниях пациентов, осложнениях, возникших в результате проведения медицинских манипуляций или о случаях нарушения внутреннего распорядка учреждения здравоохранения. Вакантно 0,75 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.