Свежие вакансии центра занятости Ставрополь на 14 июля 2026

1. Биолог клинико-диагностической лаборатории проводит лабораторные исследования в соответствии с установленными нормами нагрузки и квалификационными требованиями (Приказ МЗ РФ N 380 О состоянии и мерах по совершенствованию лабораторного обеспечения диагностики и лечения пациентов в учреждениях здравоохранения Российской Федерации от 25 декабря 1997г, Приказ № 541н от 23 июля 2010 г. Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения ), по своему разделу работы в соответствии с профилем лаборатории (согласно мощности и профиля ЛПУ) с использованием современных технологий, измерительной и аналитической аппаратуры. 2. Организует рабочее место для проведения лабораторных исследований. Методы исследования, выполняемые биологом клинико-диагностической лаборатории: коагулологические, серологические, иммунологические, гематологические, общеклинические, иммуноферментный анализ, биохимические, паразитологические . 3. Биолог клинико-диагностической лаборатории осваивает и внедряет новые методы лабораторных исследований, имеющих наибольшую аналитическую и диагностическую достоверность. 4. Анализирует результаты проведенных исследований, регистрирует их, ведет необходимую учетно-отчетную документацию. Вакантно 0,5 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1. Организовывать предварительную и неотложную запись больных на прием к врачу при наличии полиса ОМС, паспорта (за исключением неотложных состояний); при возникновении спорных ситуаций сверять данные полиса на сайте СК ФОМС. 2. Вносить в базу данных полную и достоверную информацию о пациенте (серию, номер, паспорта; данные полиса-номер, принадлежность к страховой компании; место работы или учёбы. Адрес проживания и прописки, данные о ФЛГ и стац.лечении). 3. Обеспечивать четкое регулирование интенсивности потока населения с целью создания равномерной нагрузки врачей и распределение его по видам оказываемой помощи. Вакантно 3,5 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1.Проводит прием амбулаторных больных по соответствии с графиком, утвержденным администрацией поликлиники. 2.Осуществляет оказание медицинской помощи в объеме доврачебной помощи в соответствии с утвержденными стандартами. 3.Ассистирует врачу при оказании неотложной медицинской помощи. 4. Осуществляет осмотр и применяет объективные методы обследования больного (пострадавшего). 5.Оценивает тяжесть его состояния. 6.Определяет необходимость применения доступных методов исследования. 7.Получает необходимую информацию о заболевании, отравлении или травме от пациента или окружающих лиц. 8. Выявляет общие и специфические признаки неотложного состояния. 9. Определяет срочность, объем, содержание и последовательность диагностических, лечебных и реанимационных мероприятий. 10.Выбирает оптимальное тактическое решение, определяет показания к госпитализации. Вакантно 0,25 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1. организовывать амбулаторный прием врача-эндокринолога, обеспечивать его индивидуальными картами амбулаторных больных, бланками рецептов, направлений, подготавливать к работе приборы, инструменты; 2. проводить подготовку пациентов к различного рода исследованиям, процедурам, операциям, контролировать его состояние во время проведения исследования и манипуляций; 3. выполнять диагностические мероприятия, назначаемые врачом-эндокринологом; .4. обеспечивать выполнение пациентом врачебных назначений; 5. планировать свою работу и анализировать показатели своей деятельности; 6. приносить перед началом приема из регистратуры медицинские карты амбулаторных больных; 7. контролировать наличие необходимого медицинского инвентаря, оборудования, документации в кабинете. Вакантно 0,5 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1. Проводит медицинские процедуры, с объемом работы разрешенные для применения в медицинской практике. 2. Вводить лекарственные препараты в соответствии с назначениями врача (внимательно проверять назначения, дозировку, срок годности лекарственных препаратов). 3.Взаимодействовать с коллегами и сотрудниками других служб в интересах пациента, коллег. 4. Осуществлять все назначения врача своевременно и с полной ответственностью. 5. Производить взятие крови для проведения биохимических, серологических и других видов исследования. 6. Соблюдать асептику и антисептику. 7. Своевременно и качественно вести установленную МЗ РФ и утвержденную медицинскую учетно-отчетную документацию. Ежемесячно, в срок, сдать необходимые отчеты. 8.Соблюдать все инструкции по профилактике постинъекционных осложнений, анафилактического шока и др. 9.Обеспечивать полную исправность аппаратуры и инструментария, находящихся в кабинете, шприцов, медикаментов. 10.Выписывать своевременно требования на инструментарий, оборудование, медикаменты и получать все необходимое в установленном порядке. Вакантно 1,0 ставка. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1. Выполнение работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) и стандартами медицинской помощи. 2. Выполнение работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии с теми же нормативными документами. 3. Ведение медицинской документации в установленном порядке. 4. Планирование и анализ результатов своей работы. 5. Соблюдение принципов врачебной этики. Вакантно 0,5 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1.Своевременно и качественно выполняет профилактические и лечебно-диагностические процедуры, назначенные врачом травматологом-ортопедом. 2.Ассистирует при проведении врачом-травматологом-ортопедом лечебно-диагностических манипуляций и малых операций в амбулаторных условиях. 3. Оказывает неотложную доврачебную помощь несчастных случаях. 4.Вводит лекарственные препараты, противошоковые средства (при анафилактическом шоке) больным по жизненным показаниям в соответствии с установленным порядком действий при данном состоянии. 5.Сообщает врачу или заведующему отделением о всех обнаруженных тяжелых осложнениях и заболеваниях пациентов, осложнениях, возникших в результате проведения медицинских манипуляций или о случаях нарушения внутреннего распорядка учреждения здравоохранения. Вакантно 0,75 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1. Осуществлять статистический учет и подготовку статистической информации для последующей обработки данных на ЭВМ в медицинской организации. 2. Организовывать статистический документооборот внутри медицинской организации, рациональное хранение оперативной статистической документации за отчетный период в подразделениях и в архиве медицинской организации, сдачу документации в архив медицинской организации в соответствии с установленными требованиями. 3. Проводить углубленное статистическое исследование деятельности медицинской организации в целом и отдельных подразделениях. 4. Составлять программу исследования по конкретным задачам здравоохранения. 5. Рассчитывать показатели, характеризующие деятельность медицинской организации; готовить отчеты медицинской организации; готовить отчеты медицинской организации. 6. Организовывать и проводить совещания (занятия, семинары) по медицинской статистике. Вакантно 1,0 ставка. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1. в рамках трудовой функции Консультирование врачей-специалистов и (или) пациентов по вопросам выбора и применения лекарственных препаратов: 2. осуществлять сбор сведений у пациентов (их законных представителей) о ранее принимаемых лекарственных препаратах, включая информацию о способах их введения и применения, дозах, кратности приема, длительности применения, побочных действиях, нежелательных реакциях при применении лекарственных препаратов, аллергических реакциях; 3. консультировать врачей-специалистов, включая лечащих врачей, по вопросам выбора и применения лекарственных препаратов, в том числе по вопросам: - выявления фармацевтических, фармакокинетических и фармакодинамических взаимодействий лекарственных препаратов и дальнейшей тактики ведения пациентов с выявленным взаимодействием лекарственных препаратов; - выбора лекарственных препаратов, способов их введения и применения, режима дозирования у пациентов с нарушением функций печени и (или) почек;- выбора и применения лекарственных препаратов с учетом полученных результатов фармакогенетического тестирования и (или) терапевтического лекарственного мониторинга;- выявления полипрагмазии и отмены лекарственных препаратов, применяемых без достаточного обоснования;- профилактики развития нежелательных реакций при применении лекарственных препаратов и коррекции лечения при развитии нежелательной реакции, в том числе у детей, пациентов пожилого и старческого возраста, пациентов с нарушением функций печени и (или) почек, - женщин в период беременности или в период грудного вскармливания;- коррекции тактики применения лекарственных препаратов при выявлении лекарственных препаратов, назначенных не по показаниях, при наличии противопоказаний, ухудшающих течение сопутствующих заболеваний и состояний, а также лекарственных препаратов, эффективность которых не доказана при проведении клинических исследований;- оказания медицинской помощи при передозировке лекарственными препаратами (в том числе по вопросам применения антидотов) в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями, с учетом стандартов медицинской помощи;- рационального применения лекарственных препаратов у детей, пациентов пожилого и старческого возраста, женщин в период беременности или в период грудного вскармливания с учетом изменения фармакокинетики и фармакодинамики лекарственных препаратов;- назначения рациональной эмпирической и этиотропной противомикробной терапии, в том числе при выявлении возбудителей, резистентных к противомикробным лекарственным препаратам;- выбора и применения лекарственных препаратов при оказании паллиативной медицинской помощи;- взаимодействия лекарственных препаратов между собой, с другими лекарственными препаратами, пищевыми продуктами, алкоголем;- принципов назначения и целей проведения фармакогенетического тестирования и (или) терапевтического лекарственного мониторинга. Вакантно 0,5 ставки. Заработная плата указана на 1,0 ставку.

1.Проводить амбулаторный прием больных, в соответствии с графиком, утвержденным администрацией поликлиники, регулируя поток посетителей путем рационального распределения повторных больных. 2.Обеспечивать раннее выявление, учет квалифицированное и своевременное обследование, специализированное лечение, диспансерное наблюдение за больными трудоспособного возраста, страдающими хронической ишемической болезнью сердца, нарушениями ритма, гипертонической болезнью (II стадия), кардиомиопатией, миокардитом, перикардитом неревматической этиологии, перенесшими инфаркт миокарда и т.д. 3.Обеспечивать правильное проведение экспертизы временной нетрудоспособности и своевременное направление больных с хр. формами заболеваний на ВК и МСЭ. 4.Осуществлять, в соответствии с показаниями, своевременную госпитализацию больных. 5.Активно внедрять в практику новые средства и методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации больных сердечно-сосудистыми заболеваниями. 6.Осуществлять методическое руководство и консультативную помощь врачам других специальностей, в том числе и на дому, по раннему выявлению сердечно-сосудистых заболеваний, преобидных состояний, лиц с факторами риска, по вопросам улучшения качества диагностики, лечения, диспансеризации больных с сердечно-сосудистой патологией. 7. Осуществлять преемственность между амбулаторным учреждением и стационаром в обследовании и лечении больных. Соблюдать в своей работе принципы деонтологии. 8.Проводить освидетельствование лиц, подлежащих предварительному и периодическому мед. осмотру у кардиолога. Участвовать в проведении профилактических осмотров. 9.Проводить анализ причин заболеваемости, инвалидности и смертности больных с сердечно-сосудистой патологией, эффективности их диспансеризации с составлением конкретного плана профилактических предприятий. 10.Проводить мероприятия по повышению квалификации врачей других специальностей и ср. мед. персонала учреждения в области кардиологии.11. Организовывать и проводить среди населения пропаганду санитарную пропаганду медицинских знаний по профилактике сердечно-сосудистых заболеваний. Вакантно 1,0 ставка. Заработная плата указана на 1,0 ставку.