Свежие вакансии центра занятости Каменск-Уральский на 09 июля 2026

1. организует текущее и перспективное планирование деятель ности школы; 2. контролирует работу преподавателей и концертмейстеров по выполнению учебных планов и программ; 3. организует и контролирует разработку необходимой учебно-методической и иной документации, необходимой для деятельности школы; 4. обеспечивает использование и совершенствование методов организации образовательного процесса и современных образовательных технологий, в том числе дистанционных; 5. осуществляет контроль за качеством образовательного процесса, объективностью оценки результатов образовательной деятельности, обеспечением уровня подготовки обучающихся, соответствующего федеральным государственным требованиям; 6. посещает уроки и другие виды учебных занятий, проводимых педагогическими работниками школы, анализирует их форму и содержание, доводит резуль таты анализа до сведения директора и преподавателей; 7. оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий; 8. организует просветительскую работу для родителей (законных представителей); 9. осуществляет контроль за учебной нагрузкой обучающихся; 10. обеспечивает своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации, контролирует правильное и своевременное ведение преподавателями классных журналов, перспективных планов и другой документации; 11. осуществляет комплектование и принимает меры по сохранению контингента обучающихся, комплектует группы учащихся с учетом специфики реализуемых дополнительных образовательных программ, индивидуальных и возрастных характеристик учащихся; 12. участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, участвует в повышении их квалификации и профессионального мастерства; 13. вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса и управления школой, совместно с директором готовит план работы Педагогического совета, участвует в его работе; 14. принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических работников школы; 15. прини мает родителей (законных представителей) по вопросам организации учебно-воспитательного процесса; 16. принимает участие в выявлении обстоятельств несчастных случаев, происшедших с преподавателями, концертмейстерами, обучающимися; 17. соблюдает этические нормы поведения в школе, в быту, в об щественных местах, соответствующие общественному положению педагога.

Убирает закрепленные за ним служебные и учебные помеще ния школы; удаляет пыль, подметает и моет помещения школы; чистит и дезинфицирует санитарно-техническое оборудование.

Организация работы библиотеки школы, прием, формирование, обработка и систематизированное хранение библиотечного фонда Обслуживание работников школы на абонементе, осуществление подбора литературы по заявкам преподавателей, учет и выдача нотной и методической литературы Представление установленной отчетности Проведение инвентаризации нотных и книжных фондов, списание устаревшей и ветхой литературы по установленным правилам и нормам Ремонт нотного и книжного фонда библиотеки Оформление приобретения новой литературы Контроль за надлежащим санитарным состоянием помещения и фондов библиотеки Оказание помощи преподавателям в оформлении заявок на конкурсные мероприятия

согласно должностной инструкции

согласно должностной инструкции

согласно должностной инструкции

Ведение делопроизводства (в том числе в электронной форме), подготовка приказов по движению контингента обучающихся, оформление личных дел принятых на обучение, ведение алфавитной книги обучающихся, контроль за исполнением документов и поручений руководителя. Размещение информации на официальном сайте школы. Стаж работы приветствуется. Инспектор по кадрам о,5 ставки (совмещение) Образование: среднее профессиональное образование. Знания: методические материалы по ведению документации по учёту и движению персонала. порядок оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел работников, порядок ведения банка данных о персонале организации. Обязанности: ведение учёта личного состава, оформление приёма, перевода и увольнения работников, формирование и ведение личных дел, заполнение и хранение трудовых книжек, учёт отпусков, контроль за соблюдением графиков отпусков.

Организация административно-хозяйственной деятельности и её контроль. Материально-техническое обеспечение учебно-воспитательной деятельности. Обеспечение безопасных условий труда. Контроль хозяйственного обслуживания здания и территории школы.

согласно должностной инструкции

Уборка помещений