Свежие вакансии центра занятости Томская область на 11 июля 2026

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании. Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный. Чем предстоит заниматься: · Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). · Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. · Отчетность и анализ показателей магазина. · Взаимодействие с проверяющими органами. · Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации. Что мы ждем от вас: · Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. · Управленческий опыт – не менее 6 месяцев. · Неоконченное высшее или среднее специальное образование · Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния. · Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску. · Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости. Что мы предлагаем: · Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей. · Отсутствие верхней границы годового бонуса. · Свобода принятия решений по основным процессам магазина. · Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев. · Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы. · Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска. · Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях. · Медицинская книжка за счет компании. · Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров. · Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов. · Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников. · Сильная корпоративная культура.

Осуществляет руководство организацией работ, связанных с обеспечением безопасного движения по промысловым дорогам, на основе соблюдения требований нормативных документов, законодательных и иных нормативных правовых актов РФ. Организует выполнение функций заказчика при организации работ по безопасности дорожного движения по автомобильным дорогам. Осуществляет выпуск на линию автотранспортных средст Ведет учет и составляет установленную отчетность о выполненных работах.

Обеспечивает выполнениеплана строительно-монтажных работ на вверенном участке; Контролирует выполнение строительных работ согласно проектной документации; Обеспечивает соблюдение техники безопасности на строительном участке: Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью га кчастке или объекте строитеьно-монтажных работ Осуществляет ведение учёта рабочего времени своих подчинённых на обънкте.

Организация эффективной работы магазина: Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина. Организация эффективного обслуживания покупателей. Контроль приемки и учета товара в магазине. Проведение инвентаризаций. Мониторинг эффективного ценообразования. Критерий работы должности довольный покупатель!!!

участие в организации сбора карточек, прикрепленных граждан; разнос медицинской документации между отделами

уход за растениями на улице, помошь в высадке растений, в уходе, полив территории и оформление документов в архив в отлеле менеджемента

Отвечает за процесс доения, помывку животных, уборку, первичный осмотр животных для обнаружения болезней. Также в обязанности доярки входит контроль качества работы оборудования.

Уборка территории учреждения, уход за зелеными насаждениями, полив

по должностной инструкции

начинает работу только после тщательной подготовки оборудования. В случае обнаружения неисправности оборудования докладывает непосредственному руководителю и делает соответствующую запись в технологическом журнале. содержит аппаратуру и оборудование ЦСО в чистоте и исправном состоянии. осуществляет прием использованных инструментов на стерилизацию из отделений организации; осуществляет очистку и дезинфекцию медицинских изделий и инструментов; осуществляет упаковку медицинских изделий, инструментов в соответствии с видом стерилизации; сортирует инструменты и материалы, упаковывает и закладывает пакеты по биксам; осуществляет стерилизацию, соблюдая режим и требования, предъявляемые при работе на паровых стерилизаторах; обеспечивает хранение стерильных медицинских изделий; осуществляет выдачу стерильного инструментария и материалов в отделения медицинской организации. осуществляет контроль качества дезинфекции, предстерилизационной очистки и стерилизации медицинских изделий и инструментов; осуществляет контроль за сбором, хранением и утилизацией медицинских отходов. осуществляет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима в ЦСО; проводит экстренные профилактические мероприятия при возникновении аварийных ситуаций с риском инфицирования медицинских работников; Ведет медицинскую документацию, в том числе в форме электронного документа;