Свежие вакансии центра занятости Тульская область на 22 сентября 2025

производство хлебобулочных изделий Должностные обязанности согласно должностной инструкции организации

Взаимодействие с подрядными организацями, правообладателями земельных участков по вопросу оформления земельно-правовых отношений в целях строительства, эксплуатации объектов. Подготовка документации для внутренних корпоративных процедур согласования в части ЗПО. Ведение договоров аренды, соглашений об установлении публичного сервитута.

Организация подготовки и контроль обучения и аттестации работников предприятия в области промышленной безопасности, охраны труда, пожарной безопасности и экологического законодательства. Организация и проведение мероприятий по проведению осуществлению проведения специальной оценки условий труда на рабочих мест на предприятии, организация в проведении предварительных и периодических медосмотров работников предприятия посредством взаимодействия со специализированными организациями и контроль их исполнения. Организация и осуществление мероприятий по подготовке, обучению и аттестации работников предприятия с привлечением специализированных учебных центров и контроль их исполнения. Организация и осуществление мероприятий по устранению причин и последствий аварий и инцидентов на опасном производственном объекте, снижению производственного травматизма.

основные принципы деятельностного подхода, виды и приемы современных педагогических технологий; Федеральную рабочую программу (ФРП) по учебному предмету Химия соответствующего уровня общего образования и методику обучения химии; учебники по химии, отвечающие положениям ФГОС ООО и ФГОС СОО; основы общетеоретических дисциплин в объёме, необходимом для решения педагогических, научно-методических и организационно-управленческих задач; педагогику, психологию, возрастную физиологию, школьную гигиену; теорию и методику преподавания химии.

методику преподавания математики, методику воспитательной работы, Федеральную рабочую программу (ФРП) по учебному предмету Математика соответствующего уровня образования и учебники по математике; требования к оснащению и оборудованию учебного кабинета математики; способы обучения и их дидактические возможности; основы научной организации труда, трудовое законодательство и требования внутреннего трудового распорядка общеобразовательного учреждения; нормативные документы по вопросам обучения и воспитания детей;

2.1. Учитель обязан: 2.1.1. Добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и настоящей должностной инструкцией; 2.1.2. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка; 2.1.3. Соблюдать трудовую дисциплину; 2.1.4. Выполнять установленные нормы труда; 2.1.5. Бережно относиться к имуществу работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников; 2.1.6. Незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества); 2.1.7. Осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой; 2.1.8. Соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики; 2.1.9. Уважать честь, достоинство и репутацию обучающихся и других участников образовательных отношений; 2.1.10. Развивать у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формировать гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формировать у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни; 2.1.11. Применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания; 2.1.12. Учитывать особенности психофизического развития обучающихся и состояние их здоровья, соблюдать специальные условия, необходимые для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, взаимодействовать при необходимости с медицинскими организациями; 2.1.13. Систематически повышать свой профессиональный уровень; 2.1.14. Проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании; 2.1.15. Проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя; 2.1.16. Проходить в установленном законодательством Российской Федерации порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда;

-Проведение учебных занятий с использованием достижений в области педагогической и психологической наук, возрастной психологии и школьной гигиены, а также современных информационных технологий и методик обучения. - Планирование и осуществление учебного процесса в соответствии с образовательной программой школы. - Соблюдение прав и свобод обучающихся, поддержка учебной дисциплины, режима посещения занятий. - Осуществление контрольно-оценочной деятельности в образовательном процессе с использованием современных способов оценивания.

Учитель выполняет следующие должностные обязанности: 2.1.1добросовестно исполняет свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором; 2.1.2 соблюдает правила внутреннего трудового распорядка; 2.1.3 соблюдает трудовую дисциплину; 2.1.4 выполняет установленные нормы труда; 2.1.5 соблюдает требования по охране труда и обеспечению безопасности труда; 2.1.6 бережно относится к имуществу работодателя (в т. ч. к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников; 2.1.7 незамедлительно сообщает работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в т. ч. имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества).

1. уважает честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; 2. развивает у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формирует гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формирует у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни; 3. применяет педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания; 4. учитывает особенности психофизического развития обучающихся и состояние их здоровья, соблюдает специальные условия, необходимые для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, взаимодействует при необходимости с медицинскими организациями.

Проведение культурно-массовых мероприятий, составление сценариев, планов, отчетов.