Свежие вакансии центра занятости Тула на 04 ноября 2025

Логистический центр компании «Магнит» — один из крупнейших в стране. Уже более четверти века у нас всё в порядке! Мы увеличиваем наш автопарк и получаем новые автомобили! Мы предлагаем: стабильную работу с официальным оформлением и “белой” зарплатой 2 раза в месяц, оплачиваемая стажировка с первого дня сменный график работы на выбор: 5/5, 6/3, 4/2, 3/3, 4/4, возможен подбор индивидуального графика оформление карты тахографа, страхование, бесплатный медосмотр ремонт транспортного средства без участия водителя, есть собственные ремзоны на каждом АТП, автомойки для авто компании комнаты отдыха со всеми удобствами и бесплатное питание в каждом АТП для всех сотрудников бонусы за участие в программе «Приведи друга» — до 30 000 рублей возможность бесплатного переобучения с категории C на E возможность влиять на свой доход: дополнительные смены, и другие выплаты по ТК помощь на дорогах: оплачиваемые стоянки по территории РФ корпоративную мобильную связь, поддержка водителя во время рейса удобную спецодежду и обувь для любого сезона бонусные программы для всей семьи: скидки у партнеров (большой выбор предложений на PrimeZone) и кешбэк 10% на покупки в сети магазинов «Магнит» интересную корпоративную жизнь, конкурс профмастерства Магнит у руля, подарки сотрудникам Обязанности: доставка товара по магазинам и гипермаркетам компании в обслуживаемом регионе Наши ожидания: наличие действующего водительского удостоверения категории C Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», вы: уверены в завтрашнем дне: стабильная заработная плата — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение участвуете в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: водитель, водитель-экспедитор, экспедитор, дальнобойщик в компаниях Озон, Яндекс Маркет, Пятерочка, Окей, СДЭК, Wildberries, Деловые линии, ПЭК, Красное и Белое, Чижик и других.

Участие в организации работы по тендерам, по работе с контрагентами. Работа с законодательными и нормативными документами.

Ведение разрешительной экологической документации и отчетности, расчет платежей за негативное воздействие на окружающую среду.

Участие в проектах автоматизации существующих и новых бизнес-процессов в части финансового учета и консолидированной отчетности, Анализ, уточнение, детализация и согласование бизнес-требований, Анализ интеграционных взаимодействий, Создание спецификации требований к системе, Разъяснение требований разработчикам, Организация процесса тестирования новой функциональности, Подготовка инструкций и обучающих материалов по реализованным доработкам, Поддержка существующих процессов в ERP в части финансового, бухгалтерского учета и консолидированной отчетности.

Ведение разрешительной экологической документации и отчетности, расчет платежей за негативное воздействие на окружающую среду.

Обязанности: качественное расчетно-кассовое обслуживание юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и физических лиц, занимающихся частной практикой; открытие расчетных счетов, прием и оформление документов по банковскому обслуживанию; кросс-продажи банковских и партнерских продуктов и услуг, привлечение на обслуживание юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и физических лиц; другие операции по счетам юридических лиц, в том числе формирование выписок, справок и иные операции по запросам Клиентов. Требования: образование: не ниже среднего профессионального, предпочтение кандидатам с высшим (н/в) образованием, специализация в сфере экономики/банковского дела/финансов будет являться преимуществом; опыт работы: не менее года в сфере банковского обслуживания клиентов, предпочтителен опыт работы с юридическими лицами; уверенный пользователь ПК; предпочтительно знание банковских программ и первичной бухгалтерии; личные качества: внимательность, клиентоориентированность, доброжелательность, командность, стрессоустойчивость; развитые коммуникативные навыки, знание норм делового общения; стремление к профессиональному развитию и достижению результатов. Условия: работа в дружном коллективе, в команде единомышленников оформление с первого рабочего дня, соблюдение условий ТК; регулярное корпоративное обучение, поддержка опытного наставника на время адаптации; ДМС после испытательного, страхование жизни и страхование от несчастного случая, корпоративная пенсионная программа, материальная помощь в особых жизненных случаях; удобное расположение офиса и графика работы; стабильная оплата труда (оклад + дополнительная мотивация); перспектива карьерного роста.

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности обслуживать клиентов в отделении Сбера проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег продавать продукты Сбера и консультировать клиентов по возникающим вопросам. Требования специалист со средним образованием и выше активно используешь гаджеты доброжелателен и готов помогать клиентам. Будет плюсом, если у тебя есть опыт работы в сфере продаж, обслуживания и консультирования клиентов. Условия ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта работу недалеко от дома уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Разработка проектов нормативных правовых актов органов местного самоуправления города Тулы по вопросам управления и распоряжения муниципальным имуществом города Тулы; Подготовка информации для администрации города и Тульской городской Думы к ежегодному отчету об управлении и распоряжении муниципальным имуществом города Тулы; Ведение бухгалтерского и бюджетного учета имущества, составляющего казну муниципального образования города Тулы; Участие в инвентаризации имущества казны в качестве консультирующего специалиста, осуществляющего прием, передачу, движение муниципального имущества (при необходимости); Формирование информационной базы имущества казны в 1C: Бухгалтерия бюджетного учреждения; Ведение пообъектного учета (поступление, выбытие) имущества казны муниципального образования города Тулы в 1C: Бухгалтерия бюджетного учреждения, в т.ч. на забалансовом учете имущество, переданное в возмездное пользование (аренду); Оформление карты учета; Оформление актов приема-передачи ОС1, ОС1-а (унифицированные формы No ОС-1, ОС1-а) объектов казны, а также актов гражданско-правового характера для принятия, списания, передачи или изъятия объектов казны; Присвоение учетных номеров объектам казны; Ежемесячное формирование справки по консолидированным расчетам по форме 125-ф в части приема (передачи) имущества казны; Подготовка писем в отношении имущества казны муниципального образования город Тула; Проводение ежеквартальной сверки с отделом реестра по составу имущества казны; Работа с информацией и документами (составление писем, запросов, ответов на запросы и прочее) в программе региональной системы электронного документооборота (РСЭД - Дело).

Формирование и реализация программы по переселению граждан из аварийного жилищного фонда муниципального образования город Тула, в т.ч. включенного в Единый государственный реестр объектов культурного наследия; Осуществление работы по учету жилых помещений в аварийном жилищном фонде, подлежащих сносу или реконструкции, и зарегистрированных в них гражданах; Направление уведомлений гражданам, зарегистрированным в аварийном жилищном фонде о возможности предоставления маневренного фонда; Обеспечение доступа в свободные муниципальные жилые помещения аварийного жилищного фонда; Принятие мер в досудебном порядке по устранению последствий выявленных нарушений жилищного законодательства в результате реализации программ по переселению граждан из аварийного жилищного фонда и обследований свободных муниципальных жилых помещений аварийного жилищного фонда; Проведение мероприятий, направленных на информирование граждан и согласование с ними способов и иных условий переселения граждан из аварийного жилищного фонда; Подготовка материалов для формирования проектов программ по переселению граждан из аварийного жилищного фонда; Подготовка проектов постановлений (распоряжений) администрации города Тулы, договоров мены жилых помещений, соглашений об изъятии земельного участка и расположенного на нем объекта недвижимого имущества для муниципальных нужд, уведомлений (требований) и иных документов, связанных с реализацией программ по переселению граждан из аварийного жилищного фонда.

Осуществление контроля за выполнением договорных и гарантийных обязательств подрядными организациями; Рассмотрение поступивших письменных обращений граждан и юридических лиц; Рассмотрение жалоб, заявлений, предложений граждан; Разработка и реализация мероприятий по эффективной организации дорожного движения, созданию условий для обеспечения безопасности дорожного движения; Участие в подготовке проектов правовых актов по вопросам деятельности отдела и управления; Организация проведения обследований транспортных потоков на улично-дорожной сети города Тулы и подготовка на основе полученных данных предложений по её развитию и оптимизации; Участие в осуществлении мероприятий по предупреждению детского дорожно-транспортного травматизма; Своевременное и качественное рассмотрение сообщений, поступивших по системам Платформа обратной связи, Инцидент-менеджмент, Реши проблему портала Открытый регион 71, в рамках проекта Единый телефон (телефон доверия Губернатора Тульской области); Представление статистических и иных форм отчётности, касающихся деятельности отдела, в соответствующие органы; Подготовка информационно-аналитических материалов по направлениям деятельности отдела и управления; Осуществление регулярного контроля фактического состояния улично-дорожной сети города с целью своевременного выявления и устранения возникших отклонений от установленных нормативно-технических требований.