Свежие вакансии центра занятости Тверская область на 05 января 2026

1. размещение и перемещение маломобильных пациентов в постели 2. гигиенический уход уход за маломобильными пациентами

1. размещение и перемещение маломобильных пациентов в постели 2. гигиенический уход уход за маломобильными пациентами 3. помощь в принятии пищи маломобильным пациентам 4. смена нательного и постельного белья

1. Помощь повару в приготовлении пищи 2. раздача готовых блюд

Продавец-кассир Зарплата: до 78 614 руб. в месяц График работы: сменный (возможна неполная занятость) Опыт работы: не требуется В крупную федеральную розничную сеть с сетью из более чем 500 магазинов по всей России требуется продавец-кассир. Обязанности: Работа на кассе: оформление покупок, приём платежей Консультирование покупателей по ассортименту товаров Поддержание чистоты и порядка в торговом зале Выкладка товара и контроль ценников Требования: Ответственность, внимательность, доброжелательность Готовность к работе в сменном режиме Условия: Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу РФ Стабильная заработная плата + ежемесячные премии по результатам работы Возможность трудоустройства без опыта обучение проводится на рабочем месте Удобное расположение точки в шаговой доступности от дома Дружелюбная команда и поддержка со стороны руководства Вакансия подойдёт как для начинающих специалистов, так и для студентов, соискателей, ищущих надёжную подработку или основное место работы рядом с домом. Откликайтесь на вакансию начните работать уже на этой неделе!

Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся

Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития

Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития

Контроль пропускного и внутриобъектового режима, обеспечение безопасности образовательного процесса детей, работников в школе.

Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития

Обязанности: Организация и контроль работы гипермаркета Работа с эффективностью магазина Управление товародвижением, анализ результатов деятельности гипермаркета, анализ конкурентного рынка, ценообразования Проведение совещаний, рабочих встреч с руководителями подразделений, решение оперативных вопросов Участие в обучении и развитии управленческого персонала Взаимодействие с контролирующими инстанциями Условия: Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) График работы 5/2 Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение Кешбэк за покупки в магазинах сети/скидка на продукцию собственного производства Получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь Развоз на такси в вечернее время А еще у «Магнита» есть преимущество - если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц! Требуемый опыт: Полное среднее образование Уверенный пользователь ПК и офисных программ, приветствуется опыт в программах складского учета Опыт работы в аналогичной должности от 6 месяцев Опыт управления подчиненными от 1 года Знание нормативной базы организации торгового объекта Понимание основных технологий продаж, мерчендайзинга и маркетинга Умение работать с эффективностью магазина: анализировать структуру доходов и расходов, планировать мероприятия по повышению эффективности