Свежие вакансии центра занятости Тверская область на 13 ноября 2025

Логистический центр компании «Магнит» — один из крупнейших в стране. Уже более четверти века у нас всё в порядке! Мы увеличиваем наш автопарк и получаем новые автомобили! Мы предлагаем: стабильную работу с официальным оформлением и “белой” зарплатой 2 раза в месяц, оплачиваемая стажировка с первого дня сменный график работы на выбор: 5/5, 6/3, 4/2, 3/3, 4/4, возможен подбор индивидуального графика оформление карты тахографа, страхование, бесплатный медосмотр ремонт транспортного средства без участия водителя, есть собственные ремзоны на каждом АТП, автомойки для авто компании комнаты отдыха со всеми удобствами и бесплатное питание в каждом АТП для всех сотрудников бонусы за участие в программе «Приведи друга» — до 30 000 рублей возможность бесплатного переобучения с категории C на E возможность влиять на свой доход: дополнительные смены, и другие выплаты по ТК помощь на дорогах: оплачиваемые стоянки по территории РФ корпоративную мобильную связь, поддержка водителя во время рейса удобную спецодежду и обувь для любого сезона бонусные программы для всей семьи: скидки у партнеров (большой выбор предложений на PrimeZone) и кешбэк 10% на покупки в сети магазинов «Магнит» интересную корпоративную жизнь, конкурс профмастерства Магнит у руля, подарки сотрудникам Обязанности: доставка товара по магазинам и гипермаркетам компании в обслуживаемом регионе Наши ожидания: наличие действующего водительского удостоверения категории C Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», вы: уверены в завтрашнем дне: стабильная заработная плата — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение участвуете в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: водитель, водитель-экспедитор, экспедитор, дальнобойщик в компаниях Озон, Яндекс Маркет, Пятерочка, Окей, СДЭК, Wildberries, Деловые линии, ПЭК, Красное и Белое, Чижик и других.

ОБЯЗАННОСТИ: Работа с входящим потоком клиентов В2В (консультация, выявление потребности, согласование условий и сроков доставки/самовывоза); Принимать и обрабатывать заказы клиентов по всем каналам коммуникаций (в магазине, через сайт, мессенджеры, соц. сети); Выполнение плана продаж; Контроль исполнения/закрытия заказов, ведение отчетности и документооборота. ТРЕБОВАНИЯ: Готовность к работе с большим потоком клиентов; Желание профессионально и личностно развиваться; Желателен опыт работы с клиентами В2В. УСЛОВИЯ: Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы; График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные и смены; Совокупный уровень дохода от 62 910 руб/мес.: оклад от 54 200 руб/мес, компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налога). Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячной премии 5% от оклада 2 710 руб/мес.; - квартальной премии до 25% от квартального дохода; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Работа в команде профессионалов; Расширенный социальный пакет: - Уютная столовая, кафе для сотрудников; - Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами; - Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Чем предстоит заниматься: · Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела (сектора) и коммерческих мероприятий, анализ полученных результатов; · Прогноз товарооборота и других коммерческих показателей, работа над их увеличением; · Обеспечение качественного обслуживания клиентов, изучение их потребностей; · Анализ хозяйственной деятельности отдела, ведение отчетности; · Определение ассортиментной и ценовой политики в рамках своего отдела (сектора); · Мониторинг конкурентов и анализ покупательского спроса; · Контроль мерчандайзинга; · Взаимодействие с другими подразделениями, участие в проектах на уровне компании; · Формирование, обучение и развитие команды отдела (сектора). Что мы ожидаем: · Опыт стратегического планирования и управления командой в сфере продаж от 1 до 3-х лет; · Системное и предпринимательское мышление, высокий уровень менеджерских навыков, готовность решать нестандартные задачи; · Опыт в организация процессов и управлении ресурсами, бизнес-планирование; · Опыт формирования, сопровождения и развития команды; · Преимуществом будет опыт работы в розничной торговле. Работа у нас - это: Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы; График работы 5/2 (сменный график), скользящие выходные; Совокупный уровень дохода состоит из: фиксированного оклада, компенсации питания 6000 руб/мес (до вычета налога); Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячной премии 5% от оклада (за все отработанные смены); - квартальной премии до 25% от квартального дохода; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Работа в команде профессионалов; Расширенный социальный пакет: - корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка); - уютная столовая, кафе для сотрудников; - корпоративная мобильная связь; - стильная форма, комната отдыха; - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

1. Контроль за работой младшего персонала 2. Учет материальных средств

Должностные обязанности уточняются при обращении к работодателю.

Должностные обязанности уточняются при обращении к работодателю.

1. Контроль за работой младшего персонала 2. Учет материальных средств

1. контролировать санитарно-гигиеническое состояние кабинета 2. проводить подготовку пациента к процедуре и наблюдать за его самочувствием во время процедуры 3. применять неклассические методики при различных СПА процедурах 4. работать в комплексе с мануальной терапией

Должностные обязанности уточняются при обращении к работодателю.

В сеть магазинов Fix-Price (Фикс-Прайс) приглашаем кандидатов на вакансию "Продавец-кассир". Рассматриваем кандидатов и без опыта работы. Обучаем каждого сотрудника. Что мы предлагаем: Белая заработная плата (фиксированная ставка и ежемесячные премии); Обучение за счет компании (поэтому рассматриваем кандидатов как с опытом работы, так и без). Сменный график работы - 5/2 или 2/2 Предоставляем возможность дополнительной подработки для действующих сотрудников; Карьерный рост до Администратора и Директора магазина; Место работы подбираем с учетом адреса вашего проживания. Что предстоит делать: Обслуживание покупателей на кассе (наличный и безналичный расчет); Консультирование клиентов; Выкладка товара, ротация; Контроль порядка в торговом зале. Что мы от вас ожидаем: Опыт работы продавцом-кассиром приветствуется, но не обязателен; Желательно наличие медицинской книжки или готовность ее оформить; Грамотная речь, добросовестное выполнение должностных обязанностей. Оставляйте отклики или звоните по указанному в вакансии номеру! Будем рады видеть вас в нашей команде!