Свежие вакансии центра занятости Можга на 13 июня 2025

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности

Регулирование бюджетной политики, земельных отношений, экономики, деятельности хозяйствующих субъектов и предпринимательства, управление имущественным комплексом.

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и пожарной безопасности.

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и пожарной безопасности.

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и пожарной безопасности.

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и пожарной безопасности.

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и пожарной безопасности.

- Ежемесячно начисление и перечисление заработной платы сотрудникам - Обработка больничных листов - Ежемесячно начисление и перечисление пособий почетным гражданам и пенсионерам - отчетность в СФР, статистику

Возглавляет работу учреждения и эффективно руководит им. Обеспечивает своевременное и качественное выполнение учреждением возлагаемых на него повседневных задач в соответствии с Уставом. Руководит разработкой и ведением служебной документации. Обеспечивает рациональное использование материальных, технических и иных средств учреждения в интересах выполнения задач по предназначению. Осуществляет контроль за соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка, требований техники безопасности. Использует по отношению к подчиненным предоставленные права по их поощрению (привлечению к ответственности). По согласованию с учредителем утверждает штатное расписание предприятия. Утверждает должностные инструкции работников предприятия.