Свежие вакансии центра занятости Можга на 15 июня 2025

1) Осуществляет консультирование и информирование заявителей, в том числе по средствам телефонной связи о порядке предоставления государственных и муниципальных услуг. 2) Оперативно и грамотно осуществляет прием от заявителей документов и их первичную проверку на предоставление государственных и муниципальных услуг, в соответствии с действующими нормативными актами по предоставлению государственных и муниципальных услуг и заключенными Соглашениями между МФЦ и ведомствами. 3) Осуществляет выдачу документов по результатам предоставления государственных и муниципальных услуг.

- разработка проектов муниципальных правовых актов о передаче, согласовании передачи имущества муниципального образования Город Можга во временное владение или пользование; земельного законодательства; - разработка проектов договоров, контрактов, соглашений о передаче имущества муниципального образования Город Можга во временное владение или пользование; - осуществление мероприятий, необходимых для передачи имущества муниципального образования Город Можга во временное владение или пользование, в том числе мероприятий, направленных на заключение муниципального контракта на проведение оценки имущества с целью определения размера арендной платы; -подготовка документов для проведения торгов (конкурсов, аукционов) на право заключения договоров, предусматривающих переход прав владения или пользования имуществом муниципального образования Город Можга; подготовка аукционной документации по проведению аукционов по продаже земельных участков; - размещение указанных документов в официальном печатном издании, в сети интернет в соответствии с требованиями действующего законодательства; - участие в работе конкурсной, аукционной комиссии; осуществление иных мероприятий, предусмотренных действующим законодательством. - анализ использования имущества муниципального образования Город Можга, - ведение учета неиспользуемых объектов имущества муниципального образования Город Можга, - осуществление учета, формирование и ведение реестра имущества муниципального образования Город Можга, переданного во временное владение и пользование юридическим и физическим лицам; - осуществление ежемесячного контроля за поступлением арендной платы, платы за пользование жилыми помещениями муниципального жилищного фонда муниципального образования Город Можга (платы за наем); - претензионная работа с лицами, имеющими задолженность платежам;

1. Участие в разработке, корректировке, мониторинге и контроле реализации Стратегии социально-экономического развития муниципального образования Город Можга и Плана мероприятий по её реализации; 2. Осуществление взаимодействия с общественными и некоммерческими организациями по вопросам стратегического развития города; 3. Сопровождение инвестиционных проектов; 4. Осуществление подготовки и проведение заседаний Экономического Совета по укреплению налоговой и бюджетной дисциплины и экономическим вопросам.

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности

исполнять функции и полномочия, касающиеся планирования бюджета

организация и контроль работы отдела, методологическое руководство по вопросам бух.учета и отчетности, прием и анализ бюджетной отчетности

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и правила пожарной безопасности