Свежие вакансии центра занятости Димитровград на 28 июля 2026

- настройка и сопровождение компьютеров; - подключение и настройка принтеров; - установка программного обеспечения.

В соответствии с Федеральным законом от 02.10.2009 № 229-ФЗ Об исполнительном производстве

ООО Ульяновскоблводоканал осуществляет централизованное водоснабжение и водоотведение потребителей города Димитровграда, является гарантирующим поставщиком услуг холодного водоснабжения и водоотведения на территории г.Димитровграда. Обязанности: прием и регистрация поступающих в аварийно-диспетчерскую службу заявок. Передача заявок ответственным исполнителям; внесение заявок в автоматизированную систему; оперативный контроль за ходом производства ремонтных работ на предприятии; ведение оперативных журналов; взаимодействие с оперативными службами города

ООО "НИИАР-ГЕНЕРАЦИЯ" (ТЭЦ) - находится под управлением АО "Росатом Инфраструктурные решения", входит в состав предприятий Госкорпорации Росатом . Основная функция Общества обеспечение бесперебойной подачи коммунальных ресурсов (теплоснабжение и горячее водоснабжение) потребителям западного района г. Димитровграда и электрической энергии для потребителей города. Условия: официальное трудоустройство. стабильная заработная плата два раза в месяц. Ежеквартальная премия до 25800 руб. отпуск 28 календарных дней+7 календарных дней за вредные условия труда. отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации. доставка на работу и с работы. обучение вторым профессиям за счет работодателя. возможность оздоровления в санаториях России. возможность оздоровления детей в летний период; новогодние подарки для детей. полис добровольного медицинского страхования (ДМС). участие в корпоративных мероприятиях. Требования: Среднее образование, опыт работы приветствуется. Основные задачи: - ремонтные работы оборудования тепловых сетей; уметь определять неисправности на трубопроводах и оборудовании сетей.

Тренер-преподаватель: - Осуществляет набор в спортивную школу детей и подростков, желающих заниматься физической культурой и спортом и не имеющих медицинских противопоказаний. - Отбирает наиболее перспективных обучающихся, воспитанников для их дальнейшего спортивного совершенствования. -Проводит учебно-тренировочную и воспитательную работу, используя разнообразные приёмы, методы и средства обучения, современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы. - Проводит учебные занятия, опираясь на достижения в области методической, педагогической и психологической наук, возрастной психологии и школьной гигиены, а также современных информационных технологий с использованием наиболее эффективных методов спортивной подготовки обучающихся и их оздоровления. - Обеспечивает и анализирует достижение и подтверждение обучающимися, воспитанниками уровней спортивной (физической) подготовки, оценивает эффективность их обучения с использованием современных информационных и компьютерных технологий, в т. ч. текстовых редакторов и электронных таблиц в своей деятельности. - Обеспечивает повышение уровня физической, теоретической, морально-волевой, технической и спортивной подготовки обучающихся, воспитанников, укрепление и охрану их здоровья в процессе занятий, безопасность учебно-тренировочного процесса. - Ведёт профилактическую работу по противодействию применению обучающимися, воспитанниками различных видов допингов. - Ведёт систематический учёт, анализ, обобщение результатов работы, в том числе и с использованием электронных форм. - Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся, воспитанников во время образовательного процесса. - Систематически повышает свой профессиональный уровень. - Проходит аттестацию на соответствие занимаемой должности. - Проходит в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя.

Рабочее место предоставляется для ветерана боевых действий, в соответствии с Постановление Правительства Ульяновской области от 16.01.2026 г. № 15-П Тренер-преподаватель: - Осуществляет набор в спортивную школу детей и подростков, желающих заниматься физической культурой и спортом и не имеющих медицинских противопоказаний. - Отбирает наиболее перспективных обучающихся, воспитанников для их дальнейшего спортивного совершенствования. -Проводит учебно-тренировочную и воспитательную работу, используя разнообразные приёмы, методы и средства обучения, современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы. - Проводит учебные занятия, опираясь на достижения в области методической, педагогической и психологической наук, возрастной психологии и школьной гигиены, а также современных информационных технологий с использованием наиболее эффективных методов спортивной подготовки обучающихся и их оздоровления. - Обеспечивает и анализирует достижение и подтверждение обучающимися, воспитанниками уровней спортивной (физической) подготовки, оценивает эффективность их обучения с использованием современных информационных и компьютерных технологий, в т. ч. текстовых редакторов и электронных таблиц в своей деятельности. - Обеспечивает повышение уровня физической, теоретической, морально-волевой, технической и спортивной подготовки обучающихся, воспитанников, укрепление и охрану их здоровья в процессе занятий, безопасность учебно-тренировочного процесса. - Ведёт профилактическую работу по противодействию применению обучающимися, воспитанниками различных видов допингов. - Ведёт систематический учёт, анализ, обобщение результатов работы, в том числе и с использованием электронных форм. - Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся, воспитанников во время образовательного процесса. - Систематически повышает свой профессиональный уровень. - Проходит аттестацию на соответствие занимаемой должности. - Проходит в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя.

планирование и ведение уроков (алгебра, геометрия) проверка знаний (контрольные, тесты, экзамены) ведение отчетности, в том числе электронного журнала. Педагог обязан развивать логическое мышление учеников, Проводить внеклассные мероприятия, обеспечивать безопасность во время занятий и взаимодействовать с родителями

Организация и проведение учебных занятий, разработка учебно-методических материалов, оценка знаний и навыков учащихся, а также взаимодействие с родителями и коллегами

ООО "НИИАР-ГЕНЕРАЦИЯ" (ТЭЦ) - находится под управлением АО "Росатом Инфраструктурные решения", входит в состав предприятий Госкорпорации Росатом . Основная функция Общества обеспечение бесперебойной подачи коммунальных ресурсов (теплоснабжение и горячее водоснабжение) потребителям западного района г. Димитровграда и электрической энергии для потребителей города. Основные задачи: - ремонт, монтаж, демонтаж, испытание и регулирование оборудования котлотурбинного цеха, агрегатов и машин. Выявление и устранение дефектов во время эксплуатации оборудования и при проверке в процессе ремонта. Проверка на точность и испытание под нагрузкой отремонтированного оборудования. Усл овия: - официальное трудоустройство. - стабильная заработная плата два раза в месяц. - ежеквартальная премия до 25800 руб. - ежегодная индексация окладов. - отпуск 28 календарных дней+ дополнительный отпуск за вредные условия труда 7 календарных дней. - право на льготную пенсию по Списку № 2. - отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации. - доставка на работу и с работы. - обучение вторым профессиям за счет работодателя. - возможность оздоровления в санаториях России. - возможность оздоровления детей в летний период. - новогодние подарки для детей. - оплата медицинского осмотра. - полис добровольного медицинского страхования (ДМС). - обеспечение спецодеждой за счет работодателя. - участие в корпоративных мероприятиях.

ООО "НИИАР-ГЕНЕРАЦИЯ" (ТЭЦ) - находится под управлением АО "Росатом Инфраструктурные решения", входит в состав предприятий Госкорпорации Росатом . Основная функция Общества обеспечение бесперебойной подачи коммунальных ресурсов (теплоснабжение и горячее водоснабжение) потребителям западного района г. Димитровграда и электрической энергии для потребителей города. Усл овия: - официальное трудоустройство. - стабильная заработная плата два раза в месяц. - ежегодная премия до 150 000 руб. - ежегодная индексация окладов. - отпуск 28 календарных дней. - отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации. - обучение вторым профессиям за счет работодателя. - возможность оздоровления в санаториях России. - возможность оздоровления детей в летний период. - новогодние подарки для детей. - оплата медицинского осмотра. - полис добровольного медицинского страхования (ДМС). - обеспечение спецодеждой за счет работодателя. - участие в корпоративных мероприятиях. Основные задачи: - Осуществление ПБ за безопасной эксплуатацией оборудования, работающего под избыточным давлением, и подъёмных сооружений. Разработка планов осуществления ПБ за безопасной эксплуатацией оборудования, работающего под избыточным давлением, и подъёмных сооружений - Организация работы по выполнению законодательства в области охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, энергетической безопасности, в том ч. лицензионных требований к видам деятельности в области ПБ.