Свежие вакансии центра занятости Новоульяновск на 26 декабря 2024
Все вакансии на сегодня
подготовка планов и отчетов, докладов по социально-экономическому развитию муниципального образования "Город Новоульяновск" Ульяновской области по итогам работы за квартал, полугодие, год, подготовка проекта "Стратегия развития муниципального образования "Город Новоульяновск", в том числе слайдов.
-выполнение работ по ремонту водопроводных сетей, труб малых диаметров;
-определение неисправности водоразборных колонок и пожарных гидрантов на сети;
-выполнение обогрева трубопроводных сооружений различными способами.
Проверка достоверности предоставленной потребителями информации (схем электроснабжения, технических характеристик токоприемников, средств расчетного учета электроэнергии);
подготовка документов для оформления технической части договоров энергоснабжения (купли-продажи), энергосервисных контрактов (ЭСК);
проверка состояния средств учета электроэнергии потребителей;
обеспечение выполнения оплаты потребителями потребленной электрической энергии согласно условиям договоров электроснабжения (купли-продажи);
ведение работ по направлениям реализации товаров и услуг (РТУ), в том числе энергосервисным контрактам;
оказание консультативной и методической помощи потребителям электрической энергии по вопросам, входящим в компетенцию инженера-инспектора.
подготовка проектов постановлений по муниципальным программам по направлению деятельности отдела, ответов на обращения граждан, на запросы органов власти, прокуратуры
Организует и контролирует выполнение мероприятий в области гражданской обороны, пожарной безопасности. Организует работу по созданию, размещению, подготовке и оснащению сил и средств, гражданской обороны муниципального территориального звена единой государственной системы предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера.
Разрабатывает и вносит на рассмотрение руководителя гражданской обороны проекты Плана гражданской обороны и Плана действий по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций в муниципальном образовании «Город Новоульяновск» Ульяновской области. Участвует в разработке и реализации муниципальных программ по гражданской обороне, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций, повышению устойчивости функционирования объектов экономики в мирное и военное время.
1. Выполнять перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
2. Проводить профилактический медицинский осмотр.
3. Составлять поквартальных планов и графиков проведения диспансеризации населения.
4. Осмотр лиц, проходящих диспансеризацию в кабинете профилактики (в случае отсутствия участкового), составление заключения по его результатам.
5. Вести учёт и наблюдение за группами здорового и практически здорового населения.
6. Осуществлять постоянную связь с администрацией и общественными организациями предприятий, учреждений и организаций по составлению и выполнению планов профилактических осмотров, а также по оздоровлению условий труда и быта работающих.
7. Взаимодействовать с участковой службой, регистратурой и другими структурными подразделениями поликлиник (отделений, амбулаторий) по вопросам учета ежегодной диспансеризации всего населения и профилактических осмотров.
8. Подготовить данные по основным отчетным показателям проведения диспансеризации населения за определенный период.
9. Организация всей работы амбулаторно-поликлинического учреждения по диспансеризации населения и профилактическим мероприятиям.
1. Проводить санитарную обработку больных.
2.Принимать одежду и обувь больных, направляемых в лечебное отделение. После перевода в отделение, забирает верхнюю одежду, обувь и нательное бельё и возвращает их в приёмное отделение.
3. Сопровождать больных в лечебное отделение.
4. Раздевать и одевать ослабленных больных, поступивших в приёмное отделение.
5. Осуществлять транспортировку вещей больных в дезинфекционную камеру и в камеру хранения.
6. Производить влажную уборку помещений отделения, и дезинфекцию санитарного транспорта, согласно режимов и методов дезинфекции.
7. «Работник» при исполнении своих должностных обязанностей по Трудовому договору в соответствии с Антикоррупционной политикой обязуется не совершать коррупционных правонарушений, т.е. - не давать взятки (не оказывать посредничество во взяточничестве), не злоупотреблять полномочиями, не участвовать в коммерческом подкупе либо ином противоправном использовании своего должностного положения вопреки законным интересам "Работодателя" в целях безвозмездного или с использованием преимуществ получения выгоды в виде денег, ценных бумаг, иного имущества, в том числе имущественных прав, работ или услуг имущественного характера, в свою пользу или в пользу других лиц либо для оказания влияния на действия или решения каких-либо лиц (в т.ч. - должностных) и/или органов для получения неосновательных преимуществ, достижения иных противоправных целей.
1. Осуществлять уборку кабинетов, служебных помещений административных зданий, коридоров, лестниц, санузлов, общественных туалетов.
2. Удалять пыль, подметать и мыть вручную стены, полы, потолки, оконные рамы и стекла, дверные блоки, мебель.
3. Чистить и дезинфицировать унитазы, ванны, раковины и другое санитарно-техническое оборудование.
4. Осуществлять очистку урн от бумаги и промывку их дезинфицирующими растворами.
5. Собирать мусор и относит его в установленное место.
6. Соблюдать правила санитарии и гигиены в убираемых помещениях.
7. Участвовать в занятиях по сантехминимуму и повышению квалификации, организуемых в больнице и отделении.
1. Осуществлять работу по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования.
2. Рассчитывать фонды заработной платы и численность работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов, обеспечения правильного соотношения работников по категориям персонала и квалификационным категориям, доводит плановые показатели до подразделений предприятия.
3. Изучать эффективность применения действующих форм и систем заработной платы, материального и морального поощрения, подготавливает предложения по их совершенствованию.
4. Составлять тарификационные списки в соответствии с утвержденной структурой управления, схемами должностных окладов, фондами заработной платы и действующими нормативами, вносит в них изменения, обусловленные появлением новых видов деятельности (должностей).
5. Осуществлять контроль за соблюдением штатной дисциплины, за правильностью установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, за тарификацией работ и установлением в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками разрядов рабочим и категорий специалистам.
6. Вести учет показателей по труду и заработной плате, анализировать их и составлять установленную отчетность.
7. Выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных по труду и заработной плате, численности работников, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.
1. Возглавлять работу отдела и уверенно руководить им.
2. Обеспечивать своевременное и качественное выполнение отделом возлагаемых на него повседневных задач в строгом соответствии с утвержденным порядком работы.
3. Обеспечивать разработку финансовой стратегии учреждения, проектов перспективных и текущих финансовых планов, прогнозных балансов и бюджетов денежных средств, а также доведение утвержденных финансовых показателей до подразделений предприятия.
4. Участвовать в подготовке проектов планов реализации продукции, планировании ее себестоимости и рентабельности производства, расчетов прибыли и налога на прибыль.
5. Определять основные и резервные источники финансирования деятельности учреждения.
6. Анализировать финансовую деятельность учреждения, на основе результатов анализа разрабатывать предложения, направленные на обеспечение платежеспособности, предупреждение образования и ликвидацию неиспользуемых товарно-материальных ценностей, повышение рентабельности производства, увеличение прибыли, снижение издержек на производство и реализацию продукции, укрепление финансовой дисциплины.
7. Осуществлять лично и через подчиненных действенный контроль за состоянием финансовой работы, выполнением финансового плана и бюджета, плана реализации продукции, плана по прибыли и другим финансовым показателям, за прекращением производства продукции, не имеющей сбыта, правильным расходованием денежных средств и целевым использованием собственных и заемных оборотных средств, правильность составления и оформления отчетной документации, своевременность ее предоставления внешним и внутренним пользователям..
8. Обеспечивать ведение учета движения финансовых средств и составления отчетности о результатах финансовой деятельности в соответствии со стандартами финансового учета и отчетности, достоверность финансовой информации, используемой учреждения.