Свежие вакансии центра занятости Воронежская область на 23 июля 2025

В соответствии с должностной инструкцией

- Полная занятость

В соответствии с должностной инструкцией

В соответствии с должностной инструкцией

В соответствии с должностной инструкцией

В соответствии с должностной инструкцией

Вакансия компании: ООО Бармино Работа в стабильной развивающейся компании, карьерный рост, 'белая' стабильная своевременная заработная плата два раза в месяц, оформление трудовых отношений в соответствии с ТК РФ, полный социальный пакет, для иногородних работников оплачивается аренда съемного жилья, заработная плата по результатам собеседования с успешными кандидатами, перспективы профессионального и карьерного роста. Условия · Конкурентоспособную заработную плату. · Социальные гарантии в соответствии с законодательством. · Возможности для профессионального роста и повышения квалификации. · Льготы для работников. Предоставлем работникам ООО «Бармино» оплачиваемый отпуск, исходя из среднемесячного заработка в случаях: - рождение ребёнка – 1 день; - собственной свадьбы – 3 дня; - свадьбы детей – 3 дня; - в день знаний (1 сентября) – 1 день (для учащихся 1 – 4 классов); - смерти супруга (супруги), детей, родителей обоих супругов, родных братьев и сестёр – 3 дня. Время, необходимое для проезда к месту захоронения, не засчитывается в срок отпуска, заработная плата за это время не сохраняется; - проводов сына на срочную военную службу в ряды ВС РФ – 1 день. - выплачивать работнику при рождении ребенка единовременное пособие в размере 10 000 (Десяти тысяч) рублей. Выплата единовременного пособия производится одному из родителей, проработавшему в Обществе не менее года. - бесплатные подарки детям на новый год. - возможность компенсации путевок для детей сотрудников. · ​​ Работа в стабильной развивающейся компании, карьерный рост · Дружелюбный коллектив и комфортные условия труда. Трудоустройство по ТК РФ, соц. пакет Зарплата 70 000 руб. на руки Обязанности: · Организация и управление всеми процессами на молочно-товарной ферме. · Обеспечение надлежащих условий для содержания и кормления животных. · Производит расчеты требуемого количества кормов для обслуживания животных и представляет их на утверждение руководству. · Осуществляет контроль и координирует работу по разведению, выращиванию животных и ухода за ними. · Контроль за соблюдением ветеринарных норм и правил. · Проведение планирования и учета производственных процессов. · Обеспечение выполнения планов по производству молока и другим продуктам. · Ведение отчетности и документации, связанной с производственной деятельностью фермы. · Организует учет продуктивности животных. · Управление коллективом, организация обучения и повышения квалификации сотрудников. По указанию гл. зоотехника, зоотехника – селекционера вести зоотехническую работу на отделение (взвешивание скота, передвижку животных согласно физиологического состояния, проведения мечения животных, отправку скота на колбасный цех и другие подразделения цеха животноводства, проведение контрольных доек. Требования: · Высшее или среде профессиональное с образование в области зоотехнии или ветеринарии. · Опыт работы на молочно-товарной ферме · Знание современных технологий производства молока и ухода за животными. · Умение работать в команде и принимать самостоятельные решения. · Ответственность, организаторские способности, высокий уровень коммуникации. работа на территрии работодателя.

сортировка сырья, используемого на производстве

- планирование работ по обследованию бизнес-процессов предприятия; - анализ и моделирование бизнес-процессов; - выявление, анализ и утверждение требований к изменениям бизнес-процессов, анализ корпоративных политик и информационных систем; - подготовка предложений по совершенствованию бизнес-процессов; - разработка регламентирующей документации; - постановка технических заданий разработчикам; - аудит разработанных и внедренных процессов; -презентация результатов оптимизации бизнес-процессов; - рекомендации по внедрению новых технологий оптимизации бизнес-процессов.

организация проведения работ по контролю качества выпускаемой предприятием продукции, выполнения работ (услуг); методическое обеспечение вопросов, входящих в его компетенцию; оформление соответствующей документации.; ведение учета показателей качества продукции, представление отчетности; обеспечение безопасных условий труда для подчиненных исполнителей.