Свежие вакансии центра занятости Воронежская область на 06 июля 2026

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании. Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный. Чем предстоит заниматься: · Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). · Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. · Отчетность и анализ показателей магазина. · Взаимодействие с проверяющими органами. · Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации. Что мы ждем от вас: · Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. · Управленческий опыт – не менее 6 месяцев. · Неоконченное высшее или среднее специальное образование · Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния. · Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску. · Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости. Что мы предлагаем: · Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей. · Отсутствие верхней границы годового бонуса. · Свобода принятия решений по основным процессам магазина. · Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев. · Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы. · Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска. · Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях. · Медицинская книжка за счет компании. · Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров. · Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов. · Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников. · Сильная корпоративная культура.

в соответствии с должностной инструкцией (ручная и газовая сварка,резка металла,контроль качества швов)

в соответствии с должностной инструкцией аккумуляторщика отделения тех.обслуживания (эвакуации и тех.помощи)

в соответствии с должностной инструкцией (строповка,перемещение,погрузка разгрузка и установка тяжелых крупногабаритных грузов с помощью подъемных механизмов)

Реализовывать меры в сфере развития сети учреждений семьи, женщин и детей, развитию системы профилактики безнадзорности и беспризорности среди несовершеннолетних и развитию сети учреждений по реабилитации несовершеннолетних. Осуществлять работу по координации, развитию и обеспечению деятельности государственных учреждений Воронежской области, в отношении которых министерство осуществляет функции и полномочия учредителя (далее – подведомственные учреждения), в соответствии с компетенцией отдела, в том числе: - разрабатывать предложения по оптимизации сети подведомственных учреждений, необходимости их капитального ремонта, реконструкции, нового строительства или изменения профиля деятельности; - разрабатывать проекты государственных заданий по оказанию услуг подведомственными учреждениями, осуществлять доведение утвержденных государственных заданий до подведомственных учреждений; - координировать внедрение современных технологий и методов в практику работы подведомственных учреждений; - осуществлять организационно-методическую работу по вопросам реализации действующего законодательства; - подготавливать информацию о деятельности подведомственных учреждений в сферах социального обслуживания семьи, женщин и детей, профилактики безнадзорности и беспризорности несовершеннолетних, реабилитации несовершеннолетних. Осуществлять организацию предоставления и реализацию мер по профилактике безнадзорности и беспризорности несовершеннолетних, а также организации индивидуальной профилактической работы в отношении безнадзорных и беспризорных несовершеннолетних, их родителей или иных законных представителей, не исполняющих свои обязанности по воспитанию, содержанию и (или) отрицательно влияющих на поведение несовершеннолетних либо жестоко обращающихся с ними. Осуществлять нормативно-правовое регулирование порядка присвоения статуса многодетной семьи Воронежской области, а также методическое обеспечение ведения учета многодетных семей в Воронежской области в части компетенции отдела. Осуществлять работу по разработке и реализации порядка выдачи удостоверений многодетным семьям Воронежской области. Координировать работу подведомственных учреждений по реализации региональной составляющей федерального проекта «Многодетная семья» национального проекта «Семья» в рамках предоставление социальной услуги по организации кратковременного присмотра и ухода за детьми до 3 лет в форме социального обслуживания на дому, в полустационарной и стационарной формах. Осуществлять разработку и обеспечивать реализацию государственных программ в сфере социальной защиты и социального обслуживания семьи и детей в соответствии с компетенцией отдела. В установленном действующем законодательством порядке исполнять (предоставлять) государственные и иные функции и услуги в пределах компетенции отдела. Реализовывать меры в сфере социальной поддержки и социального обслуживания детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (за исключением детей, обучающихся в федеральных образовательных организациях), безнадзорных детей, детей-инвалидов в пределах своей компетенции. Проводить консультации и информационно-методическую работу по вопросам применения действующего законодательства в сфере социального обслуживания семьи, женщин и детей. Участвовать в проведении семинаров, конференций, коллегий, круглых столов в соответствии с компетенцией, в том числе для руководителей курируемых подведомственных министерству учреждений.

Пешеходы-исследователи помогают собирать и обновлять информацию для сервисов Яндекса (Карты, Навигатор, Поиск), чтобы навигация по городу была проще. Присоединяйтесь к группе исполнителей компании — партнёра Яндекса Open Group, если хотите влиять на качество продуктов, которыми пользуются миллионы. Задания, которые нужно будет выполнять: Проверить название, контакты или график организации, обновить информацию и добавить фото Добавить новую организацию: указать название, вид деятельности, адрес и контакты Проверить наличие объекта для маломобильных граждан (например, пандуса) Задать вопрос владельцам соседних бизнесов, чтобы уточнить информацию Создать схему движения внутри торгового центра для удобной навигации посетителей Пройти по маршруту со схемы и зафиксировать на видео всю инфраструктуру организации: лифты, эскалаторы, пожарные схемы Присоединяйтесь, если вы: Готовы много ходить пешком Можете посетить организацию в будний день в светлое время суток; создать схему можно в другое удобное для вас время Способны уделять проекту от 20 часов в неделю и выполнять от 40 заданий в день Активны и легко можете первым начать разговор с незнакомым человеком Ответственны и готовы качественно выполнять задания, любите исследовать город и уделять внимание деталям Для выполнения заданий потребуются: Смартфон или планшет с операционной системой Android 10 и выше Компьютер с операционной системой Windows 10 или macOS версии 12 и выше Портативный пауэрбанк для подзарядки (при необходимости) Условия проекта: Выполнение заданий в городе (офлайн) по готовой инструкции Занятость — от 20 часов в неделю Что вы получите: Возможность выполнять задания в удобное время — можно совмещать с учёбой или другой занятостью Возможность получать вознаграждение в зависимости от типа и количества выполненных заданий (в среднем от 300 до 460 рублей за час)

В сеть магазинов Fix-Price (Фикс-Прайс) приглашаем кандидатов на вакансию "Грузчик-мерчендайзер". Рассматриваем кандидатов и без опыта работы. Обучаем каждого сотрудника. УСЛОВИЯ: Официальное оформление; Стабильные выплаты 2 раза в месяц (аванс и зарплата); График работы 5/2 или 2/2; Возможность дополнительной подработки для действующих сотрудников; Обучение за счет компании; Карьерный рост до Администратора и Директора магазина; Место работы подбираем с учетом адреса вашего проживания. ОБЯЗАННОСТИ: Контроль товарного запаса; Соблюдение сроков годности товара ротация; Выкладка в торговом зале согласно стандартам компании; Осуществление погрузки-разгрузки товара 1-2 раза в неделю; Контроль наличия ценников. ТРЕБОВАНИЯ: Опыт работы приветствуется, но не обязателен; Желательно наличие медицинской книжки или готовность ее оформить; Добросовестное выполнение должностных обязанностей; Аккуратное обращение с товаром; Соблюдение правила техники безопасности. Оставляйте отклики или звоните по указанному в вакансии номеру! Будем рады видеть вас в нашей команде!

В сеть магазинов Fix-Price (Фикс-Прайс) приглашаем кандидатов на вакансию "Грузчик-мерчендайзер". Рассматриваем кандидатов и без опыта работы. Обучаем каждого сотрудника. УСЛОВИЯ: Официальное оформление; Стабильные выплаты 2 раза в месяц (аванс и зарплата); График работы 5/2 или 2/2; Возможность дополнительной подработки для действующих сотрудников; Обучение за счет компании; Карьерный рост до Администратора и Директора магазина; Место работы подбираем с учетом адреса вашего проживания. ОБЯЗАННОСТИ: Контроль товарного запаса; Соблюдение сроков годности товара ротация; Выкладка в торговом зале согласно стандартам компании; Осуществление погрузки-разгрузки товара 1-2 раза в неделю; Контроль наличия ценников. ТРЕБОВАНИЯ: Опыт работы приветствуется, но не обязателен; Желательно наличие медицинской книжки или готовность ее оформить; Добросовестное выполнение должностных обязанностей; Аккуратное обращение с товаром; Соблюдение правила техники безопасности. Оставляйте отклики или звоните по указанному в вакансии номеру! Будем рады видеть вас в нашей команде!

В сеть магазинов Fix-Price (Фикс-Прайс) приглашаем кандидатов на вакансию "Грузчик-мерчендайзер". Рассматриваем кандидатов и без опыта работы. Обучаем каждого сотрудника. УСЛОВИЯ: Официальное оформление; Стабильные выплаты 2 раза в месяц (аванс и зарплата); График работы 5/2 или 2/2; Возможность дополнительной подработки для действующих сотрудников; Обучение за счет компании; Карьерный рост до Администратора и Директора магазина; Место работы подбираем с учетом адреса вашего проживания. ОБЯЗАННОСТИ: Контроль товарного запаса; Соблюдение сроков годности товара ротация; Выкладка в торговом зале согласно стандартам компании; Осуществление погрузки-разгрузки товара 1-2 раза в неделю; Контроль наличия ценников. ТРЕБОВАНИЯ: Опыт работы приветствуется, но не обязателен; Желательно наличие медицинской книжки или готовность ее оформить; Добросовестное выполнение должностных обязанностей; Аккуратное обращение с товаром; Соблюдение правила техники безопасности. Оставляйте отклики или звоните по указанному в вакансии номеру! Будем рады видеть вас в нашей команде!

В сеть магазинов Fix-Price (Фикс-Прайс) приглашаем кандидатов на вакансию "Грузчик-мерчендайзер". Рассматриваем кандидатов и без опыта работы. Обучаем каждого сотрудника. УСЛОВИЯ: График работы: подработка Возможность дополнительной подработки для действующих сотрудников; Обучение за счет компании; Место работы подбираем с учетом адреса вашего проживания. ОБЯЗАННОСТИ: разгрузка товара ТРЕБОВАНИЯ: Опыт работы приветствуется, но не обязателен; Добросовестное выполнение должностных обязанностей; Аккуратное обращение с товаром; Соблюдение правила техники безопасности. B связи с откpытием нoвого сетевoго мaгазинa,по адреcу: Воронеж, Крымская 16а Подрaботкa 26.06 в 8:45 на 1-2 дня Oплатa,зa пoлный pабочий дeнь 3270 рублей Oплaта по oкoнчaнии paбoт пo затарке мaгазинa нa кaрту любогo бaнка. Оставляйте отклики или звоните по указанному в вакансии номеру! Будем рады видеть вас в нашей команде!