Свежие вакансии центра занятости Республика Башкортостан на 05 июля 2026

контроль за приемкой, хранением, отгрузкой зерна, руководство работами по приему

- обеспечивает соблюдение законности в деятельности Администрации района и защиту его правовых интересов; - осуществляет правовую экспертизу проектов распоряжений, постановлений, положений, и других актов правового характера, подготавливаемых в Администрации района, визирует их, а также участвует в необходимых случаях в подготовке этих документов; - принимает меры по изменению, отмене (признании утратившим силу) правовых актов Администрации района, приведению их в соответствие с законодательством; - осуществляет договорную и претензионно - исковую работу; - организует подготовку и передачу необходимых материалов в судебные органы, представляет интересы Администрации района в судах, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов; - осуществляет подготовку информации и документов для ведения регистра муниципальных нормативно правовых актов Республики Башкортостан; - обеспечивает методическое руководство правовой работой в Администрации района, разъяснение действующего законодательства и порядок его применения, оказание правовой помощи структурным подразделениям Администрации района; - участвует в подготовке договоров, отраслевых соглашений; - участвует в работе комиссий Администрации района; - представление интересов Администрации в суде, арбитражном суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, осуществление ведения судебных и арбитражных дел; - обеспечение информирования работников Администрации о действующем законодательстве, а также организации работы по изучению должностными лицами Администрации нормативных правовых актов, относящихся к их деятельности; - оказание юридической помощи общественным организациям, консультирование по правовым вопросам; - исполняет поручения главы Администрации района, заместителей главы Администрации района. - согласовывает постановления, распоряжения главы Администрации и приложения к ним; - разрабатывает и согласовывает проекты муниципальных нормативно- правовых актов; - представляет отчёты и иную документацию по вопросам юридического характера в вышестоящие министерства, ведомства по поручению главы Администрации, управляющего делами;

3.1. Ведение приёма входящих телефонных звонков. 3.2. Соединение главы администрации с конкретными абонентами и перенаправление отдельных телефонных звонков сотрудникам. 3.3. Получение необходимой информации и передача санкционированной информации по телефону. 3.4. Установление контакта с собеседником, поддержание и развитие деловой беседы в процессе телефонных переговоров. 3.5. Оказание помощи главе администрации при организации и проведении телефонных переговоров и видеоконференций. 3.6. Организация работы с посетителями приемной администрации. 3.7. Принятие мер по сохранению коммерческой тайны в ходе приема посетителей и их нахождения в приемной и кабинете главы администрации. 3.8. Формирование информационного взаимодействия главы с организациями. 3.9. Организация подготовки, проведения и обслуживания конферентных мероприятий главы администрации. 3.10. Организация и поддержание функционального рабочего пространства приемной и кабинета главы администрации. 3.11. Составление, писем, таблиц по поручениям главы администрации. 3.12. Ведение (обновление) базы телефонных контактов района. 3.13. Организация личного приема граждан главой администрации. 3.14. Ведение листков личного приема и журнала личного приема граждан. 3.15. Прием и регистрация заявлений, служебных записок сотрудников администрации. 3.16. Ведение журнала заявлений, служебных записок сотрудников администрации и доведения их до исполнителей. 3.17. Организация ежемесячной подшивки периодических печатных изданий. 3.18. Изготовление Благодарственных писем, Почетных грамот. 3.19. Оформление приветственных адресов. 3.20. Изготовление поздравительных открыток и телеграмм на различные мероприятия. 3.21. Составление графиков дежурств по сельсоветам и организациям на праздничные дни. 3.22. Оформление поздравительных открыток на Дни рождения сотрудников и вышестоящих лиц (уточнение списков и составление поздравления). 3.23. Составление служебных писем, справок, докладных и служебных записок по указанию главы администрации. 3.24. Печать служебных документов и материалов по указанию главы администрации. 3.25. Размножение служебных документов по указанию главы администрации. 3.26. Выполнение отдельных поручений управляющего делами. 3.27. Сервировка чайного (кофейного) стола главы администрации. 3.28. Соблюдение служебного этикета. 3.29. Создание положительного имиджа администрации.

2.1. Обеспечить корректное плавное профессиональное вождение автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья пассажиров и технически исправное состояние самого автомобиля. Не применять без крайней необходимости звуковые сигналы и резкие обгоны впереди идущих автомобилей. Предвидеть любую дорожную обстановку; выбирать скорость движения и дистанцию, исключающие возникновение аварийной ситуации. 2.2. Не оставлять автомобиль без присмотра за пределами видимости на любой минимальный срок, дающий шанс угона автомобиля или кражи каких-либо вещей из салона. При возможности парковать автомобиль лишь на охраняемых стоянках. 2.3. В обязательном порядке ставить автомобиль на сигнализацию при любых случаях выхода из салона. Во время движения и стоянки все двери автомобиля должны быть блокированы. При выходе из автомобиля (посадке) необходимо убедиться в отсутствии потенциальной опасности. 2.4. Обеспечивать постановку автомобиля в гараж для обеспечения сохранности автомобиля. 2.5. Следить за техническим состоянием автомобиля, выполнять самостоятельно необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации), своевременно проходить техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр. Своевременно подавать заявки, необходимые для обеспечения надлежащего технического состояния автомобиля. 2.6. Обеспечивать своевременную подачу заявок на топливо. 2.7. Содержать двигатель, кузов и салон автомобиля в чистоте. 2.8. Обеспечивать своевременную подачу автомобиля. 2.9. Строго выполнять все требования локальных актов, распоряжения непосредственного руководителя. 2.10. Сообщать руководителю достоверную информацию о своем самочувствии. 2.11. Не употреблять перед или в процессе работы алкоголь, психотропные, снотворные и другие средства, влияющие на внимание, реакцию и работоспособность организма человека. 2.12. Не допускать случаев подвоза каких-либо пассажиров или грузов по собственному усмотрению, а также любых видов использования автомашины в личных целях без разрешения руководства. 2.13. Ежедневно вести путевые листы, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, показания спидометра до выезда и по возвращении, количество отработанного времени. Требовать у лица, пользовавшегося автомобилем, отметки в путевом листе.

Участвует в подготовке и повышении квалификации специалистов УСХ и П районного уровня по вопросам земледелия. Оказывает консультационную помощь специалистам органов управления АПК и УСХ и П районного уровня. Оказывает консультационную помощь товаропроизводителям всех форм собственности по вопросам земледелия. Готовит аналитические материалы об эффективности работы УСХ и П района по вопросам земледелия. Готовит проекты договоров УСХ и П с товаропроизводителями всех форм собственности по вопросам развития земледелия.

Разработка совместно с преподавателями специальных и профилирующих дисциплин тематических планов и программ Ведение индивидуальных и групповых занятий с обучающимися Организация самостоятельной деятельности обучающихся Участие в аттестации обучающихся Участие в разработке тематических планов, программ (общих, специальных, профилирующих дисциплин) Участие в работе педагогических, методических советов, других формах методической работы, в оздоровительных, воспитательных и других мероприятиях, предусмотренных образовательной программой

Уборка территории детского сада

- Определять техническую политику и направления технического развития предприятия АПК в условиях рыночной экономики, пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу. - Обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек. - В соответствии с утвержденными сметами управления руководить разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства. - Организовывать разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий. - Обеспечивать эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования, достижение высокого качества продукции в процессе ее разработки и производства в предприятиях АПК района. - На основе достижений науки и техники, результатов патентных исследований, а также передового опыта с учетом конъюнктуры рынка организовывать работу по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению работ (услуг), техники и технологии. - Осуществлять контроль за соблюдением правил и норм по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор. - Обеспечивать своевременную подготовку технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт). - Организовывать обучение и повышение квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечивать постоянное совершенствование подготовки персонала. - Руководить деятельностью технических служб предприятия, контролировать результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина ОТ НАС: Оформление по ТК РФ Фиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия. Средний доход 42800 – 66100 руб. в месяц до вычета налогов График работы 2/2 Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях Доплата к длительному больничному Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров Медицинская книжка за счет компании Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем Медицинская страховка, включая поддержку узких специалистов Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: Организация работы магазина и сотрудников Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь Взаимодействие с проверяющими органами Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация Инвентаризации ОТ ВАС: Образование не ниже среднего профессионального или среднего общего (11 классов) Управленческий опыт работы от 4 месяцев Пользователь ПК

Разработка совместно с преподавателями специальных и профилирующих дисциплин тематических планов и программ Ведение индивидуальных и групповых занятий с обучающимися Формирование у обучающихся исполнительских навыков. Обеспечение высокого уровня профессионального исполнения музыкального материала на музыкальных занятиях и массовых мероприятиях Организация самостоятельной деятельности обучающихся Участие в аттестации обучающихся Участие в разработке тематических планов, программ (общих, специальных, профилирующих дисциплин) Участие в работе педагогических, методических советов, других формах методической работы, в оздоровительных, воспитательных и других мероприятиях, предусмотренных образовательной программой