Свежие вакансии центра занятости Калининградская область на 25 августа 2026

1. Представляет проекты нормативных актов органов местного самоуправления в области градостроительной деятельности, распространения наружной рекламы и информации. 2. Обеспечивает в пределах своей компетенции реализацию генерального плана МО Гусевский городской округ . 3. Участвует в выборе земельных участков с целью дальнейшего предоставления их путем проведения торгов. 4. Предоставляет информацию в части определения правового режима для земельных участков, выставляемых на аукционы. 5. Проверяет уведомления о планируемом строительстве. 6. Согласовывает проекты установки рекламных конструкций, подготавливает и выдает в установленном порядке разрешения на установку рекламных конструкций на территории Гусевского городского округа. 7. Консультирует граждан, юридических лиц по вопросам оформления документов для индивидуального жилищного строительства, выполнения работ по перепланировке и (или) переустройству помещений. 8. Участвует в определении градостроительных и архитектурных ограничений, сервитутов, границ земельных участков в соответствии с режимом и статусом земель, установленных генеральным планом Гусевского городского округа. 9. Принимает участие в формировании земельных участков в части определения их разрешённого использования и ограничений использования, соответствия генеральному плану городского округа. 10. Решает вопросы размещения малых архитектурных форм, влияющих на архитектурный и эстетический облик округа. 11. Подготавливает проекты распоряжений администрации по аннулированию разрешений на установку рекламных конструкций на территории городского округа. 12. Подготавливает проекты распоряжений администрации, подготавливает, и выдает предписания о демонтаже самовольно установленных рекламных конструкций на территории городского округа. 13. Оформляет разрешения на установку и эксплуатацию рекламных конструкций, готовит уведомления об отказе в выдаче разрешений.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС: Быстрое оформление по ТК РФ - с помощью Госуслуг Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 45000 – 76000 руб. в месяц до вычета налогов График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров Медицинская книжка за счет компании Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: Работа за кассой и в торговом зале Консультация покупателей Выкладка и отслеживание сроков годности товаров ОТ ВАС: Желание работать с покупателями, остальному научим! Для иностранных специалистов обязательно наличие патента в случаях прямо предусмотренных действующим законодательством ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов. ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина ОТ НАС: Оформление по ТК РФ Фиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия. Средний доход 56000 – 86000 руб. в месяц до вычета налогов График работы 2/2 Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях Доплата к длительному больничному Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров Медицинская книжка за счет компании Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем Медицинская страховка, включая поддержку узких специалистов Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: Организация работы магазина и сотрудников Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь Взаимодействие с проверяющими органами Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация Инвентаризации ОТ ВАС: Образование не ниже среднего профессионального или среднего общего (11 классов) Управленческий опыт работы от 4 месяцев Пользователь ПК

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании. Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный. Чем предстоит заниматься: · Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). · Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. · Отчетность и анализ показателей магазина. · Взаимодействие с проверяющими органами. · Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации. Что мы ждем от вас: · Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. · Управленческий опыт – не менее 6 месяцев. · Неоконченное высшее или среднее специальное образование · Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния. · Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску. · Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости. Что мы предлагаем: · Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей. · Отсутствие верхней границы годового бонуса. · Свобода принятия решений по основным процессам магазина. · Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев. · Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы. · Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска. · Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях. · Медицинская книжка за счет компании. · Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров. · Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов. · Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников. · Сильная корпоративная культура.

Кормление собак и кошек, выгул собак, уборка вольеров

Осуществлять работы по обращению с животными без владельцев по отлову и возвращению животных в прежнюю среду обитания.

Организация и контроль бухгалтерского учёта; Формирование учётной политики; Ведение учёта бюджетных средств и целевых поступлений; Составление и сдача отчётности; Участие в инвентаризации; Налоговый учёт и расчёты с бюджетом; Внутренний контроль и взаимодействие с проверяющими; Руководство бухгалтерской службой; Обеспечивать законность и правильность начислений; Контролировать первичные документы; Контролировать удержания; Обеспечивать перечисление налогов и взносов; Готовить отчётность по труду; Контролировать расходование фонда оплаты труда; Выдавать справки. Условия: Официальное трудоустройство; График 5/2 (выходные: суббота, воскресение) с 9:00 до 18:00; Соц.пакет. Заработная плата от 87 000 рублей (до вычета)

Описание обязанностей: - поступление МЗ, услуги и работ; - акт списания материалов; - составление РСКП (перечисление); - подшивка документов и подготовка документов к сдаче в архив; - составление приказов на стимулирование и премирование; - составление показателей эффективности; - авансовые отчеты; - выверка расчётов с контрагентами; - работа с ЕБП - инвентаризация. Замещение. В случае отсутствия основного главного бухгалтера помощник может временно выполнять его функции. Условия: Официальное трудоустройство; График 5/2 (выходные: суббота, воскресение) с 9:00 до 18:00; Соц.пакет. Заработная плата от 52 900 рублей (до вычета)

Разработка и реализация планов проведения коррекционно-развивающих занятий для детей и обучающихся, направленных на развитие интеллектуальной, эмоционально-волевой сферы, познавательных процессов, снятие тревожности, решение проблем в сфере общения, преодоление проблем в общении и поведении Организация и совместное осуществление педагогами, учителями-дефектологами, учителями-логопедами, социальными педагогами психолого-педагогической коррекции выявленных в психическом развитии детей и обучающихся недостатков, нарушений социализации и адаптации Формирование и реализация планов по созданию образовательной среды для обучающихся с особыми образовательными потребностями, в том числе одаренных обучающихся Проектирование в сотрудничестве с педагогами индивидуальных образовательных маршрутов для обучающихся Ведение профессиональной документации (планы работы, протоколы, журналы, психологические заключения и отчеты)

Обязанности: психолого-педагогическое сопровождение воспитанников и их родителей, помощь в адаптации. Трудоустройство на период декретного отпуска.