Свежие вакансии центра занятости Калужская область на 12 июля 2025
Объявления о работе от центра занятости населения ЦЗН Калужская область обновляются ежедневно, последние вакансии были добавлены сегодня.
Самые популярные вакансии
Фильтр по городам и районам
Белоусово
Боровск
Ермолино
Жуков
Калуга
Козельск
Кондрово
Малоярославец
Мещовск
Мосальск
Обнинск
Сосенский
Спас-Деменск
Таруса
Все вакансии на сегодня
управление глиномешалкой с пульта,приготовление шихты,соблюдая технологические параметры
2025-03-17
Влажная уборка классов, коридоров, кабинетов, санузлов в учебном заведении.
2025-03-10
Обязанности: проводить индивидуальные и групповые консультации детей по вопросам обучения, развития, проблемам осознанного и ответственного выбора дальнейшей профессиональной карьеры, самовоспитания, взаимоотношений со взрослыми и сверстниками;- разрабатывать программы коррекционно-развивающей работы;- применять стандартные методы и приемы наблюдения за нормальным и отклоняющимся психическим и физиологическим развитием школьников;- проводить коррекционно-развивающие занятия с детьми.
2025-02-07
Разработка и реализация программ учебных дисциплин в рамках основной общеобразовательной программы Планирование и проведение учебных занятий Осуществление профессиональной деятельности в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования Систематический анализ эффективности учебных занятий и подходов к обучению Организация, осуществление контроля и оценки учебных достижений, текущих и итоговых результатов освоения основной образовательной программы обучающимися Формирование универсальных учебных действий Формирование навыков, связанных с информационно-коммуникационными технологиями (далее - ИКТ) Формирование мотивации к обучению Объективная оценка знаний обучающихся на основе тестирования и других методов контроля в соответствии с реальными учебными возможностями детей Участие в разработке и реализации программы развития образовательной организации в целях создания безопасной и комфортной образовательной среды
2022-02-16
Формирование у учащихся общекультурных компетенций и понимания места предмета (физики) в общей картине мира Определение и применение на основе анализа учебной деятельности обучающихся оптимальных (в контексте физики) способов его обучения и развития.
2024-06-05
Обучение и воспитание обучающихся с учетом их психолого-физиологических особенностей и специфики преподаваемого предмета. Выбор программы и учебно-методического обеспечения. Проведение учебных занятий. Осуществление контрольно-оценочной деятельности в образовательном процессе .
2022-08-31
Оказание помощи педагогам воспитателям школьного летнего лагеря, поддержание надлежащего санитарного состояния и порядка на пришкольном участке и прилегающей к школе территории.
2025-06-09
Чем предстоит заниматься: Упаковка и проверка качества собранных заказов; Загрузка товаров в транспортные средства, в том числе с использованием складской техники; Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД); Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне своей работы; Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций; Участие в инвентаризациях; Что мы ожидаем: Готовность к физически активной и подвижной работе; Пунктуальность и дисциплинированность; Обучаемость и умение применять в работе новые знания; Внимательность, аккуратность, ответственность. Знание складских процессов и опыт работы с ТСД; Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике. Работа у нас это: Официальное трудоустройство на позицию «Специалист цепи поставок магазина» и отсутствие штрафов; Возможно трудоустройство по совместительству (подработка); График работы по договоренности: -5/2 (смены: 7:00-16:00, 10:00-19:00, 13:00-22:00), плавающие выходные; -2/2 в день; -гибкий график работы от 4х часов в день. Часовая тарифная ставка от 308 руб/час плюс компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога); Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячная премия до 5% (за отработку всех смен согласно графика); - квартальная премия до 25% от квартального дохода; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; Расширенный социальный пакет: - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; - доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; - материальная помощь в трудных ситуациях; - бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); - корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка); - уютная столовая, кафе для сотрудников; - стильная форма, комната отдыха. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
2025-07-10
Чем предстоит заниматься: Упаковка и проверка качества собранных заказов; Загрузка товаров в транспортные средства, в том числе с использованием складской техники; Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД); Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне своей работы; Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций; Участие в инвентаризациях; Что мы ожидаем: Готовность к физически активной и подвижной работе; Пунктуальность и дисциплинированность; Обучаемость и умение применять в работе новые знания; Внимательность, аккуратность, ответственность. БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ: Знание складских процессов и опыт работы с ТСД; Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике. Работа у нас это: Официальное трудоустройство на позицию «Специалист цепи поставок магазина» и отсутствие штрафов; Возможно трудоустройство по совместительству (подработка); График работы по договоренности: -5/2 (смены: 7:00-16:00, 10:00-19:00, 13:00-22:00), плавающие выходные; -2/2 в день; -гибкий график работы от 4х часов в день. Часовая тарифная ставка от 260 руб/час плюс компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога); Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячная премия до 5% (за отработку всех смен согласно графика); - квартальная премия до 25% от квартального дохода; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; Расширенный социальный пакет: - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; - доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; - материальная помощь в трудных ситуациях; - бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); - корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка); - уютная столовая, кафе для сотрудников; - стильная форма, комната отдыха. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
2025-07-10