Свежие вакансии центра занятости Вилючинск на 15 августа 2026

Среднее профессиональное образование, наличие специальности, направления деятельности: Юриспруденция, Государственное и муниципальное управление, Менеджмент, Экономика либо по специальности, направлению подготовки, указанным в ранее действовавших перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие указанным специальностям, направлениям подготовки без предъявления требований к стажу муниципальной службы и стажу работы по специальности. Осуществлять плановые и внеплановые контрольные (надзорные) мероприятия по муниципальному контролю в сфере: - осуществление муниципального контроля в сфере благоустройства, предметом которого является соблюдение правил благоустройства территории муниципального, городского округа, в том числе требований к обеспечению доступности для инвалидов объектов социальной, инженерной и транспортной инфраструктур и предоставляемых услуг - осуществление муниципального контроля на автомобильном транспорте, городском наземном электрическом транспорте и в дорожном хозяйстве, а также государственного контроля (надзора) на основании приказов отдела муниципального контроля администрации Вилючинского городского округа, внесение предписаний, предостережений физическим и юридическим лицам по результатам проведения контрольных (надзорных) мероприятий в рамках муниципального контроля и государственного контроля (надзора), - и осуществление иных действий при осуществлении муниципального контроля и государственного контроля (надзора), предусмотренных действующим законодательством в сфере благоустройства и муниципальном контроле на автомобильном транспорте, городском наземном электрическом транспорте и в дорожном хозяйстве. Своевременно рассматривать обращения граждан, организаций, государственных органов и органов местного самоуправления и разрешать их в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления. Исполнять приказы, распоряжения и указания вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, изданные в пределах их должностных полномочий, за исключением незаконных. По поручению начальника отдела муниципального контроля администрации Вилючинского городского округа (далее начальник отдела муниципального контроля) проводить мониторинг эффективности муниципального контроля в сфере благоустройства и муниципальном контроле на автомобильном транспорте, городском наземном электрическом транспорте и в дорожном хозяйстве в рамках своих должностных обязанностей, согласно настоящей должностной инструкции.

Составление отчетов о реализации государственных полномочий по опеке и попечительству. Выявление и учет детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, детей, нуждающихся в государственной защите. Организация работы автоматизированной информационной системы государственного банка данных о детях, оставшихся без попечения родителей в Вилючинском городском округе. Временное устройство детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, и сохранности их имущества. Осуществление контроля за устройством детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, под опеку (попечительство), усыновление (удочерение), а при отсутствии такой возможности в воспитательные, образовательные, лечебные учреждения, учреждения социальной защиты населения на полное государственное обеспечении. Осуществление контроля за предоставлением сведений о несовершеннолетних, оставшихся без попечения родителей, в региональный банк данных о детях, оставшихся без попечения родителей в порядке и сроки, установленные законодательством. Осуществление функций опекуна (попечителя) в отношении несовершеннолетних, оставшихся без попечения родителей, до их устройства на воспитание в семью либо в учреждение для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

Обязанности: Ведение амбулаторного консультативного приема по специальности неврология. Назначение и проведение необходимого лечения. Взаимодействие с другими специалистами. Ведение медицинской документации в электронном виде. УСЛОВИЯ: ГБУЗ КК "Вилючинская городская больница": Гарантируем социальный пакет, льготы, гарантии и выплаты компенсационного и/или стимулирующего характера, установленные законодательством Российской Федерации и субъектом РФ - Камчатским краем и локальными актами учреждения. На основании Закона от 29.12.2014 г. 561 «О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Камчатском крае и работающих в государственных органах Камчатского края, краевых государственных учреждениях»: процентная надбавка к заработной плате работникам из числа специалистов, имеющих высшее образование, с которыми заключены срочные трудовые договоры (срочные служебные контракты) на срок не менее 3 лет в связи с переездом в Камчатский край, выплачивается в максимальном размере, установленном федеральным законодательством, со дня поступления на работу; единовременное пособие в размере двух месячных ставок, окладов (должностных окладов) работника, окладов государственного гражданского служащего Камчатского края в соответствии с замещаемой им должностью государственной гражданской службы Камчатского края и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины месячной ставки, оклада (должностного оклада) работника, оклада государственного гражданского служащего Камчатского края в соответствии с замещаемой им должностью государственной гражданской службы Камчатского края; оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории, Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа из расчета не более пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, установленных для перевозки багажа (груза) железнодорожным и (или) водным транспортом. Производится компенсационная выплата за наём жилого помещения со стороны Министерства здравоохранения Камчатского края в размере не более 30000 рублей. Наш город является закрытым, вследствие чего проезд на территорию ЗАТО осуществляется по пропускному режиму. Пропуска оформляются заблаговременно.

Планирование массовых досуговых мероприятий, разработка сценариев досуговых мероприятий, в том числе конкурсов, олимпиад, соревнований, выставок; осуществление документационного обеспечения проведения досуговых мероприятий; планирование подготовки мероприятий; организация подготовки мероприятий; проведение массовых досуговых мероприятий; анализ организации досуговой деятельности и отдельных мероприятий.

Обязанности: Приём и ежедневный обход пациентов терапевтического профиля с оценкой тяжести их состояния. Анализ анамнеза, проведение физикального обследования (аускультации, пальпации, перкуссии), включая пульсоксиметрию. Назначение лабораторных и инструментальных исследований, интерпретация результатов ЭКГ, КТ, рентгена и т. д.. Направление больных на консультации к узкопрофильным специалистам или на врачебную комиссию после согласования с заведующим отделением. Составление лечебного плана, подбор препаратов и их доз с учётом возраста и состояния пациента. Назначение диеты и физиопроцедур. Мониторинг эффективности лечения, при необходимости — внесение корректировок. УСЛОВИЯ ГБУЗ КК "Вилючинская городская больница": Гарантируем социальный пакет, льготы, гарантии и выплаты компенсационного и/или стимулирующего характера, установленные законодательством Российской Федерации и субъектом РФ - Камчатским краем и локальными актами учреждения. На основании Закона от 29.12.2014 г. 561 «О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Камчатском крае и работающих в государственных органах Камчатского края, краевых государственных учреждениях»: процентная надбавка к заработной плате работникам из числа специалистов, имеющих высшее образование, с которыми заключены срочные трудовые договоры (срочные служебные контракты) на срок не менее 3 лет в связи с переездом в Камчатский край, выплачивается в максимальном размере, установленном федеральным законодательством, со дня поступления на работу; единовременное пособие в размере двух месячных ставок, окладов (должностных окладов) работника, окладов государственного гражданского служащего Камчатского края в соответствии с замещаемой им должностью государственной гражданской службы Камчатского края и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины месячной ставки, оклада (должностного оклада) работника, оклада государственного гражданского служащего Камчатского края в соответствии с замещаемой им должностью государственной гражданской службы Камчатского края; оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории, Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа из расчета не более пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, установленных для перевозки багажа (груза) железнодорожным и (или) водным транспортом. Производится компенсационная выплата за наём жилого помещения со стороны Министерства здравоохранения Камчатского края в размере не более 30000 рублей. Наш город является закрытым, вследствие чего проезд на территорию ЗАТО осуществляется по пропускному режиму. Пропуска оформляются заблаговременно.

Обязанности: Проведение медицинского обследования пациентов в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара: сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания пациентов в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез (их законных представителей); интерпретация информации, полученной от пациентов (их законных представителей) в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями идоброкачественными диффузными изменениями молочных желез; осмотр и медицинское обследование пациентов в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез; формулирование предварительного диагноза и составление плана проведения лабораторных и инструментальных обследований пациентов в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, на основе клинических рекомендаций, с учетом стандартов медицинской помощи; направление пациентов в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез на лабораторные и инструментальные обследования в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, на основе клинических рекомендаций, с учетом стандартов медицинской помощи; Условия: ГБУЗ КК "Вилючинская городская больница": Гарантируем социальный пакет, льготы, гарантии и выплаты компенсационного и/или стимулирующего характера, установленные законодательством Российской Федерации и субъектом РФ - Камчатским краем и локальными актами учреждения. На основании Закона от 29.12.2014г. 561 «О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Камчатском крае и работающих в государственных органах Камчатского края, краевых государственных учреждениях»: процентная надбавка к заработной плате работникам из числа специалистов, имеющих высшее образование, с которыми заключены срочные трудовые договоры (срочные служебные контракты) на срок не менее 3 лет в связи с переездом в Камчатский край, выплачивается в максимальном размере, установленном федеральным законодательством, со дня поступления на работу; единовременное пособие в размере двух месячных ставок, окладов (должностных окладов) работника, окладов государственного гражданского служащего Камчатского края в соответствии с замещаемой им должностью государственной гражданской службы Камчатского края и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины месячной ставки, оклада (должностного оклада) работника, оклада государственного гражданского служащего Камчатского края в соответствии с замещаемой им должностью государственной гражданской службы Камчатского края; оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории, Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа из расчета не более пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, установленных для перевозки багажа (груза) железнодорожным и (или) водным транспортом. В нашем крае действует программа «Земский доктор», с выплатой единовременной компенсационной выплатой 1000000 рублей с заключением договора сроком на 5 лет. На основании Постановления Правительства Камчатского края 221-П от 16 мая 2019 г. выплачивается единовременная компенсационная выплата в пределах 300000 рублей с заключением договора сроком на 3 года. Производится компенсационная выплата за найм жилого помещения со стороны Министерства здравоохранения Камчатского края, а также работодателем. Наш город является закрытым, вследствие чего проезд на территорию ЗАТО осуществляется по пропускному режиму. Пропуска оформляются заблаговременно.

Поддержание порядка и чистоты на прилегающей к филиалу территории .

Осуществляет уборку служебных помещений, коридоров, санузлов, туалетов. Собирает мусор и выносит его в установленное место. Чистит ковровые изделия пылесосом. Чистит и дезинфицирует унитазы, раковины и другое санитарно-техническое оборудование. Удаляет пыль со стеллажей книжного фонда не нарушая расстановку книг. Соблюдает правила санитарии и гигиены в убираемых помещениях. Обеспыливание книгофонда.

Качественно и своевременно выполнять возложенные задачи и функции, включая: разработку проектов нормативных правовых актов органов местного самоуправления, необходимых для решения вопросов местного значения, отнесенных к полномочиям управления; разработку программы комплексного развития коммунальной инфраструктуры городского округа, целевых долгосрочных программ развития энергетических систем и объектов городского хозяйства; разработку планов подготовки объектов и систем жилищно-коммунального хозяйства городского округа к работе в осенне-зимний период, мониторинг их реализации; подготовку актов и паспортов готовности к отопительному периоду потребителей, теплоснабжающих организаций; мониторинг состояния запасов всех видов топлива; разработку технических заданий, руководство разработкой производственных и инвестиционных программ предприятий коммунального комплекса городского округа, мониторинг их реализации; приемку выполненных работ по заключенным договорам и муниципальным контрактам; координацию взаимодействия предприятий (организаций) производителей и поставщиков энергетических ресурсов и предприятий (организаций) потребителей этих ресурсов, исполнителей коммунальных услуг и абонентов по вопросам обеспечения последних коммунальными услугами; работу по обращениям потребителей по вопросам надежности теплоснабжения.

Планировать деятельность Комиссии. Проводить анализ работы Комиссии. Разрабатывать и вносить в соответствующие органы предложения по предупреждению безнадзорности, беспризорности и правонарушений несовершеннолетних. Осуществлять контроль за исполнением планов работы и подготавливать отчеты об их выполнении. Оказывать помощь органам системы профилактики по вопросам, входящим в компетенцию ответственного секретаря Комиссии. 2.17. Осуществлять личный прием несовершеннолетних, родителей или иных законных представителей несовершеннолетних, рассмотрение их жалоб и заявлений, связанных с нарушением или ограничением их прав или законных интересов. Организовывать работу по выявлению несовершеннолетних, находящихся в социально опасном положении, родителей или иных законных представителей несовершеннолетних, которые не исполняют своих обязанностей по воспитанию, обучению, содержанию несовершеннолетних, охране их жизни и здоровья.