Свежие вакансии центра занятости Краснодарский край на 01 июля 2026

Управление автотранспортом. Ремонт автотранспорта, Перевозка сельскохозяйственной продукции (зерно, семечка, ячмень и т.д.).

Управление трактором (комбайном). Пахота, дискование, сев, уборка урожая.

​​​осуществлять уборку вверенных участков общественных зон; получать задание, собирать необходимый инвентарь и моющие средства для работы; поддерживать чистоту напольного покрытия в коридорах, холлах, входных зонах, окон, стен, осветительных приборов, кулеров, цветов и цветочных горшков в холлах и рабочих кабинетах, проводить уборку вышеперечисленного; поддерживать оборудование в рабочем состоянии, в случае возникновения технической неисправности своевременно сообщать об этом менеджеру; выявлять дефекты и поломки в общественных зонах и рабочих кабинетах сотрудников.

обслуживание и ремонт санитарно-технических систем отопления, водоснабжения, канализации проведение работ по техническому обслуживанию, профилактическому и текущему ремонту оборудования проверка технического состояния оборудования в область работ входят обслуживание прокладок, пробок и заглушек, раковин, умывальников, смесителей, моек и смывных бочков унитаза

XXI ВЕК крупнейшая дистрибуционно-логистическая компания в ЮФО. В нашей команде более 2 тысяч сотрудников. С каждым годом их число и профессиональный уровень растет, ежегодно мы осваиваем новые перспективные виды деятельности и активно делимся существующим опытом со своей командой сотрудников. Посещение закрепленных торговых точек; Работа с программой, КПК выдается для работы в торговых точках и выполнения отчетности; Выкладка товара в соответствии со стандартами; Контроль сроков годности продукции. Требования: Рассматриваются кандидаты с опытом работы в должности Мерчендайзер, продавец; Навыки работы с ПК; Готовность к передвижениям между торговыми точками; Желание работать. Условия: Оформление по ТК РФ; Полный соц. пакет, стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц (без задержек); Выдаем планшет для работы; График работы 5/2 . ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ! Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании. Стандартный срок рассмотрения резюме - 5 дней. Отсутствие ответа в течение пяти дней означает, что пока мы не можем предложить Вам подходящую вакансию. Ваше резюме сохраняется в базе данных, и, если вакансия появится, мы предложим её Вам для рассмотрения. Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям Компании - мы свяжемся с Вами по указанным контактам в течение пяти дней.

4. Медицинская сестра по массажу: 4.1. Подготавливает рабочее место и организовывает пространство к приему клиента. 4.2. Выполняет различные виды медицинского массажа согласно выбранной методике проведения медицинского массажа и составленному плану, в соответствии с назначением врача, с учетом функционального состояния пациента, анатомо-физиологических, индивидуальных психофизических особенностей, возраста пациента 4.3. Соблюдает правила сочетания медицинского массажа с лечебной физической культурой, физиотерапией. 4.4. Наблюдает динамику и осуществляет сравнительную оценку функционального состояния клиента во время процедуры медицинского массажа 4.5. Оценивает эффективность проведенного медицинского массажа 4.6. Оценивает состояние, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме 4.7. Распознает состояния, представляющих угрозу жизни, включая состояние клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и (или) дыхания), требующих оказания медицинской помощи в экстренной форме 4.8. Оказывает медицинскую помощь в экстренной форме при состояниях, представляющих угрозу жизни, в том числе клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и (или) дыхания) 4.9. Оповещает о невозможности выхода на работу либо невозможности ее продолжения (в связи с заболеванием) своевременно, по личной инициативе, заместителя директора или специалиста по кадрам. В других ситуациях не допускать принятия решений, касающихся графика работы, не согласованных с руководством учреждения.

1. Контролировать текущую деятельность поваров и кухонных рабочих и своевременно выявлять отклонения в их работе. 2. Оценивать потребность в материальных и других ресурсах, необходимых для обеспечения бесперебойной работы пищеблока. 3. Разрабатывать план работы поваров и кухонных рабочих. 4. Составлять графики сменности работников, которые доводятся до сведения работников не позднее, чем за один месяц до введения их в действие, по согласованию с профсоюзным комитетом. 5. Осуществлять постоянный контроль: за технологией приготовления блюд, нормами закладки сырья и соблюдение подчинёнными санитарных требований и правил личной гигиены. 6. Проводить бракераж готовой пищи. 7. Организовывать учёт, составление и своевременное предоставление отчетности о производственной деятельности. 8. Вести всю документацию, связанную с организацией питания клиентов учреждения, приход продуктов, их учёт, выдачу продуктов поварам, списание, поступление и расход работая непосредственно с бухгалтерией. 9. Контролировать соблюдение работниками правил и норм охраны труда, санитарных требований и правил личной гигиены. 10. Предоставлять на утверждение ежедневное меню, разработанное с учётом требований, предъявляемых к рациональному питанию клиентов. 11. Соблюдать режим работы пищеблока. 12. Взаимодействовать с представителями администрации учреждения, медицинской службы и Росспотребнадзора по обеспечению деятельности пищеблока. 13. Контролировать сохранность оборудования, инвентаря, посуды. 14. Проводить работу по повышению квалификации работников. 15. Проводить инструктаж по технологии приготовления блюд, напитков и кулинарных изделий.

4. Санитарка социально-реабилитационного отделения: 4.1. Принимает участие в оказании клиентам учреждения социально-бытовых и социально-медицинских услуг. 4.2. Ежедневно: - обеспечивает содержание в чистоте помещений, тщательную влажную уборку в помещениях проводит не реже 3 раз за смену и по мере необходимости; - проветривает все помещения не менее 4 раз в сутки по 15 минут; - чистит раковины, душевые кабины, унитазы, поддерживает их чистоту; - обеспечивает чистоту в шкафах и тумбочках проживающих, холодильниках, предназначенных для хранения их продуктов; - проводит дезинфекцию уборочного инвентаря, ёмкостей для уборки, ветоши согласно санитарным правилам и нормативам; - получает у ответственного лица мыло, туалетную бумагу, бумажные полотенца, предназначенные для использования клиентами, размещает их в санитарно-гигиенических узлах, следит за их наличием и своевременно пополняет; - застилает, перестилает кровати, следит за отсутствием складок на простынях; - осуществляет постоянное наблюдение и уход за клиентами с целью своевременного оказания им помощи; - оказывает помощь обслуживаемым, неспособным по состоянию здоровья выполнять обычные житейские процедуры, в том числе такие действия, как передвигаться по учреждению, переодеваться, пользоваться туалетом или судном, осуществлять смену памперсов, стирать личные вещи и т.п.; - участвует в обеспечении соблюдения клиентами установленных правил внутреннего распорядка, режима дня. 4.3. Замену загрязненного постельного белья, полотенец, пеленок, салфеток производит 1 раз в неделю и по мере необходимости. 4.4. При сдаче и приеме дежурства осматривает помещения, проверяет исправность оборудования, освещения, количество и состояние твердого и мягкого инвентаря, результаты осмотра отражает в журнале сдачи и приема смен с обязательной подписью. 4.5. Сдает и получает белье у ответственного лица, обеспечивает его правильное хранение и использование. 4.6. При необходимости проводит маркировку постельного белья, полотенец, уборочного инвентаря и ветоши совместно с ответственным лицом, использует их строго по назначению. 4.7. Участвует в обеспечении сохранности имущества учреждения; в случае неисправности в системе отопления, водоснабжения, канализации и в электроприборах, при поломках мебели, оконных и дверных запоров сообщает дежурной медицинской сестре. 4.8. Соблюдает технику приготовления дезинфицирующих растворов и правила обращения с отходами классов А, Б, В, Г.

Врач Физиотерапевт Оказывать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. 2.2. Определяет тактику ведения клиента в соответствии с установленными правилами и стандартами. Проводить первичные и повторные, но не реже 1 раза в неделю, осмотры (консультации) клиента социально-реабилитационного отделения, при необходимости клиентов отделения социальной адаптации. Формировать у клиента социально-реабилитационного отделения сознания необходимости восстановления утраченных функций (запрещает окружающим помогать клиенту в тех случаях, когда клиент может справиться самостоятельно). Оформлять медицинскую карту пациента, получающего медицинскую помощь в амбулаторных условиях по данным выписки из амбулаторной карты, опроса и объективного осмотра с указанием дат проводимых анализов и обследований. Проводить оценку функционального состояния получателя социально-медицинских услуг отделения дважды при поступлении и при выписке. Участвовать в разработке индивидуальной подробной программы физической реабилитации по каждому мероприятию (кинезотерапия, лечебная физическая культура, механотерапия, лечебный массаж, физиотерапия, стабилография, коррекции и восстановительного лечения в кабинетах биологической обратной связи).

Участвует в текущем, перспективном планирования работы филиала, осуществлении анализа и прогнозировании его деятельности. Участвует в рассмотрении заявлений и предложений граждан по вопросам социального обслуживания, принимает меры по их реализации, совершенствованию форм и методов обслуживания. Непосредственно принимает участие в работе реабилитационного консилиума филиала учреждения в городе Краснодаре, в том числе в информационном обеспечении его деятельности, оформлении документации консилиума (учет и регистрация поступивших документов граждан, ведение протоколов консилиумов и пр.). Осуществляет мероприятия по социально-бытовой адаптации и социально-бытовой ориентации инвалидов. Устанавливает индивидуально конкретные формы, способы, используемые средства реабилитации, сроки и длительность проведения реабилитационных мероприяти Определяет цели и задачи социальной реабилитации (абилитации) лиц трудоспособного возраста