Свежие вакансии центра занятости Краснодарский край на 24 июня 2026

- мойка столовой посуды с применением моющих средств в течение всего рабочего дня; - очистка тарелок и стаканов от пищевых отходов; - приготовление дезинфицирующих растворов согласно нормам; - доставка чистой посуды на раздаточные столы.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Мы предлагаем: Полностью удаленная работа, предоставим оборудование с момента выхода в штат! График стабильный 5/2 с 9:00 до 18:00 по МСК, сб и вск выходные; ДМС со стоматологией; Официальное оформление по ТК РФ; Расширенный социальный пакет: оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного, система материальной помощи, выгодные условия для сотрудников по приобретению автомобилей; Премиум подписка для сотрудников компании в Best Benefits скидки от партнеров; Поддержку и развитие: штатный тренер и наставник, удобный поиск в базе знаний, опытный руководитель. Карьерный рост возможен уже после 5 месяца работы. Яркая корпоративная жизнь - летний и зимний корпоратив от компании! Мы ожидаем: У Вас есть опыт работы в клиентском сервисе (желательно); Вы общительный и любознательный человек; У вас дома проводной интернет и хорошая связь, если вам интересна удаленная работа. Обязанности: Прием и обработка входящих звонков и консультирование Клиентов по различным вопросам; Исходящие звонки и электронные письма для уточнения информации; Регистрация каждого обращения в ПО.

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности: Печать и подписание документов (договоры, доп. соглашения, счета на оплату, счета-фактуры, акты сверок и пр.); Контроль оплаты клиентом аванса; Подготовка и подписание комплекта документов для приемки-передачи; Печать полисов ОСАГО и КАСКО; Оплата и обжалование штрафов ГИБДД; Выставление счетов клиентам; Требования: Опыт работы в области сопровождения, обслуживания продаж, в финансовом департаменте, бухгалтерии, любом отделе компании с документооборотом; Внимательность, активность, доброжелательность; Способность работать в многозадачном режиме. Условия: Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Официальная заработная плата (оклад + ежемесячная премия); Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Широкий выбор профессиональной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь .

Заведующий филиалом № 3 Сельский клуб п.Новый осуществляет руководство клубом-филиалом в соответствии с действующим законодательством и Уставом МАУ Холмский КДЦ . Разрабатывает и осуществляет исполнение основных направлений культурно-просветительной и досуговой деятельности в зоне действия своего населенного пункта. 3.3. Составляет планы творческо-производственной и финансово-хозяйственной деятельности клубного учреждения, с учетом новых социально-экономических условий. Обеспечивает сохранность имущества, оснащенность клуба средствами противопожарной безопасности. Контролирует соблюдение работниками их функциональных обязанностей и трудовой дисциплины, правил охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты. Обеспечивает выполнение противопожарных мероприятий в филиале ( проведение инструктажей, эвакуаций и содержание в исправном состоянии противопожарного инвентаря). Выполнять другие поручения заведующего филиалом, директора МАУ Холмский КДЦ, заведующего отдела по административно-хозяйственной работе.

Методист по спорту выполняет следующие должностные обязанности:Координирует деятельность учреждений, организаций спортивного направления на территории Холмского сельского поселения, ведет спортивные секции на бесплатной основе.Осуществляет разработку целевых программ по физической культуре и спорту в Холмском сельском поселении.Составляет планы и организует проведение спортивных мероприятий в Холмском сельском поселении.Разрабатывает и реализует программы, направленные на организацию спортивных мероприятий и развитие физической культуры в поселении.Содействует физическому, духовному и патриотическому воспитанию населения в поселении.Оказывает помощь в организации мероприятий, проводимых методистом по работе с молодежью и направленных на социальную защиту молодежи в поселении.Участвует в работе по профилактике преступности, безнадзорности среди молодежи, также по профилактике наркомании, курения, алкоголизма и других асоциальных явлений среди молодежи поселения.Участвует в разработке спортивных организаций и создании детских спортивных площадок и клубов по месту жительства. Организовывает культурное обслуживание спортивно-оздоровительных площадок по месту жительства. Осуществляет контроль за техническим состоянием спортивно-оздоровительных площадок, проведение ремонтных и санитарных работ. Осуществляет обеспечение реализации комплекса ГТО

Проводит групповые и индивидуальные учебные занятия по направленности клубного формирования.Руководит работой кружка. Участвует в разработке перспективных и текущих планов работы, в проведении организационно-творческих мероприятий. Организует набор участников. 3.3. Составляет перспективные и текущие планы деятельности, ведет журнал учета посещаемости и текущие планы работы, а также другую документацию в соответствии с правилами внутреннего распорядка учреждения.Организует систематические занятия по графику, утвержденному директором. Проводит творческие отчеты о результатах своей деятельности: выставки, показательные занятия.Обеспечивает участие клубного формирования в общих программах и акциях учреждения МАУ Холмский КДЦ . Готовит участников клубного формирования для предоставления их творческих результатов в выставках, смотрах, фестивалях, конкурсах.Обеспечивает численность участников клубного формирования, определенную руководителем учреждения МАУ Холмский КДЦ Принимает участие в работе методического кабинета по организации и проведению массовых представлений, тематических вечеров, театрализованных праздников, карнавалов, народных гуляний.Рабочее время руководителя клубного формирования состоит из количества учебных часов в неделю, отведенных на занятие на занятия со всей группой, а так же на индивидуальные занятия с участниками, на подготовку методических материалов к занятиям (реквизит, ноты, сценарии, репертуары) на рабочем месте. Весь объем работы руководителя кружка отражается во внутренних документах учреждения и в трудовом договоре

Проводит групповые и индивидуальные учебные занятия по направленности клубного формирования.Руководит работой кружка. Участвует в разработке перспективных и текущих планов работы, в проведении организационно-творческих мероприятий. Организует набор участников.Составляет перспективные и текущие планы деятельности, ведет журнал учета посещаемости и текущие планы работы, а также другую документацию в соответствии с правилами внутреннего распорядка учреждения.Организует систематические занятия по графику, утвержденному директором. Проводит творческие отчеты о результатах своей деятельности: выставки, показательные занятия.Обеспечивает участие клубного формирования в общих программах и акциях учреждения МАУ Холмский КДЦ . Готовит участников клубного формирования для предоставления их творческих результатов в выставках, смотрах, фестивалях, конкурсах.Обеспечивает численность участников клубного формирования, определенную руководителем учреждения МАУ Холмский КДЦ

Аккомпаниатор обеспечивает музыкальное сопровождение выступлений и репетиций музыкальных, хоровых, хореографических коллективов, отдельных солистов и культорганизаторов. Разучивает вокальные партии солистов, участвует в музыкальном сопровождении ансамблей, готовит с исполнителями новый репертуар. Оказывает помощь руководителю в подборе репертуара.Принимает участие в проведении учебно-воспитательной работы в коллективе художественной самодеятельности.Принимает активное участие в проведении культурно-массовых мероприятий, концертов, спектаклей, праздников и вечеров отдыха.Выполнять другие поручения директора МАУ Холмский КДЦ, а в его отсутствие заведующего отдела по административно-хозяйственной работе.Должен знать историю и теорию музыки, методику работы с коллективами художественной самодеятельности, принципы формирования репертуара коллектива художественной самодеятельности, солистов.

Проводит групповые и индивидуальные учебные занятия по направленности клубного формирования- кружок изобразительного искусства.Руководит работой кружка. Участвует в разработке перспективных и текущих планов работы, в проведении организационно-творческих мероприятий. Организует набор участников. 3.3. Составляет перспективные и текущие планы деятельности, ведет журнал учета посещаемости и текущие планы работы, а также другую документацию в соответствии с правилами внутреннего распорядка учреждения.Организует систематические занятия по графику, утвержденному директором. Проводит творческие отчеты о результатах своей деятельности: выставки, показательные занятия.Обеспечивает участие клубного формирования в общих программах и акциях учреждения МАУ Холмский КДЦ . Готовит участников клубного формирования для предоставления их творческих результатов в выставках, смотрах, фестивалях, конкурсах.Обеспечивает численность участников клубного формирования, определенную руководителем учреждения МАУ Холмский КДЦ Принимает участие в работе методического кабинета по организации и проведению массовых представлений, тематических вечеров, театрализованных праздников, карнавалов, народных гуляний.Рабочее время руководителя клубного формирования состоит из количества учебных часов в неделю, отведенных на занятие на занятия со всей группой, а так же на индивидуальные занятия с участниками, на подготовку методических материалов к занятиям (реквизит, ноты, сценарии, репертуары) на рабочем месте. Весь объем работы руководителя кружка отражается во внутренних документах учреждения и в трудовом договоре

Проведение ветеринарных профилактических мероприятий, лечение животных, оформление ветеринарных документов, проведение ветеринарно-санитарной экспертизы