Свежие вакансии центра занятости Краснодарский край на 06 сентября 2025

Проверять и устранять неисправности в простых схемах и установках электротехнологического оборудования. Обслуживать электрооборудование простых схем машин и агрегатов

В связи с развитием компании открыт конкурс на должность руководителя направления лакокрасочных материалов. Что необходимо: Предпочтительно высшее экономическое или строительное образование; Опыт работы в прямых продажах; Опыт работы обязателен в сфере строительных отделочных материалов, лакокрасочной продукции; Наличие портфолио обязательно; Высокий коммуникативный навык на уровне ЛПР (собственники бизнеса, директора, дизайнеры, прорабы); Настойчивость в достижении целей, желание работать на результат; Системность мышления. Какие задачи поставлены: Ведение объекта: работа с образцами, выбор материалов, колеровка, а также нанесение декоративных покрытий на всех этапах вплоть до завершения проекта; Эффективно взаимодействие с заказчиком и предоставление консультации по подготовительным работам под покрытие; Активные продажи, формирование клиентской базы, увеличение объемов продаж, увеличение доли рынка по ключевым контрактам. Маркетинговая поддержка продаж: расширение каналов продаж, продвижение бренда, реклама; Формирование отдела продаж. Что Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ; Высокий доход (оклад 50 000 руб. + 50000 руб. на испытательный срок + % от личных продаж и + % от направления); Перспектива роста в должности руководителя отдела продаж направления лакокрасочных материалов; Интересный, динамично развивающийся рынок; Профессиональный и карьерный рост; Корпоративное обучение; График работы 5/2, с 9.00 до 18.00; Дружный молодой коллектив.

Ассоциация Компаний Вист, в лице ООО "Вист-К, объявляет набор кандидатов на должность по продажам потолочных систем и освещения. Необходимы специалисты обладающие навыками продаж и умеющие конвертировать их в денежный эквивалент. Почему у нас выгодно работать: Интересная работа на перспективном рынке; Наличие эксклюзивных контрактов от заводов-производителей; Прогрессирующая система оплаты, ожидаемый уровень дохода 90400 - 300 000 руб.; Премия без "потолка", процент и шкала для расчета премии фиксируется на 2,5 года; Компенсация связи; Обучение по всей продуктовой линейке компании; Поздравления с днем рождения, юбилеем; Премия за выслугу лет; Подарки на Новый Год детям сотрудников компании; Материальная помощь при рождении ребенка; Дружный молодой коллектив; Корпоративная база отдыха в пос. Каменномостский Адыгея; Корпоративные праздники и отдых; График работы 5/2 с 8:30 до 17:30; Работаем по производственному календарю + христианские и мусульманские праздники соблюдаются; Офис: г. Краснодар, ул. Стасова 182/1; Адыгея, пгт. Тлюстенхабль ул.Кубанская 20/2. Для нас важно: Высшее образование, желательно техническое / экономическое / строительное; Умение работать с базовыми программами MS Office (Excel, Power Point, Word) обязательно; Владение программами для отправки-получения электронной корреспонденции и опыт ведения деловой переписки; Знание специализированных компьютерных программ: 1С:Бухгалтерия 8 приветствуется; Навыки быстро поиска необходимой информации в интернете; Успешный опыт работы в АКТИВНЫХ продажах; Успешный опыт продаж потолочных систем будет являться серьезным преимуществом; Развитый коммуникативный навык на уровне ЛПР (лиц принимающих решение); Ориентация на результат; Самоорганизованность. Какие задачи поставлены: Продажа подвесных потолков (Албес, Rockfon, Armstrong),освещения Geniled,напольных покрытий на строящиеся объекты. Техническая поддержка и контроль менеджеров компании по продуктовой линейке (консультации и обучение расчетам, содействие в оформлении коммерческих предложений); Работа с имеющейся базой дизайнеров/проектировщиков по внесению продукции в проект, проведение обучающих семинаров и презентаций; Расширение клиентской базы дизайнеров/проектировщиков; Прием входящих запросов с сайта; Выполнение поручений руководителя товарного направления;

Ассоциация Компаний Вист, в лице ООО "Вист-К, объявляет набор кандидатов на должность менеджера по продажам товарного направления в сфере "мокрых" фасадов, гидроизоляции фундамента и кровли, потолочных систем, освещения, звукоизоляции, красок и декоративных покрытий. Необходимы специалисты обладающие навыками продаж и умеющие конвертировать их в денежный эквивалент. Для нас важно: Высшее образование, желательно техническое / экономическое / строительное; Умение работать с базовыми программами MS Office (Excel, Power Point, Word) обязательно; Знание специализированных компьютерных программ: 1С:Бухгалтерия 8; Навыки быстро поиска необходимой информации в интернете; Успешный опыт работы в АКТИВНЫХ продажах; Успешный опыт продаж строительных материалов будет являться серьезным преимуществом; Развитый коммуникативный навык на уровне ЛПР (лиц принимающих решение); Ориентация на результат; Самоорганизованность; Какие задачи поставлены: Продажа материалов: для мокрых фасадов (фасадные сетки, пвх продукции, лкм); гидроизоляционных материалов для крыш и фундамента и интерьеров (самоклеящиеся рулонные материалы, пленки полиэтиленовые, гидро-паро изоляционные и сопутствующие материалы); потолочные системы и освещение; лакокрасочные и декоративные покрытия; укрывные и расходные материалы для малярных работ; звукоизоляционные материалы Почему у нас выгодно работать: Интересная работа на перспективном рынке; Наличие эксклюзивных контрактов от заводов-производителей; Прогрессирующая система оплаты, ожидаемый уровень дохода 90400-300000 руб.; Премия без "потолка", процент и шкала для расчета премии фиксируется на 2,5 года; Компенсация связи и ГСМ; Амортизация личного авто; Обучение по всей продуктовой линейке компании; Поздравления с днем рождения, юбилеем; Премия за выслугу лет; Подарки на Новый Год детям сотрудников компании; Материальная помощь при рождении ребенка; Дружный молодой коллектив; Корпоративная база отдыха в пос. Каменномостский Адыгея; Корпоративные праздники и отдых; График работы 5/2 с 8:30 до 17:30; Работаем по производственному календарю + христианские и мусульманские праздники соблюдаются; Офис: г. Краснодар, ул. Стасова 182/1; Адыгея, пгт. Тлюстенхабль ул.Кубанская 20/2.

В связи с развитием компании открыт конкурс на должность менеджера по продажам направления лакокрасочных материалов. Что необходимо: Предпочтительно высшее экономическое или строительное образование; Опыт работы в прямых продажах; Опыт работы обязателен в сфере строительных отделочных материалов, лакокрасочной продукции; Наличие портфолио обязательно; Высокий коммуникативный навык на уровне ЛПР (собственники бизнеса, директора, дизайнеры, прорабы); Настойчивость в достижении целей, желание работать на результат; Системность мышления. Какие задачи поставлены: Ведение объекта: работа с образцами, выбор материалов, колеровка, а также нанесение декоративных покрытий на всех этапах вплоть до завершения проекта; Эффективно взаимодействие с заказчиком и предоставление консультации по подготовительным работам под покрытие; Активные продажи, формирование клиентской базы, увеличение объемов продаж, увеличение доли рынка по ключевым контрактам. Маркетинговая поддержка продаж: расширение каналов продаж, продвижение бренда, реклама; Формирование отдела продаж. Что Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ; Высокий доход (оклад 90400 + % от прибыли направления); Перспектива роста в должности руководителя отдела продаж направления лакокрасочных материалов; Интересный, динамично развивающийся рынок; Профессиональный и карьерный рост; Корпоративное обучение; График работы 5/2, с 9.00 до 18.00; Дружный молодой коллектив.

Выполнять подсобные и вспомогательные работы на производственных участках и строительных площадках, складах, базах, улицах, в зданиях и сооружениях, кладовых и т.д.

1. Исполнять Федеральный закон от 10 января 2002 года № 7 Об охране окружающей среды, Федеральный закон от 6 октября 2003 года № 131 Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации, Закон Краснодарского края от 07 июня 2004 года № 717 0 местном самоуправлении в Краснодарском крае и иные нормативные правовые акты, регулирующие соответствующие сферы деятельности; 2. Точно и в срок выполнять указания и поручения руководителя учреждения, а также заместителя главы муниципального образования (вопросы АПК); 3. Участвовать в пределах своей компетенции в подготовке и исполнении нормативных правовых актов администрации муниципального образования Крыловский район, по вопросам охраны окружающей среды; 4. Рассматривать вопросы, возникающие при осуществлении хозяйственной и иной деятельности, связанной с воздействием на природную среду на территории муниципального образования Крыловский район, в соответствии с действующим законодательством и в пределах своей компетентности; 5. Участвовать в разработке и реализации программ по улучшению состояния окружающей среды района; 6. Участвовать в комиссиях при администрации Крыловского района по вопросам охраны окружающей среды; 7. Координировать деятельность хозяйствующих субъектов всех форм собственности по вопросам экологии, оказывать им консультационную помощь; 8. Участвовать в своевременном внесении сведений в единую федеральную информационную систему о землях сельскохозяйственного назначения (ЕФИС ЗСН) сельхозтоваропроизводителей Крыловского района; 9. Консультировать и оказывать содействие в проведении мероприятий по содержанию мелиоративных лесных насаждений; 10. Соблюдать правила делопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывать и хранить полученные на исполнение документы и материалы; 11. Поддерживать свою квалификацию на уровне, необходимом для исполнения должностных обязанностей; 12. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, нормы служебной этики, установленный служебный порядок.

Выполнение работ с помощью трактора; производство текущего ремонта

сварка узлов, деталей конструкции

Обследование частных домовладений, квартир абонентов и организаций (учреждений) города, пломбирование приборов учета, снятие показаний