Свежие вакансии центра занятости Усть-Лабинск на 20 января 2026

Организовывать работу по составлению и рассмотрению проекта бюджета муниципального образования Усть-Лабинский район, утверждению и исполнению бюджета муниципального образования Усть-Лабинский район, осуществлению контроля за его исполнением, составлению и утверждению отчета об исполнении бюджета муниципального образования Усть-Лабинский район. Координировать деятельность по установлению, изменению и отмене местных налогов и сборов муниципального образования Усть-Лабинский район. Выравнивать уровень бюджетной обеспеченности поселений, входящих в состав муниципального образования Усть-Лабинский район, за счет средств местного бюджета муниципального образования Усть-Лабинский район.

Обеспечивать через официальные средства массовой информации, официальный сайт муниципального образования Усть-Лабинский район своевременное, качественное и полное информирование населения об основных направлениях деятельности главы муниципального образования Усть-Лабинский район, структурных подразделений администрации муниципального образования Усть-Лабинский район и подведомственных администрации муниципального образования Усть-Лабинский район организаций и (или) учреждений. Обеспечивать журналистов районных, краевых, федеральных СМИ информацией об основных направлениях деятельности администрации муниципального образования Усть-Лабинский район, главы муниципального образования Усть-Лабинский район по вопросам экономического развития, социальной политики, жилищно-коммунального комплекса, отраслей образования, культуры, спорта и другим направлениям.

-Подготовка информационно-аналитических материалов о деятельности ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Разработка планов перспективного развития ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Подготовка обоснования объемов медицинской помощи в соответствии с ресурсами ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. и потребностями населения. -Обоснование и контроль достижения показателей, характеризующих деятельность ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК, и показателей здоровья населения. -Разработка оптимальной организационно-управленческой структуры ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Контроль эффективности электронного документооборота в ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК, соблюдения норм и правил медицинского электронного документооборота. -Обеспечение безопасности персональных данных работников организации, пациентов и сведений, составляющих врачебную тайну. -Контроль и оценка результатов социологических исследований. -Организация и контроль проведения мониторинга показателей, характеризующих деятельность ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК, и показателей здоровья населения. -Планирование потребности в ресурсах ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Управление информационными ресурсами, процессами в ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК и ее структурных подразделениях. -Разработка, внедрение в деятельность ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК системы электронного документооборота, ее эксплуатация. -Подготовка плана закупок. -Подготовка текущей статистической и аналитической информации о деятельности ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Разработка предложений по повышению эффективности деятельности ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Координация взаимодействия при формировании планов развития ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Проектирование работы по внедрению новых организационных технологий в деятельность ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Анализ деятельности структурных подразделений медицинской организации по реализации локальных нормативных актов. -Консультирование работников медицинской организации ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК и по организационно-методическим вопросам. -Проведение совещаний и конференций по вопросам организации и оказания медицинской помощи. -Организация информирования населения о деятельности ГБУЗ Усть - Лабинская ЦРБ МЗ КК. -Анализ обращений граждан и юридических лиц.

управление легковым автомобилем для сопровождения сотрудников администрации МО Усть-Лабинский район и подведоственных организаций по Краснодарскому краю.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям. Работай в «Магните» и получай: Социальные гарантии Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФ Оплачиваемый отпуск, больничный Стабильная белая зарплата два раза в месяц на банковскую карту Медицинская книжка и ежегодные медосмотры за счёт компании. Комфортные условия Удобный график работы: выбирай полную или частичную занятость, совмещай с другой работой или очным обучением. В некоторых магазинах тебе будут доступны ночные смены Бесплатная форменная одежда Опыт работы не важен - мы всему обучим и поддержим тебя на всех этапах Возможность зарабатывать больше Премия за квалификацию Доплата за ночные часы (+20%) Оплата за участие в ревизиях Оплачиваемые подработки Возможность карьерного роста с увеличением дохода Кэшбэк до 50% в семье магазинов Магнит с бесплатной подпиской «Магнит Плюс Премиум» Выплаты по акции «Приведи друга» до 8 000 руб. за каждого оформленного В нашей команде ты будешь: Выкладывать товар на полки в соответствии со стандартами компании Контролировать товарный вид и сроки годности продукции Обслуживать покупателей на кассе, обеспечивая качественный сервис Устанавливать и актуализировать ценники с помощью мобильного принтера Помогать покупателям в выборе товаров Собирать онлайн-заказы Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты: Участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей Получаешь новогодние подарки для детей и возможность отдыхать в санаториях Остаешься с нами даже при переезде в другой город! Наши магазины есть в более чем 4 000 населенных пунктах России. Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец-консультант, продавец, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Перекресток, Пятерочка, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Лента, Красное и Белое, Окей, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях. «Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников! Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Подготавливать документацию по участию в краевых целевых программах водоснабжения и водоотведения, инженерной инфраструктуры. Оказывать методическую помощь в организации работы предприятий, организаций, учреждений, курируемых отраслей. Совместно с другими структурными подразделениями администрации муниципального образования Усть-Лабинский район организовывать работу по разработке и согласованию схем водоснабжения и водоотведению. Осуществлять полномочия в сфере водоснабжения и водоотведения, предусмотренных Федеральным законом О водоснабжении и водоотведении . Размещать данные в государственной автоматизированной информационной системой Управление (далее ГАС Управление ) в части касающейся. В рамках полномочий, разрабатывать предложения, проекты, программы социально-экономического развития, мероприятия по повышению эффективности деятельности предприятий и организаций жилищно-коммунального хозяйства и топливно-энергетического комплекса.

«Магнит» — это лидер по количеству магазинов и возможность развиваться в новых направлениях! Работайте в гипермаркетах «Магнит» и: планируйте свой график: возможна подработка и неполный рабочий день работайте по соседству – а если работаете далеко, то обеспечим развоз на такси в вечернее время проходите ежегодные медосмотры за счёт компании, оформляйте медкнижку бесплатно получайте награды за стаж и премии за квалификацию отдыхайте в санаториях бесплатно обучайтесь новой профессии и расти по карьерной лестнице получайте бонусы и скидки от партнёров приобретайте качественные продукты по хорошим ценам получайте новогодние подарки для детей переезжайте по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц! Мы ждём, что вы будете: поддерживать порядок и чистоту рабочего пространства, экономить время, занимаясь подготовкой сырья и ингредиентов заранее, думать о здоровье покупателя, следуя технологиям и стандартам работы кухни, соблюдать план-меню и график выпуска готовой продукции и получать кэшбек 10% для сотрудников в магазинах сети:), готовить блюда так, чтобы продукцию «Магнит» выбирали на завтрак, обед и ужин Вы нам подходите, если: ответственно подходите к задачам и готовите с любовью Не важно, какой у вас опыт работы и есть ли он вообще — мы проведем для вас профильное обучение! Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», вы: уверены в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя, получаете оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы, работаете в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга» - получи до 8 000 рублей, участвуете в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей получаете скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: повар, пекарь, кондитер, тестомес, пиццемейкер в компаниях Перекресток, Пятерочка, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Лента, Красное и Белое, Окей, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников! Работайте в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Обследование строений и сооружений в натуре, составление абрисов, выполнение чертежей и планов строений и сооружений, составление технических паспортов, формирование инвентарных дел

подготовка рабочих мест для выполнения работ и допуск ремонтного персонала на подготовленное рабочее место приемка рабочего места по окончании ремонта обеспечение безаварийной работы оборудования, надёжности и бесперебойности электроснабжения потребителей на протяжении всей смены введение режимных оперативных переключений в распределительных устройствах ПС

Осуществлять контроль за ходом проведения капитальных и текущих ремонтов, деятельностью подрядчиков по своевременному и качественному исполнению контрактов, за исполнением руководителями подведомственных управлению образованием мероприятий по проведению капитального ремонта, за реализацией национального проекта Образование, в части материально-технического оснащения, за своевременностью освоения финансовых средств для реализации программ.