Свежие вакансии центра занятости Мурманская область на 13 ноября 2025

Руководство бригадой рабочих 25 человек. Контроль соблюдения технологии производства. Контроль за качеством и срокам строительства на участке. Кконтроль за соблюдение норм охраны труда. Вдение учета выполненных работ.

Наладка различных автоматических и полуавтоматических установок для дуговой и контактной сварки, многоточечных сварочных машин и сварочного оборудования, установленного в автоматических линиях, многоэлектродных автоматов для шлаковой сварки и газоплазменной обработки, автоматов для сварки в защитном газе с программным управлением и газорезательных машин; наладка машин с механическими и электрическими приводами, электронных с фотокопировальными следящими системами, с программным управлением; проверка и устранение неисправностей электрических схем и систем управления, а также кинематических цепей сварочных машин и установок; установление и регулирование режимов сварки и резки; определение нарушения режимов по внешнему виду швов и обрабатываемых поверхностей; инструктаж электросварщиков, газосварщиков и газорезчиков, работающих на обслуживаемых машинах.

Списание материалов по форме м-29.

Ведение сметной документации на объекте строительство.

Погрузо-разгрузочные работы. Перемещение товара внутри склада.

Производит уборку закрепленной за ним территории ДОУ, выполняет ремонтные работы в здании

Консультировать клиентов; Рассчитывать стоимость услуг; Вводить данные в программу 1С; Работать с документацией.

Оформление прихода в 1С. Проверка документов от поставщиков. Ведение карточек номенклатуры. Списание, перемещение товаров. Оформление возвратов поставщикам.

Охрана складского комплекса. Предотвращение потерь на территории складского комплекса. Контроль пропускного режима.

Организовывать методическую работу в колледже. Анализировать состояние учебно-методической и воспитательной работы в колледже и разрабатывать предложения по повышению ее эффективности. Оказывать помощь педагогическим работникам в определении содержания, форм, методов и средств обучения. Принимать участие в разработке методических и информационных материалов, диагностике, прогнозировании и планировании подготовки, переподготовки и повышения квалификации руководителей и специалистов учреждения. Составлять учебные, учебно-тематические планы и программы по дисциплинам и учебным курсам совместно с председателями цикловых комиссий, преподавателями. Организовывать разработку, рецензирование и подготовку к утверждению учебно-методической документации, пособий (учебных дисциплин, типовых перечней оборудования, дидактических материалов и т.д.). Анализировать и обобщать результаты экспериментальной работы в колледже. Обобщать и принимать меры по распространению наиболее результативного опыта руководителей и специалистов учреждений. Организовывать и координировать работу методических объединений педагогических работников. Организовывать и разрабатывать необходимую документацию по проведению конкурсов, выставок, олимпиад, слетов, соревнований и т.д. Оказывать консультативную и практическую помощь педагогическим работникам колледжа в определении содержания, форм, методов и средств обучения. Оказывать активную поддержку творчески работающим педагогам, консультировать их и создавать банк педагогических новаций по учебно-воспитательной работе. Принимать участие в разработке методических и информационных материалов, диагностике, прогнозировании и планировании подготовки, переподготовке и повышения квалификации работников по соответствующим направлениям. Организовывать работу по научно-методическому обеспечению содержания образования. Участвовать в разработке перспективных планов издания учебников, учебных пособий, методических материалов, подборе их авторов. Оказывать помощь авторам в подготовке к изданию соответствующих пособий. Воспринимать и ретранслировать информацию по передовым технологиям обучения и воспитания отечественного и мирового опыта. Осуществлять комплектование библиотеки и методического кабинета учебной, методической и нормативной литературой, научно-технической информацией. Составлять отчеты о методической работе за первый семестр и год в целом и представлять их на утверждение директору. Соблюдать права и свободы всех сотрудников и студентов колледжа. Не реже одного раза в три года повышать свою профессиональную квалификацию в соответствующем образовательном учреждении. Не реже одного раза в пять лет проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности.