Свежие вакансии центра занятости Санкт-Петербург на 02 октября 2024

уборка помещений общего пользования, классов, с/узлов

Преподавание русского языка и литературы в соотвествии с учебным планом в 5-9 кл

Уборка территории школы по сезону (листва, снег), покос травы, уборка мусора, поддержание общего порядка на закрепленном участке территории. 

- преподавание в 1-4 классах

• Обучение методам понимания сообщения: анализ, структуризация, реорганизация, трансформация, сопоставление с другими сообщениями, выявление необходимой для анализирующего информации
• Осуществление совместно с обучающимися поиска и обсуждения изменений в языковой реальности и реакции на них социума, формирование у обучающихся «чувства меняющегося языка»
• Формирование установки обучающихся на коммуникацию в максимально широком контексте, в том числе в гипермедиа-формате
• Стимулирование сообщений обучающихся о событии или объекте (рассказ о поездке, событии семейной жизни, спектакле и т.п.), анализируя их структуру, используемые языковые и изобразительные средства
• Обсуждение с обучающимися образцов лучших произведений художественной и научной прозы, журналистики, рекламы и т.п.
• Поощрение индивидуального и коллективного литературного творчества обучающихся
• Поощрение участия обучающихся в театральных постановках, стимулирование создания ими анимационных и других видеопродуктов
• Моделирование видов профессиональной деятельности, где коммуникативная компетентность является основным качеством работника, включая в нее заинтересованных обучающихся (издание школьной газеты, художественного или научного альманаха, организация школьного радио и телевидения, разработка сценария театральной постановки или видеофильма и т.д.)
• Формирование у обучающихся умения применения в практике устной и письменной речи норм современного литературного русского языка
• Формирование у обучающихся культуры ссылок на источники опубликования, цитирования, сопоставления, диалога с автором, недопущения нарушения авторских прав
• Формирование способности к логическому рассуждению и коммуникации, установки на использование этой способности, на ее ценность
• Формирование способности к постижению основ математических моделей реального объекта или процесса, готовности к применению моделирования для построения объектов и процессов, определения или предсказания их свойств
• Формирование конкретных знаний, умений и навыков в области математики и информатики
• Формирование внутренней (мысленной) модели математической ситуации (включая пространственный образ)
• Формирование у обучающихся умения проверять математическое доказательство, приводить опровергающий пример
• Формирование у обучающихся умения выделять подзадачи в задаче, перебирать возможные варианты объектов и действий
• Формирование у обучающихся умения пользоваться заданной математической моделью, в частности, формулой, геометрической конфигурацией, алгоритмом, оценивать возможный результат моделирования (например - вычисления)
• Формирование материальной и информационной образовательной среды, содействующей развитию математических способностей каждого ребенка и реализующей принципы современной педагогики
• Формирование у обучающихся умения применять средства информационно-коммуникационных технологий в решении задачи там, где это эффективно
• Формирование способности преодолевать интеллектуальные трудности, решать принципиально новые задачи, проявлять уважение к интеллектуальному труду и его результатам
• Сотрудничество с другими учителями математики и информатики, физики, экономики, языков и др.
• Развитие инициативы обучающихся по использованию математики
• Профессиональное использование элементов информационной образовательной среды с учетом возможностей применения новых элементов такой среды, отсутствующих в конкретной образовательной организации
• Использование в работе с детьми информационных ресурсов, в том числе ресурсов дистанционного обучения, помощь детям в освоении и самостоятельном использовании этих ресурсов
• Содействие в подготовке обучающихся к участию в математических олимпиадах, конкурсах, исследовательских проектах, интеллектуальных марафонах, шахматных турнирах и ученических конференциях
• Формирование и поддержание высокой мотивации и развитие способности обучающихся к занятиям математикой, предоставление им подходящих заданий, ведение кружков, факультативных и элективных курсов для желающих и эффективно работающих в них обучающихся
• Предоставление информации о дополнительном образовании, возможности углубленного изучения математики в других образовательных и иных организациях, в том числе с применением дистанционных образовательных технологий
• Консультирование обучающихся по выбору профессий и специальностей, где особо необходимы знания математики
• Содействие формированию у обучающихся позитивных эмоций от математической деятельности, в том числе от нахождения ошибки в своих построениях как источника улучшения и нового понимания
• Выявление совместно с обучающимися недостоверных и малоправдоподобных данных
• Формирование позитивного отношения со стороны всех обучающихся к интеллектуальным достижениям одноклассников независимо от абсолютного уровня этого достижения
• Формирование представлений обучающихся о полезности знаний математики вне зависимости от избранной профессии или специальности
• Ведение диалога с обучающимся или группой обучающихся в процессе решения задачи, выявление сомнительных мест, подтверждение правильности решения

История нашей компании началась в 2019 году - в Москве открылось первое кафе «Шаурму Хочу». Посетители сразу отметили необычный вкус приготовленной у нас шаурмы. Курица и говядина – основной ингредиент блюда, а покупаем мы мясо только у проверенных и сертифицированных поставщиков. Свежее и качественное мясо наши повара готовят по особой технологии, чтобы вы чувствовали вкус и аромат настоящей шаурмы. Именно в «Шаурму Xочу» вы можете попробовать 8 видов вкуснейшей шаурмы, приготовленной с любовью и заботой нашего персонала.

Описание вакансии "Су-шеф"

• График работы: полный рабочий день, график 5/2
• Заработная плата: обсуждается на собеседовании.
• Возможность профессионального развития и карьерного роста.

• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года до 3 лет.
• Хорошо развитые управленческие и организаторские навыки, наличие лидерских качеств.
• Порядочность, ответственность за результат, уравновешенность и доброжелательность.
• Живость, гибкость, способность к развитию, открытость к новым идеям.
• Работа в стрит-фуде и сетевых проектах будет Вашим преимуществом
• Понимание всех процессов работы кухни

• Организация и контроль работы смены поваров, оперативное руководство штатом
• Обеспечение отдачи блюд согласно ТК и заданных стандартов
• Контроль заготовок и утверждение производственного задания, контроль исполнения
• Контроль правильного использования оборудования
• Обучение поваров
• Обеспечение выполнения требований регламента Санитария и Гигиена
• Заказ продуктов и приёмка от поставщиков

1. Контроль за соблюдением санитарно-гигиенических требований, предъявляемых к организации работы кабинета массажа и рабочего места массажиста.

2. Проводить лечебный (классический), сегментарный, точечный, спортивный, гигиенический, косметический, аппаратный массаж.

• Прием, пересчет и распределение товара согласно адресному хранению;

• Перемещение товара по складу, в том числе с использованием складской техники;

• Сборка, упаковка и загрузка заказов в транспортные средства;

• Использование в своей работе ТСД (терминал сбора данных);

• Контроль поддержания порядка и чистоты на складе;

• Участие в инвентаризациях.

• Готовность к физически активной и подвижной работе;

• Пунктуальность и дисциплинированность;

• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;

Будет являться вашим преимуществом:

• Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;

• Опыт работы со складской техникой.

• Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов
• График работы сменный 2/2 по 12 часов (2 в день/2 вых /2 в ночь/2 вых)
• Совокупный уровень дохода от 70 800 до 117 900 руб./мес. (до вычета налогов):

- фиксированный оклад от 58 000 руб./мес.

- компенсация питания 6 000 руб./мес.

-доплата за работу в ночное время в размере 20% от часовой тарифной ставки - от 3 900 руб./мес.

- ежемесячная премия 2 900 руб./мес. (по положению о премировании)

- возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании (до 30 900 руб./мес.)

• Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании)
• Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции)
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста
• Расширенный социальный пакет:
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни
• доступ к корпоративной системе скидок от партнеров
• материальная помощь в трудных ситуациях
• бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.)
• корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка от м.Купчино, м. пр.Ветеранов, Колпино, Пушкин, Гатчина, Ленсоветовский, Мл. Верево)
• уютная столовая, кафе для сотрудников
• стильная форма, комната отдыха

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

АДРЕС РАБОТЫ: МОСКОВСКОЕ ШОССЕ 177 ЛИТ. А

• Прием, пересчет и распределение товара согласно адресному хранению;

• Перемещение товара по складу, в том числе с использованием складской техники;

• Сборка, упаковка и загрузка заказов в транспортные средства;

• Использование в своей работе ТСД (терминал сбора данных);

• Контроль поддержания порядка и чистоты на складе;

• Участие в инвентаризациях.

• Готовность к физически активной и подвижной работе;

• Пунктуальность и дисциплинированность;

• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;

• Командность.

• Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы сменный 2/2 по 12 часов;

• Совокупный уровень дохода от 59 000: оклад от 53 000 руб/мес, компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада (2 650 руб.);

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

  - возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании (до 30 900 руб./мес.);

• Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу;
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции);
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Расширенный социальный пакет:
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
• доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
• материальная помощь в трудных ситуациях;
• бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
• корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка от м. Купчино, Колпино);
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма, комната отдыха;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий;

• АДРЕС РАБОТЫ: МОСКОВСКОЕ ШОССЕ 139.

Работа с подростками и молодежью от 14 до 35 лет в месте свободного общения;

участие в мероприятиях учреждения;

организация профилактических мероприятий;

работа с несовершеннолетними, состоящими на учете;

ведение отчетной документации