Свежие вакансии центра занятости Салехард на 24 августа 2026

Осуществлять регистрацию/ перерегистрацию пользователя, информирование о правилах пользования библиотекой, ее ресурсах, сервисах, услугах и порядке их использования/получения в стационарном и дистанционном (удаленном) режимах; Оформлять комфортное библиотечное пространство и систему навигации в помещениях и в фонде открытого доступа библиотеки Культурный центр Арт-экспресс (далее - библиотека) с целью повышения эффективности библиотечно-информационного обслуживания пользователей; Вести индивидуальную работу с пользователями по популяризации литературы из фонда отдела и приобретенных доступов к базам данных различных агрегаторов. Проводить общекультурные мероприятия городского и межмуниципального уровня для пользователей, направленные на популяризацию чтения, патриотизма, исторической памяти. Вести журнал регистрации отказов в выдаче информации и документов в читальном зале и на абонементе. Принимать участие в проведении мониторингов, социологических опросов. Осуществлять и контролировать правильность расстановки документов в фонде в соответствии с таблицами библиотечно-библиографической классификации. Организовывать и проводить работу с пользователями по возвращению документов из фонда абонемента, в том числе посредством телефонных звонков .

- Осуществлять регистрацию/перерегистрацию пользователя, информирование о правилах пользования библиотекой, ее ресурсах, сервисах, услугах и порядке их использования/получения в стационарном и дистанционном (удаленном) режимах; - Оформлять комфортное библиотечное пространство и систему навигации в помещениях и в фонде открытого доступа библиотеки с целью повышения эффективности библиотечно-информационного обслуживания пользователей; - Вести индивидуальную работу с пользователями по популяризации литературы из фонда библиотеки и приобретенных доступов к базам данных различных агрегаторов. - Проводить общекультурные мероприятия для пользователей, направленные на популяризацию чтения. - Осуществлять и контролировать правильность расстановки документов в фонде в соответствии с таблицами библиотечно-библиографической классификации. - Осуществлять внесение сведений в базу данных читателей и регистрации книговыдачи в АИС ИРБИС.

- доставляет по назначению деловые бумаги, пакеты, письма, книги и т.п. в соответствии с указаниями руководства; - получает корреспонденцию от других организаций; - выполняет поручения в указанные сроки, докладывает о выполнении, либо о причинах, препятствующих выполнению, руководству учреждения.

1. Принимает участие в разработке планов внутренней и внешней политики учреждения в области связей с общественностью. 2. Обеспечение взаимодействия с представителями средств массовой информации и общественности, знакомить их с официальными решениями и приказами руководства учреждения, подготавливать ответы на официальные запросы, следить за своевременным распространением информационных материалов о деятельности организации. 3. Участвовать в подготовке и проведении брифингов, пресс-конференций, других мероприятий и акций информационно-рекламного характера, проводимых с участием представителей средств массовой информации и общественности, обеспечивать их комплексное информационное и организационное сопровождение. 4. Готовить пресс-релизы и другие информационные материалы для представителей средств массовой информации, проводить мониторинг электронных и печатных средств массовой информации, участвовать в подготовке информационно-аналитических материалов для внутреннего пользования. 5. Разрабатывать информационно-рекламные материалы.

- помогает организовать мероприятия, в том числе игровые программы, конкурсы и другие по форме мероприятия, как самостоятельных видов досуга, так и в составе массовых театрализованных мероприятий; - помогает культорганизатору в проведении концертов, игр и конкурсов; непосредственно принимает участие в акциях и флешмобах; - участвует в анимационных представлениях для посетителей культурно-досуговых мероприятий; - принимает участие в репетиционном процессе культурно-досуговых мероприятий; - готовит на культурно-досуговые программы инвентарь и реквизит; - участвует в мероприятиях по организации зрительской аудитории; - встречает посетителей культурно-досуговых мероприятий учреждения, при необходимости провожает их к месту проведения программы, создавая и сохраняя художественный образ; - участвует в проведении мониторинга и опросов мнения посетителей учреждения, с целью определения запросов разных социальных групп населения и дальнейшей организации их досуга; - соблюдает правила охраны труда и противопожарной безопасности;

- доставляет по назначению деловые бумаги, пакеты, письма, книги и т.п. в соответствии с указаниями руководства; - получает корреспонденцию от других организаций; - выполняет поручения в указанные сроки, докладывает о выполнении, либо о причинах, препятствующих выполнению, руководству учреждения.

- Готовит под руководством художественного руководителя танцевального коллектива поручаемые ему в соответствии с квалификацией партии танцевальные номера (концертные программы) с целью их выполнения как на стационаре, так и на гастролях и выездах. - Принимает участие в концертах, других представлениях при исполнении ансамблевых номеров и хореографических сцен, исполняет поручаемые ему партии, отдельные сольные номера. - Свободно владеет хореографической лексикой, постоянно совершенствовать свое исполнительское мастерство, поддерживать внешнюю форму в соответствии с характером исполняемых партий. - Постоянно работает над повышением своего исполнительского мастерства и обновлением репертуара. - Исполняет в спектаклях, концертах, других представлениях учреждения партии (роли) на стационаре, гастролях и выездах. - Является на репетиции творчески подготовленным. - Занимается с концертмейстером, совершенствуя актерское мастерство, самостоятельно занимается тренажем.

1. Руководит работой по подготовке культурно досуговых (массовых) мероприятий и отдельных концертных номеров, обеспечивает их высокий художественный уровень. 2. Осуществляет выпуск новых и капитально возобновляемых постановок, обеспечивает их художественный уровень. 3. Разрабатывает концепции массовых культурно-зрелищных программ различной тематики. 4. Руководит работой режиссерско-постановочной группы по созданию массовых представлений и праздников в соответствии с планом работы учреждения. 5. Подбирает необходимый литературный, нотный материал, состав исполнителей. Привлекает к участию в массовых мероприятиях творческие коллективы, общественные организации, коллективы художественной самодеятельности, дирижеров, хормейстеров, хореографов, отдельных исполнителей и других творческих работников, проводит с ними репетиции.

- помогает организовать мероприятия, в том числе игровые программы, конкурсы и другие по форме мероприятия, как самостоятельных видов досуга, так и в составе массовых театрализованных мероприятий; - помогает культорганизатору в проведении концертов, игр и конкурсов; непосредственно принимает участие в акциях и флешмобах; - участвует в анимационных представлениях для посетителей культурно-досуговых мероприятий; - принимает участие в репетиционном процессе культурно-досуговых мероприятий; - готовит на культурно-досуговые программы инвентарь и реквизит; - участвует в мероприятиях по организации зрительской аудитории; - встречает посетителей культурно-досуговых мероприятий учреждения, при необходимости провожает их к месту проведения программы, создавая и сохраняя художественный образ; - участвует в проведении мониторинга и опросов мнения посетителей учреждения, с целью определения запросов разных социальных групп населения и дальнейшей организации их досуга; - соблюдает правила охраны труда и противопожарной безопасности;

1. Организация проведения физкультурно-оздоровительной и спортивно-массовой работы в физкультурно-спортивной организации: 2. Планирование проведения физкультурно-оздоровительных и спортивно-массовых мероприятий Учреждения; 3. Составление программы проведения физкультурно-оздоровительного или спортивно-массового мероприятия Учреждения с учетом его целей и задач; 4. Составление плана ресурсного обеспечения физкультурно-оздоровительного или спортивно-массового мероприятия Учреждения; 5. Проведение самостоятельно или с привлечением других лиц физкультурно-оздоровительного или спортивно-массового мероприятия в соответствии с планом работы Учреждения