Свежие вакансии центра занятости Камчатский край на 05 ноября 2025

Объявления о работе от центра занятости населения ЦЗН Камчатский край обновляются ежедневно, последние вакансии были добавлены сегодня.

Самые популярные вакансии

Фильтр по городам и районам

Все вакансии на сегодня

Камчатский край, г Петропавловск-Камчатский, Чубарова улица, 16 стр 18
от 60000
до 70000
Приемка товара, сбор и выдача заявок, поддержание склада и торгового зала в надлежащем виде
2025-11-05
Камчатский край, Усть-Большерецкий район, Озерновский поселок, Набережная улица, 1, 684110, п Озерновский, р-н Усть-Большерецкий, п. Озерновский, ул. Октябрьская, д. 29,
от 58791
до 92857
Должностные обязанности уточняются у работодателя. Требуется специалист с образованием в сфере спорта, имеющий опыт и возможность организовать и вести деятельность спортивных секций, тренеровок.
2025-07-22
Камчатский край, г Вилючинск, Центральный микрорайон, 14
от 58400
до 59000
Осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников. Формирует их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности.
2022-12-29
Камчатский край, г Вилючинск, Центральный микрорайон, 14, 684090, г Вилючинск, мкр Центральный, д. 14
от 58400
до 58600
Осуществление под руководством воспитателя группы ДОУ повседневной деятельности, обеспечивающей создание условий для социально-психологической адаптации воспитанников. Участие: в организации деятельности воспитанников, в проведении занятий, организуемых воспитателем группы детского сада согласно образовательной программе с учетом требований ФГОС ДО; в работе, направленной на профилактику отклоняющегося поведения и вредных привычек у воспитанников. Обеспечение: совместно с медицинским работником ДОУ и под руководством воспитателя группы детского сада сохранения и укрепления здоровья воспитанников, проведения мероприятий, способствующих их психофизическому развитию; строгого соблюдения детьми режима дня возрастной группы; состояния помещений и оборудования детского сада, которое соответствует санитарно-гигиеническим нормам их содержания в соответствии с СанПиН 2.4.1.3049-13; охраны жизни и здоровья воспитанников во время их пребывания в детском саду.
2022-02-04
Камчатский край, Тигильский район, Тигиль село, Партизанская улица, 40
от 58344
до 58344
Мелкий ремонт и уборка служебных помещений
2025-11-05
Камчатский край, Тигильский район, Тигиль село, Партизанская улица, 40
от 58344
до 58344
Обслуживания служебных помещений
2025-10-24
Камчатский край, Тигильский район, Тигиль село, Лесная улица, 3, 688610, с Усть-Хайрюзово, р-н Тигильский
от 60000
до 60000
Осуществление ухода и наблюдения за больными на основе принципов медицинской деонтологии. Принятие и размещение в палате больных, участие в обходе врачей в закрепленных за нею палатах, доклад о состоянии больных, фиксация в журнале назначенного лечения и ухода за больными, контроль за выполнением больными назначений лечащего врача. Выполнение назначений лечащего врача.
2023-05-23
Камчатский край, Тигильский район, Тигиль село, Лесная улица, 3
от 150000
до 150000
Руководит лечебно-диагностическими отделениями, кабинетами и лабораториями. Обеспечивает качество лечебно-диагностического процесса и постановку всей работы по обследованию, лечению и обслуживанию больных. Проводит плановые и внеплановые проверки состояния лечебно-диагностического процесса, по их результатам принимает необходимые меры по устранению недостатков. Осуществляет анализ качественных показателей деятельности медицинской организации. Осуществляет проверку медицинской документации, качества ее ведения, правильности и целесообразности применяемых методов обследования и лечения больных. Организовывает и проводит клинические, клинико-анатомические и утренние конференции, больничные советы. Организует повышение квалификации врачей и среднего медицинского персонала, клинические разборы, консультации и консилиумы. Внедряет в практику эффективные методы и средства профилактики, диагностики и лечения, новые организационные формы работы по оказанию лечебно-профилактической помощи. Обеспечивает преемственность оказания медицинской помощи. Контролирует выполнение требований правил внутреннего трудового распорядка, техники безопасности, охраны труда. Уведомлять в письменной форме представителя нанимателя (работодателя) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта; Уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений; Принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов, уведомить в порядке, определенном представителем нанимателя (работодателем) в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно; В течение двух лет после увольнения с муниципальной службы обязан при заключении трудовых или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг), указанных в части 1 статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ О противодействии коррупции, сообщать работодателю сведения о последнем месте своей службы; Работник вправе с предварительным письменным уведомлением представителя нанимателя (работодателя) выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов и, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.
2025-01-29
Камчатский край, Тигильский район, Тигиль село, Лесная улица, дом: 3;
от 120000
до 150000
Получает информацию о заболевании. Применяет объективные методы обследования больного. Выявляет общие и специфические признаки заболевания. Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Определяет показания для госпитализации и организует ее. Проводит дифференциальную диагностику. Обосновывает клинический диагноз, план и тактику ведения больного. Определяет степень нарушения гомеостаза и выполняет все мероприятия по его нормализации. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Выявляет факторы риска развития хронических неинфекционных заболеваний. Осуществляет первичную профилактику в группах высокого риска. Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу. Проводит необходимые противоэпидемические мероприятия при выявлении инфекционного заболевания. Проводит диспансеризацию здоровых и больных. Оформляет и направляет в учреждение Роспотребнадзора экстренное извещение при выявлении инфекционного или профессионального заболевания.
2025-09-01
Камчатский край, г Петропавловск-Камчатский, Амурская улица, 3
от 116600
до 124700
Обеспечивает соблюдение законности в деятельности Учреждения и защиту его правовых интересов. Осуществляет правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых в Учреждении, визирует их, а также участвует в необходимых случаях в подготовке этих документов. Принимает меры по изменению или отмене правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства. Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности Учреждения, а также проектом нормативных актов, поступающим на отзыв Учреждения. Обеспечивает методическое руководство правовой работой в Учреждении, разъяснение действующего законодательства и порядок его применения, оказание правовой помощи структурным подразделениям, подготовку и передачу необходимых материалов в судебные органы. Представляет интересы Учреждения в судах общей юрисдикции, арбитражном суде, в правоохранительных, надзорных, контролирующих органах. Участвует в подготовке и заключении договоров, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений в Учреждении. Подготавливает заключения по предложениям о привлечении работников Учреждения к дисциплинарной и материальной ответственности. Участвует в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания, обеспечивает подготовку заключений по предложениям о списании безнадежной задолженности. Обеспечивает информирование работников Учреждения о действующем законодательстве, а также организацию работы по изучению должностными лицами Учреждения нормативных правовых актов, относящихся к их деятельности. Консультирует работников и посетителей Учреждения по правовым вопросам. Руководит работниками Юридического отдела.
2025-11-01
❮ Предыдущая Следующая ❯