Свежие вакансии центра занятости Красноярский край на 24 ноября 2025

- прием граждан, обратившихся за получением социальных услуг, мер социальной поддержки и государственной социальной помощи, в том числе на основании представленной индивидуальной программы предоставления социальных услуг; - выявление обстоятельств, которые ухудшают или могут ухудшить условия жизнедеятельности гражданина; - ведение учета граждан, признанных нуждающимися в социальном обслуживании; - выявление потенциала гражданина и его ближайшего окружения в решении проблем, связанных с преодолением обстоятельств, ухудшающих или способных ухудшить условия его жизнедеятельности; - планирование действий, выбор технологий, форм и методов предоставления социальных услуг при организации предоставления социальных услуг, определенных индивидуальной программой предоставления социальных услуг; - взаимодействие со специалистами, организациями и сообществами по оказанию помощи в решении проблем получателей социальных услуг, связанных с преодолением обстоятельств, ухудшающих или способных ухудшить условия их жизнедеятельности. - подготовка документов для заключения договора о предоставлении гражданину социальных услуг в соответствии с индивидуальной программой предоставления социальных услуг; - организация предоставления социальных услуг получателям социальных услуг, а также мер социальной поддержки и государственной социальной помощи; - обеспечение посредничества между гражданином, нуждающимся в предоставлении социальных услуг, мер социальной поддержки, государственной социальной помощи, и различными специалистами (организациями) с целью представления интересов гражданина и решения его социальных проблем; - содействие мобилизации собственных ресурсов граждан и ресурсов их социального окружения для преодоления обстоятельств, ухудшающих или способных ухудшить условия жизнедеятельности граждан; - организация направления получателей социальных услуг в специализированные социальные организации (подразделения) и (или) к профильным специалистам; - организация социального сопровождения граждан в процессе реализации индивидуальной программы предоставления социальных услуг и оказания мер социальной поддержки; - организация профилактической работы по предупреждению появления и (или) развитию обстоятельств, ухудшающих или способных ухудшить условия жизнедеятельности граждан. - участие в конкурсах; - разработка и реализация социальных проектов.

2.1. Социально-педагогическая поддержка обучающихся в процессе социализации. 2.1.1. Планирование мер по социально-педагогической поддержке обучающихся в процессе социализации: - анализ ситуаций жизнедеятельности обучающихся; - разработка мер по социально-педагогической поддержке обучающихся в процессе образования; - проектирование программ формирования у обучающихся социальной компетентности, социокультурного опыта; - разработка мер по социально-педагогическому сопровождению обучающихся в трудной жизненной ситуации; - разработка мер по профилактике социальных девиаций среди обучающихся; - планирование совместной деятельности с институтами социализации в целях обеспечения позитивной социализации обучающихся. 2.1.2. Организация социально-педагогической поддержки обучающихся в процессе социализации: - организация социально-педагогической поддержки обучающихся в процессе образования; - реализация культурно-просветительских программ и мероприятий по формированию у обучающихся социальной компетентности и позитивного социального опыта; - организация социально-педагогической поддержки обучающихся в трудной жизненной ситуации; - профилактическая работа с обучающимися группы социального риска; - организация социальной реабилитации обучающихся, имевших проявления девиантного поведения; - обеспечение досуговой занятости обучающихся; - организация совместной деятельности с социальными институтами в целях позитивной социализации обучающихся. 2.1.3. Организационно-методическое обеспечение социально-педагогической поддержки обучающихся: - разработка методических материалов для реализации программ и мероприятий по социально-педагогической поддержке обучающихся; - разработка методических материалов для консультирования обучающихся по построению социальных отношений, адаптации к новым жизненным ситуациям; - осуществление методического сопровождения деятельности педагогов по развитию у родителей (законных представителей) социально-педагогической компетентности; - организационно-методическое сопровождение совместной деятельности с институтами социализации по социально-педагогической поддержке обучающихся; - организация и методическое обеспечение контроля результатов деятельности по социально-педагогической поддержке обучающихся.

- выполняет профилактические, лечебные, реабилитационные мероприятия, назначенные врачом отделения; - проводит физиотерапевтические процедуры; - подготавливает физиотерапевтическую аппаратуру к работе, осуществляет контроль ее исправности, правильности эксплуатации и техники безопасности; - осуществляет текущий контроль за сохранностью и исправностью аппаратуры, своевременным ее ремонтом; - проводит подготовку пациентов к физиотерапевтическим процедурам, контролирует состояние пациента во время проведения физиотерапевтических процедур; - обеспечивает инфекционную безопасность пациентов и медицинского персонала, выполнение требований санитарно-эпидемического надзора в физиотерапевтическом кабинете; - своевременно и качественно оформляет медицинскую и иную служебную документацию; - обеспечивает правильное хранение и учет использования лекарственных средств; - проводит санитарно-просветительную работу с получателями услуг отделения; - оказывает доврачебную медицинскую помощь при неотложных состояниях; - квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности.

1. Подготовка межведомственных команд по оказанию психологической помощи социальным группам и отдельным лицам (получателям социальных услуг). 2. Организация мониторинга психологической безопасности и комфортности среды проживания населения. 3. Оказание психологической помощи социальным группам и отдельным лицам (получателям социальных услуг), нуждающимся в социальном обслуживании. 4. Организация психологического сопровождения и психологической помощи представителям социально уязвимых слоев населения (получателям социальных услуг). 5. Оказание психологической помощи работникам органов и организаций социальной сферы (получателей социальных услуг). 6. Организация работы по созданию системы психологического просвещения населения, работников органов и организаций социальной сферы. 7. Разработка и реализация программ профилактической и психокоррекционной работы, направленных на улучшение состояния и динамики психологического здоровья населения.

- разрабатывает, обобщает и систематизирует методические, информационные и справочные материалы; - оказывает консультативную и практическую помощь заведующим и специалистам отделений по специфике их работы; - обобщает и принимает меры по распространению наиболее результативного опыта заведующих и специалистов отделений и специалистов учреждения; - участвует в разработке перспективных и текущих планов работы учреждения; - осуществляет информирование сотрудников о действующем законодательстве РФ, Красноярского края, приказах и распоряжениях министерства социальной политики Красноярского края, других нормативных документах и законодательных актах, Уставе учреждения; - разрабатывает необходимую документацию по проведению детских утренников, конкурсов, выставок, культурно-массовых мероприятий, семинаров, оказывает консультативную и практическую помощь специалистам учреждения в организации и проведении данных мероприятий; - проводит обучающие, проблемные семинары; - готовит к печати информацию о деятельности учреждения, использует средства массовой информации для информационно-просветительской работы, привлечения внимания общественности к проблемам граждан, нуждающихся в социальной поддержке; - разрабатывает и внедряет новые формы и методы работы с получателями социальных услуг; - разрабатывает методические рекомендации и предложения по повышению эффективности работы с гражданами, нуждающимися в социальной поддержке; - взаимодействует с организациями и предприятиями города; - участвует в работе по созданию и реализации городских, краевых грантовых программ; - оказывает методическую помощь в организации досуга получателей социальных услуг учреждения (клубы, кружки и т.п.); - содействует повышению профессионального уровня сотрудников учреждения; - оказывает методическую помощь сотрудникам учреждения на всех этапах аттестации.

уборка территории школы

Работа на фрезерном станке с ЧПУ

- вести амбулаторный прием на фельдшерско-акушерском пункте; - вести пациентовна дому; - оказывать первую неотложную медицинскую помощь, при острых заболеваниях и несчастных случаях (ранения, кровотечения, отравления и др.) с последующим вызовом врача к этому больному или направление его в соответствующее ближайшее лечебно-профилактическое учреждение, независимо от ведомственной подчиненности, сопровождая больного в необходимых случаях лично

Приемка от звеньевых выполненных работ с обмером работ в натуре и проверкой их качества, в соответствии с требованиями технических условий на производстве, приемка строительных и монтажных работ. При приемке выполненных работ оценка качества выполненных работ, проверка на их соответствие с заданием, предусмотренным в нарядах, участие в сдаче объемов работ Заказчику.Обеспечение своевременной выдачи актов-предъявок субподрядным организациям, работающим на объекте. Контроль за недопущением брака в работе, проверка своевременности доставки материалов к рабочим местам, обеспечение соблюдения порядка и чистоты на рабочих местах.

Организация и внедрение передовых методов и приемов труда, а также форм его организации, аттестации и рационализации рабочих мест.Осуществление формирования бригад (их количественного, профессионального и квалификационного состава), разработка и внедрение мероприятиё по рациональному обслуживанию бригад, координация их деятельности. Устанавка и своевременное доведение производственных заданий бригадам и мастерам, рабочим (не входящим в состав бригад) в соответствии с утвержденными производственными планами и графиками, нормативных показателей по использованию оборудования, сырья, материалов, инструмента, топлива, энергии. Выдача ежесменных письменных наряд-заданий на выполнение работ мастерам, бригадирам на участках основного производства, рабочим под роспись в Журнале выдачи заданий с разъяснением условий их выполнения, мер безопасности, использования СИЗ, указанием физических объемов, с расстановкой рабочих по рабочим местам (с обязательным указанием конкретных координат мест производства работ). Проведение мероприятий по выполнению правил охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии, технической эксплуатации оборудования и инструмента, а также контроль за их соблюдением.